Установлены нарушения трудовых прав артистов Казачьего театра в Волгограде
Источник: v102.ru
Территория: Волгоградская область
Населенные пункт(ы): Волгоград
Сотрудники волгоградского казачьего театра пожаловались в прокуратуру на нарушения трудового кодекса в учреждении культуры.
Сотрудники волгоградского казачьего театра пожаловались в прокуратуру на нарушения трудового кодекса в учреждении культуры. Как рассказали ИА «Высота 102» артисты, руководство учреждения периодически привлекает работников в выходные дни без оформления приказов, соответствующих выплат и компенсаций. При этом сотрудников также убеждают уходить в отпуск за свой счет в межсезонье. - Нам открыто говорили, мол, подрабатывайте на доставке или в такси. Стыдно сказать, но некоторые так и делали, - делятся сотрудники. В январе 2024 года, в Новогодние праздники, когда вся страна отдыхала, сотрудники Казачьего театра работали, показывали спектакли, представления и т.д. - Никаких приказов на вызов наших коллег, конечно же, не было, как и соответствующей оплаты труда. На вопрос, как быть, а точнее, как жить, администрация сказала, что вы и так не перерабатываете. Также в театре существует практика после основного отпуска, с обещанием «проблем», отправлять за свой счет еще на две недели, так как сезон начинается немного позже. Данная мера аргументируется тем, что работники театра не будут заняты в это время. Но есть в коллективном договоре прописанный и известный пункт, что простой по вине работодателя не дает ему право лишать заработной платы работников, - продолжают собеседники информагентства. Однако терпение у некоторых сотрудников закончилось и они обратились в прокуратуру с просьбой навести порядок в учреждении. В итоге после проведенной проверки надзорный орган выявил нарушения кодекса и вынес представление в адрес руководителя учреждения, который будет привлечен к административной ответственности.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.09.2026 12:10
Профсоюзные активисты Москвы пройдут обучение по информационной работе -
17.09.2026 11:33
Эксперты поддержали новую модель трудоустройства граждан с ограниченными возможностями -
17.09.2026 11:27
Пять промышленных городов Свердловской области объединились в единый кластер -
17.09.2026 10:55
Выросла доля граждан с толерантным отношением к неофициальной выплате зарплаты -
17.09.2026 10:09
Первый этап практикума Нефтегазстройпрофсоюза состоялся в Самаре -
17.09.2026 07:51
Число работников с платформенной занятостью стремительно увеличивается -
17.09.2026 00:00
Работникам ООО «Мегионнефтеремсервис» выплачены задолженности по заработной плате при содействии трудовой инспекции -
16.09.2026 18:18
В Казахстане число вакансий на электронной бирже труда выросло -
16.09.2026 17:27
На Международном фестивале молодёжи в Екатеринбурге обсудили занятость и защиту прав -
16.09.2026 15:09
Геологоразведка в Сибири и на Дальнем Востоке позволит создать 30 тыс. новых рабочих мест
В стране и за рубежом >>
-
10.09.2026 01:14
Профсоюзы в Нидерландах организовали забастовку работников общественного транспорта -
14.09.2026 11:19
Завод Rebir в Латвии закрывают -
08.09.2026 12:10
Работники DHL на Филиппинах начали забастовку -
14.09.2026 15:50
Минтруд предложил упростить порядок оформления звания «Ветеран труда» -
14.09.2026 10:58
Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» дополнительно профинансированы -
14.09.2026 17:00
Тенденция к росту зарплат сохранится в ближайшей перспективе -
13.09.2026 00:00
Сотрудникам Boeing представили на голосование новый вариант коллективного договора -
13.09.2026 00:00
Работникам тайваньского завода Micron увеличат размер годовой премии -
10.09.2026 00:00
ФНПР поддерживает переход к организованному приему трудовых мигрантов -
09.09.2026 12:39
В Южной Корее профсоюзам запретили требовать долю от прибыли компаний на выплату премий
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
