
Профсоюзы Красноярского края обеспокоены ситуацией в ОАО "Краснокаменский рудник"
Автор: Татьяна Воркожокова
Источник: rborba.ru
Территория: Красноярский край
Населенные пункт(ы): Курагинский район
В редакцию "1-LINE" поступило письмо от Федерации профсоюзов Красноярского края, излагающее суть проблемы в ОАО "Краснокаменский рудник".
Приход иностранного собственника на российское предприятие не всегда означает успех для территории. К примеру, сейчас сложилась очень сложная ситуация на Краснокаменском руднике, который находится в Курагинском районе Красноярского края. В редакцию 1-LINE поступило письмо от Федерации профсоюзов края, излагающее суть проблемы. С 2011 владельцем предприятия стала компания Lofty Stand Ltd, которя входит в китайскую корпорацию «Цинлун». Компания заявила о намерении кардинально модернизировать производство. Сегодня демонтировано оборудование на дробильно-промывочной фабрике. Производство остановлено. Большая часть коллектива — 321 из 559 сотрудников — находятся в вынужденном отпуске с оплатой двух третей среднего заработка. Но и эта сумма не выплачивается. Профсоюз настаивает на том, что с момента вступления в права собственника компания «Цинлун» систематически не выполняет требования трудового законодательства РФ и пункты коллективного договора предприятия по срокам и размерам заработной платы. 14 июля наступит срок выплаты зарплаты за июль, и есть опасения, что тогда долг вырастет еще больше. «Люди в отчаянии. Многим не на что купить продукты питания, оплатить услуги детского сада, ЖКХ, заплатить за кредиты в банках», — говорит председатель профсоюзной организации рудника Олег Пастухов. Учитывая, что рудник является основным источником жизни поселка, социальная обстановка в Краснокаменске накалена до предела. В настоящее время письма с просьбой разобраться в ситуации ушли в администрацию врио губернатора Красноярского края Виктора Толоконского и председателя Заксобрания Александра Усса. Как отметил председатель краевой организации горно-металлургического профсоюза России Сергей Цвиров, необходимо этот вопрос решать на федеральном уровне, в чем и может помочь краевая власть: как именно иностранный владелец должен управлять российским производством. Коллектив рудника не смог самостоятельно выйти на диалог с хозяином — тот не отвечал на запросы. Как отметил Сергей Николаевич, к вопросу подключены все органы власти. Идет прокурорская проверка. Прокурор Курагинского района беседует с каждым работником, подписавшимся под обращением. Очень активную позицию занимает министерство промышленности и торговли Красноярского края. Александр Климин, и.о. министра, выезжал в Краснокаменск и лично встречался с работниками рудника. Как пояснили в пресс-службе министерства, правительство края уже ведет переговоры с собственником, и удалось достигнуть некоторых договоренностей. «С мертвой точки дело сдвинулось. Ситуация сложная, но управляемая», — сказали в пресс-службе. Председатель совета директоров китайской корпорации Ли Сяо Мин должен приехать в Красноярский край для разбирательства в этой ситуации. Кроме того, собственник пообещал в кратчайшие сроки погасить часть задолженности по зарплате. Позже — выплатить остальное. Как заверили в правительстве, этим обещаниям есть документальное подтверждение. Кроме того, собственник подтвердил намерение развивать Краснокаменский рудник и поставить на него новое оборудование. «Надеемся, что после того, как собственник вложил в рудник достаточно много средств, пытаясь модернизировать оборудование, он продолжит работать в регионе», — пояснили в правительстве края. Тем не менее, собственник позволил ситуации дойти до крайней точки и не противится тому, что сейчас в российском суде компанию представляет генеральный директор предприятия, управляющий рудником в Краснокаменске, и отвечает за те действия собственника, которые стали причиной для возбуждения судебного производства. Получается, с одной стороны законы для иностранцев в России работают так же, как для российских бизнесменов. С другой — пока к решению вопроса не подключилась власть региона, ничего с мертвой точки не сдвинулось. Именно поэтому краевая федерация профсоюзов настаивает на том, чтобы работа иностранных компаний на территории России была более жестко регламентирована российскими законами. Наверное, особенно это должно касаться градообразующих предприятий, которые являются единственным источником дохода для целого поселка или небольшого города. Таких в России очень много.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.06.2025 12:46
МРОТ превысит 27 тысяч рублей в 2026 году -
20.06.2025 12:33
Переизбран председатель профсоюзов Приморья -
20.06.2025 12:09
Главврач «Михайловской ЦРБ» недоплачивал зарплату работникам -
20.06.2025 10:46
Минтруд Башкирии утвердил положение о выездном обслуживании -
20.06.2025 00:00
Региональный молодёжный форум «Стратегический резерв 2025» открылся в Иркутске -
20.06.2025 00:00
Количество водителей сократилось в Чите -
19.06.2025 22:22
РСВ, Роструд и Минтруд будут сотрудничать в сфере содействия занятости молодежи -
19.06.2025 20:00
Частичная занятость набирает популярность в Нижегородской области -
19.06.2025 16:46
Минмолодежи РТ пригласило татарстанцев на ярмарку вакансий -
19.06.2025 16:46
Средняя заработная плата в Татарстане составляет 83 тыс. рублей
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.