Красноярская фирма ООО «Брайт Энерго» не платила работникам зарплату
Источник: zapad24.ru
Территория: Красноярский край
Населенные пункт(ы): Красноярск
В Красноярске компания ООО «Брайт Энерго» экономила на выплате зарплаты своим сотрудникам. Как сообщает пресс-служба краевой прокуратуры, в июне текущего года фирма перестала изыскивать средства для выплаты зарплаты своим работникам - 30 сотрудников обнаружили, что их труд больше не оплачивается.
В Красноярске успешно развивающаяся компания, имеющая многомиллионные контракты, экономила на выплате зарплаты своим сотрудникам. Речь идёт о фирме ООО «Брайт Энерго», специализирующейся на оптовой торговле электротехническим оборудованием для объектов электроэнергетики. Высокий доход затмил разум руководства и дело закончилось возбуждением в отношении руководителя предприятия уголовного дела по ч. 2 ст. 145.1 УК РФ "Полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы", санкция статьи предусматривает максимальное наказание до 3 лет лишения свободы. Как сообщает пресс-служба краевой прокуратуры, в июне текущего года фирма перестала изыскивать средства для выплаты зарплаты своим работникам - 30 сотрудников обнаружили, что их труд больше не оплачивается. Примечательно, компания не была банкротом и денежный оборот исчислялся миллионами, контракты заключались и исполнялись. Другими словами, директор находил финансирование на всё, кроме главного — людей, чьим трудом все это и создавалось. За несколько месяцев задолженность перед коллективом выросла до суммы в 9 млн рублей, в ситуацию вмешалась прокуратура и по требованию надзорного ведомства задолженность погашена, но только частично: не хватило 5 млн рублей, чтобы полностью рассчитаться с сотрудниками. "Ход расследования и восстановление прав работников взяты на контроль", - сообщает пресс-служба прокуратуры Красноярского края.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.09.2025 14:52
Отраслевой профсоюз проверил работу Городищенской районной больницы -
22.09.2025 12:50
Красноярская фирма ООО «Брайт Энерго» не платила работникам зарплату -
22.09.2025 10:52
Пятигорская организация профсоюза работников здравоохранения РФ провела отчетно-выборную конференцию -
22.09.2025 07:57
В Государственной Думе РФ предлагают ограничить зарплаты главврачей и директоров школ -
22.09.2025 07:37
Дополнительное Соглашение в сфере культуры подписали социальные партнёры в Красноярске -
20.09.2025 15:00
Депздрав Орловской области сообщил о дефиците медиков -
20.09.2025 10:52
Работникам «Смарт менеджмент» не выплачивают зарплату на стройке в Орловской области -
20.09.2025 07:08
Тюменьстат назвал сферы деятельности с наиболее высокими зарплатами -
20.09.2025 00:34
Народное собрание Дагестана обсудило формирование заработной платы педагогов в регионе -
19.09.2025 19:37
Названы наиболее востребованные специальности для транспортной сферы ЯНАО
В стране и за рубежом >>
-
18.09.2025 16:47
Профсоюзы приняли участие в X Всероссийской неделе охраны труда -
18.09.2025 19:14
Президент РФ В.Путин предложил альтернативу ежеквартальной индексации соцпособий -
18.09.2025 08:40
Уровень безработицы в стране находится на историческом минимуме -
18.09.2025 15:20
Общенациональная забастовка проходит во Франции против мер жесткой экономии -
19.09.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов отмечает 35 лет со дня образования -
16.09.2025 09:38
Минпросвещения РФ допустило повышение зарплаты учителей -
17.09.2025 15:38
Минтруд РФ призвал скорректировать признаки трудовых отношений в законодательстве -
15.09.2025 15:56
Фермеры во Франции готовятся к общенациональной акции протеста -
11.09.2025 08:55
Профсоюз авиастроителей достиг с Boeing предварительного соглашения -
12.09.2025 09:43
На Кипре завершилась всеобщая забастовка
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.