Фото: duma.gov.ru
В Государственной Думе РФ предлагают сокращать рабочий день при экстремальных погодных условиях
Источник: irkutskmedia.ru
Территория: Москва
В Госдуме предложили на законодательном уровне ввести разрешение на сокращение рабочего дня из-за экстремальных погодных условий. Соответствующий документ направлен в Российскую трехстороннюю комиссию документом. Такие нормы предлагается внести в трудовой кодекс. Работодатель будет обязан отпускать сотрудников при очень низких или очень высоких температурах.
В Госдуме предложили на законодательном уровне ввести разрешение на сокращение рабочего дня из-за экстремальных погодных условий. Соответствующий документ направлен в Российскую трехстороннюю комиссию документом. Такие нормы предлагается внести в трудовой кодекс. Работодатель будет обязан отпускать сотрудников при очень низких или очень высоких температурах. Из-за того, что работодатели не могут оформить приказ о сокращении рабочего дня, они должны оформлять приказы о простое. Работники в этом случае получают две трети зарплаты. Сотрудники чаще всего просто продолжают работать. Согласно исследованиям, работодатели в 43% случаев не сокращают рабочий день из-за погодных условий. В Роспотребнадзоре существуют требования по организации работы при различных погодных условиях. Так, если температура воздуха больше или меньше допустимых значений для определенных категорий работ, работодатель обязан изменить график работы, приостановить работу или ввести сокращенное рабочее время. Таким образом, если температура в помещении составляет 28,5 градусов, рабочий день необходимо сократить на час. Если показатель тепла находится на отметке 29 градусов, рабочий день предлагают сокращать на 2 часа, а при достижении 30,5 градуса — на четыре часа. Кроме того, в жарких погодных условиях работник должен иметь доступ к чистой питьевой воде. Работодатель также обязан давать сотрудникам перерыв для отдыха. Если работа происходит в мороз на улице, работодатель должен выдать сотрудникам средства индивидуальной защиты, горячее питание, а также помещения для обогрева, передает РГ (18+).
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
05.11.2024 11:41
Рост средней зарплаты работников зафиксировал Башстат -
05.11.2024 10:28
Карелиястат опубликовал данные о средней зарплате работников в регионе -
05.11.2024 09:49
Работники Boeing прекращают забастовку -
05.11.2024 08:36
Названы наиболее востребованные профессии на рынке труда Татарстана -
05.11.2024 08:24
Проведены пикеты против закрытия молокозавода «Белая корова» в Нижневартовске -
05.11.2024 08:00
Утверждена Концепция подготовки кадров для строительства и ЖКХ до 2035 года -
05.11.2024 04:45
Разработан законопроект о поддержке молодых специалистов на Крайнем Севере Красноярского края -
05.11.2024 00:37
Минздрав РФ издал приказ о бессрочном допуске к работе в скорой помощи для студентов медвузов -
04.11.2024 19:26
Немецкий автоконцерн Volkswagen планирует отказаться выплачивать премии за длительный стаж -
03.11.2024 20:40
В администрации Казани рассказали о запланированных ярмарках вакансий
В стране и за рубежом >>
-
29.10.2024 17:15
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон о повышении МРОТ с 2025 года -
29.10.2024 16:05
Президент РФ В.Путин выступил на XIII съезде общероссийского объединения профсоюзов -
31.10.2024 16:30
Крупнейшие профсоюзы в Италии организовали всеобщую забастовку -
29.10.2024 12:38
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
01.11.2024 12:25
Корпорация Boeing согласна на отдельные уступки по требованиям бастующих -
01.11.2024 11:27
Профсоюзы металлургов Германии начали серию предупредительных забастовок -
29.10.2024 12:49
XIII съезд крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов распределил руководящие функции -
25.10.2024 20:41
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила меры по содействию занятости населения -
23.10.2024 07:05
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за январь - сентябрь 2024 года -
28.10.2024 17:17
Volkswagen планирует закрыть три завода в Германии и сократить десятки тысяч рабочих
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.