
Красноярская ГРЭС-2 победила в краевом конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда
Источник: 24rus.ru
Территория: Красноярский край
Конкурс на лучшую организацию работы по охране труда проводится в Красноярском крае ежегодно. Его цель – совершенствование системы управления охраной труда, популяризация культуры производства, передового опыта и достижений в этой области. Традиционно организатором мероприятия выступает региональное Агентство труда и занятости населения. К участию в конкурсе приглашаются городские округа, муниципальные районы и работодатели, осуществляющие свою деятельность на территории региона. В этом году поступило более 200 заявок. Красноярская ГРЭС-2 заняла первое место в номинации «Лучшая организация работы по охране труда среди работодателей Красноярского края» в секторе «Производство и распределение электроэнергии, газа и воды, предоставление прочих коммунальных услуг».
Конкурс на лучшую организацию работы по охране труда проводится в Красноярском крае ежегодно. Его цель – совершенствование системы управления охраной труда, популяризация культуры производства, передового опыта и достижений в этой области. Традиционно организатором мероприятия выступает региональное Агентство труда и занятости населения. К участию в конкурсе приглашаются городские округа, муниципальные районы и работодатели, осуществляющие свою деятельность на территории региона. В этом году поступило более 200 заявок. Красноярская ГРЭС-2 заняла первое место в номинации «Лучшая организация работы по охране труда среди работодателей Красноярского края» в секторе «Производство и распределение электроэнергии, газа и воды, предоставление прочих коммунальных услуг». Победа в конкурсе –— заслуженная. Вопросам безопасности и охране труда на всех предприятиях СГК уделяется особое внимание. В этом убедились и члены конкурсной комиссии, изучив представленные Красноярской ГРЭС-2 документы. На станции выполняются все требования: утверждены нормативные акты, регулярно проводятся все виды обязательного обучения персонала, поддерживаются инициативы по участию в конкурсах, тренингах, корпоративных соревнованиях и конференциях. Сотрудники вовлечены в проект «Охота на риски», суть которого –— научить каждого специалиста видеть потенциальную опасность на рабочем месте и вовремя предупредить ее развитие. Энергетики СГК проходят обязательное обучение по охране труда и отрабатывают навыки оказания первой помощи на специальных роботах-тренажерах –— к самостоятельной работе допускаются только успешно сдавшие экзамен. Нахождение сотрудников на территории производственных площадок без спецодежды, спецобуви и других необходимых средств индивидуальной защиты строго запрещено. Одним словом, в СГК реализуется целый комплекс мер и проектов по созданию безопасных и комфортных условий труда на производстве. Сергей Самойлов, директор Красноярской ГРЭС-2: «Мы гордимся тем, что наша станция признана одной из лучших в крае в области охраны труда. Это результат нашей ежедневной работы, направленной на обеспечение безопасности каждого сотрудника. Участие и победа в подобных конкурсах — это стимул для дальнейшего совершенствования и внедрения новых, более эффективных методов обеспечения безопасных условий труда на производстве».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.09.2025 11:56
На заседании межведомственной комиссии в администрации Саратова заслушаны руководители организаций -
12.09.2025 10:38
Служба занятости Карелии с начала года организовала 570 ярмарок вакансий -
12.09.2025 09:55
Уровень безработицы в Тюменской области составляет 0,32% -
12.09.2025 09:43
На Кипре завершилась всеобщая забастовка -
12.09.2025 08:50
Пензенская организация Профсоюза работников здравоохранения РФ организовала обучающий семинар -
12.09.2025 00:00
Состоялся XXVII съезд Федерации профессиональных союзов Кыргызстана -
11.09.2025 17:16
Морякам сухогруза Fore частично вернули долги по зарплате -
11.09.2025 16:55
Молодежные советы профсоюза здравоохранения Нижнего Новгорода и Бреста обменялись опытом -
11.09.2025 16:08
Возросло число заявок на пособие по безработице в США -
11.09.2025 15:50
Линдовская птицефабрика погасила долг по зарплате перед работниками
В стране и за рубежом >>
-
04.09.2025 21:32
Правительство РФ направит регионам дополнительное финансирование на подготовку кадров для АПК -
12.09.2025 09:43
На Кипре завершилась всеобщая забастовка -
11.09.2025 08:55
Профсоюз авиастроителей достиг с Boeing предварительного соглашения -
08.09.2025 09:18
Работники метрополитена в Лондоне начали неделю бессрочных забастовок -
10.09.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в августе -
08.09.2025 20:44
Депутат Государственной Думы РФ предложил предоставлять служебное жилье воспитателям детсадов -
09.09.2025 18:35
Депутаты Государственной Думы РФ предлагают ввести прогрессивную оплату труда для учителей -
02.09.2025 00:00
Выставка «Безопасность и охрана труда» в ноябре состоится в Москве -
08.09.2025 18:55
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов прокомментировал повышение зарплат бюджетников -
03.09.2025 08:45
Росстат: средняя зарплата работников превысила 100 тыс. рублей
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.