Увеличилось число обращений в трудинспекцию Удмуртии
Автор: Марина Боярко
Источник: izvestiaur.ru
Территория: Удмуртская Республика
В Удмуртии 1700 обращений поступило за первое полугодие в Государственную инспекцию труда, на 28 процентов больше, по сравнению с прошлым годом
1700 обращений поступило за первое полугодие в Государственную инспекцию труда, на 28 процентов больше, по сравнению с прошлым годом. Как отметила руководитель ГИТ в Удмуртии Светлана Шекунова, с одной стороны, это свидетельство доверия людей. С другой – показатель актуальных вопросов и проблемы, беспокоящих граждан, и связанных с нарушением обязательных требований в области трудового законодательства. На «горячую линию» ведомства по рабочим дням за это время поступило 800 звонков, из них больше 10 процентов пришлись на долю … работодателей, которые тоже получили необходимые консультации. Прошло свыше 200 очных консультаций. Почти треть случаев связана с вопросами оплаты труда. По-прежнему есть вопросы, когда работодатель пытается не выплатить, либо не в полном объёме выплатить заработную плату. В эту категорию входит и компенсация за неиспользованный отпуск и все другие виды выплат, которые полагаются гражданину по действующему законодательству. На второе место по количеству обращений за полугодие вопрос о неоформлении трудовых отношений, или связанных с невыплатой заработной платы. В 8 процентах случаев – понуждение к увольнению, в 5 процентах – сокращение штата и в 2 процентах – вопросы охраны труда. Приоритетные направления работы инспекции – легализация трудовых отношений, ликвидация задолженности по заработной плате и снижение уровня производственного травматизма, отмечает руководитель Государственной инспекции труда в Удмуртии Светлана Шекунова.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
29.07.2026 13:00
Увеличилось число обращений в трудинспекцию Удмуртии -
29.07.2026 12:39
Выросло количество обращений в Нижегородский кадровый центр за поддержкой при трудоустройстве -
29.07.2026 11:57
Минтруд Воронежской области проводит опрос с целью оценки условий для построения карьеры -
29.07.2026 11:54
Прокуратура ЯНАО подвела итоги погашения долгов по зарплате работникам за полгода -
29.07.2026 11:54
Татарстан по уровню занятости входит в тройку лидеров в ПФО -
29.07.2026 11:44
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов прокомментировало эксперимент по обелению рынка предоставления персонала -
29.07.2026 07:45
РТК рассмотрела новую версию законопроекта об иностранных инвесторах и их работниках -
29.07.2026 00:00
Возбуждено уголовное дело по факту долгов по зарплате перед работниками «Алтайхолода» -
28.07.2026 22:08
Выплачены долги по зарплате работникам ООО «Нижегородское машиностроительное предприятие» -
28.07.2026 22:08
Государственное агентство занятости Азербайджана трудоустраивает граждан с ограниченными возможностями
В стране и за рубежом >>
-
27.07.2026 17:52
Российская трёхсторонняя комиссия рассмотрела изменения в федеральном законодательстве -
28.07.2026 15:47
Бессрочная всеобщая забастовка началась в Румынии -
26.07.2026 14:00
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон о правовом положении иностранных граждан -
24.07.2026 00:00
Цифровые платформы необходимо рассматривать как работодателей -
27.07.2026 11:45
Медицинский персонал сотен больниц в Румынии готовится к всеобщей забастовке -
22.07.2026 07:40
Газета профсоюзов "Солидарность" публикует данные АНО "НМЦ" о СТК в первом полугодии 2026 года -
23.07.2026 11:54
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
20.07.2026 10:08
Законопроект о закреплении срока предоставления информации профсоюзам внесен в Государственную Думу РФ -
22.07.2026 07:05
Профсоюз "Hyundai" вывел рабочих на забастовку против внедрения роботов на производстве -
23.07.2026 12:07
Пожарные в Бельгии провели забастовку с требованием увеличения персонала
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
