В Санкт-Петербурге состоялся митинг медицинских работников

Автор:

Источник: lfpspb.com

Территория: Санкт-Петербург

15 апреля 2014 года на площадке перед Дворцом спорта "Юбилейный" в Санкт-Петербурге состоялся митинг медицинских работников, собравший более 600 человек. Организовал акцию протеста Территориальный Санкт-Петербурга и Ленинградской области комитет профсоюза работников здравоохранения РФ. Участники митинга выдвинули свои требования в адрес Президента РФ, федеральных и региональных властей.

Сегодня, 15 апреля на площадке перед Дворцом спорта «Юбилейный» состоялся митинг медицинских работников Северной столицы, собравший более 600 человек. Организовал акцию протеста Территориальный Санкт-Петербурга и Ленинградской области комитет профсоюза работников здравоохранения РФ. Поддержать требования профсоюза медиков пришли и представители других членских организаций Ленинградской Федерации профсоюзов. Участники митинга выдвинули свои требования в адрес Президента РФ, федеральных и региональных властей. Выступая с импровизированной трибуны, председатель Территориального комитета профсоюза Владимир Дмитриев, обратился к «лукавым» официальным цифрам, согласно которым сегодня средняя зарплата медиков в Петербурге вполне достойная: у врачей - более 48 тысяч рублей, у среднего медперсонала – около 32 тысяч, у младшего медперсонала - порядка 19,5 тысячи рублей. Однако такие благополучные цифры появились «благодаря» изначально несправедливой, по мнению медиков, методике Росстата по расчету средней заработной платы: она рассчитывается не на одну ставку, а на одно физическое лицо. Соответственно, достигаются весомые показатели благодаря постоянным, ставшим уже привычным делом переработкам врачей и медсестер, поскольку в условиях кадрового дефицита (а, например, в большинстве амбулаторно-поликлинических учреждений укомплектованность штатов составляет 58-64% - сообщил Дмитриев) медики вынуждены «вкалывать» на 1,5-2 ставки, работать в ночные смены и праздничные дни. В то же время, если посчитать зарплату работника здравоохранения, который трудится на одну ставку, она окажется в полтора-два раза меньше. Еще сложнее финансовая ситуация в медучреждениях федерального подчинения, где базовые оклады даже ниже размера федерального МРОТ, а зарплата у медсестры со всеми надбавками не дотягивает до минимальной заработной платы, установленной в Северной столице на 2014 год. Кроме того, медиков не устраивают и гарантии по заработной плате. Так, по данным профсоюза, компенсационные и стимулирующие выплаты в общем объеме начисленной зарплаты составляют до 50 процентов. Но, как известно, сегодня премии есть, а завтра их может и не быть. Не менее серьезная проблема – вышеупомянутый кадровый голод, основная причина которого – нежелание выпускников медицинских учебных заведений идти работать по специальности из-за низких окладов, которые к тому же у молодых врачей практически не отличаются от окладов среднего медперсонала. Выступающие говорили о необходимости установления мер социальной поддержки для работников здравоохранения, в первую очередь, молодых специалистов. Участники митинга заострили внимание еще на целом ряде проблем, существующих сегодня в городском здравоохранении. По окончании акции была принята резолюция, в которой был высказан целый ряд требований. В частности – на федеральном уровне: изменить методику Росстата по расчету средней заработной платы, установив расчет на штатную должность (работу на ставку); установить нормы нагрузки врачей амбулаторно-поликлинических учреждений в интересах пациента, а не вынужденного зарабатывания средств медиков; на региональном уровне: в Санкт-Петербурге – возобновить деятельность рабочей группы с участием территориального комитета профсоюза по внесению изменений в городской закон об оплате труда работников здравоохранения; принять конкретные меры по социальной поддержке работников здравоохранения, и, в первую очередь, молодых специалистов; установить доплаты молодым специалистам, поступающим на работу в лечебно-профилактические учреждения города; установить доплаты работникам Санкт-Петербургских федеральных НИИ и ВУЗов; вернуться к вопросу установления 90% компенсации на путевки в детские оздоровительные лагеря летом 2014 года для молодых специалистов. Резолюция будет направлена Президенту РФ, федеральным и городским властям.