
Работники ОАО «Краснокаменский рудник» готовы выйти на голодовку
Источник: www.fpkk.ru
Территория: Красноярский край
Населенные пункт(ы): Курагинский район
В Красноярском крае работники ОАО "Краснокаменский рудник" готовы объявить голодовку 21 июля 2014 года, если им не погасят задолженность по заработной плате за апрель-июнь 2014 года. Общая сумма задолженности составила 21 млн рублей. На 17 июля 2014 года в правительстве края намечена встреча, на которой будет обсуждаться вопрос по Каменскому руднику. Ожидают и представителей собственника из Китая.
Работники ОАО «Краснокаменский рудник» (Курагинский район Красноярского края) готовы выйти на голодовку. Об этом рассказал председатель профсоюзной организации рудника Олег Пастухов. К такому отчаянному шагу людей подтолкнула критическая ситуация на предприятии. На сегодня, по сообщению профсоюзного лидера рудника, работникам предприятия, находящегося в собственности китайской компании, еще не выплатили полностью зарплату за апрель, не рассчитались за май и июнь – в общей сумме это более 21 миллиона рублей. Производство остановлено, значительная часть коллектива находится в вынужденном простое. При этом трудовой коллектив не получает никакого внятного разъяснения о намерениях собственника относительно дальнейшей деятельности и развития предприятия. На 17 июля в правительстве края намечена встреча, на которой будет обсуждаться вопрос по Каменскому руднику. Ожидают и представителей собственника из Китая. Однако вряд ли их где-то ждут с большим нетерпением, чем в самом Краснокаменске. Работники рудника решились на крайний шаг. 21 июля они начнут голодовку, если собственником не будет выполнено два требования. Во-первых, владельцы рудника после беседы в краевом правительстве должны приехать в Краснокаменск на встречу с трудовым коллективом. И во-вторых, заработная плата должна быть выплачена в полном объеме. По словам Олега Пастухова, бессрочную голодовку готовы объявить около тридцати человек, включая самого профсоюзного лидера. Люди просто не видят другого выхода.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.06.2025 12:46
МРОТ превысит 27 тысяч рублей в 2026 году -
20.06.2025 12:33
Переизбран председатель профсоюзов Приморья -
20.06.2025 12:09
Главврач «Михайловской ЦРБ» недоплачивал зарплату работникам -
20.06.2025 10:46
Минтруд Башкирии утвердил положение о выездном обслуживании -
20.06.2025 00:00
Региональный молодёжный форум «Стратегический резерв 2025» открылся в Иркутске -
20.06.2025 00:00
Количество водителей сократилось в Чите -
19.06.2025 22:22
РСВ, Роструд и Минтруд будут сотрудничать в сфере содействия занятости молодежи -
19.06.2025 20:00
Частичная занятость набирает популярность в Нижегородской области -
19.06.2025 16:46
Минмолодежи РТ пригласило татарстанцев на ярмарку вакансий -
19.06.2025 16:46
Средняя заработная плата в Татарстане составляет 83 тыс. рублей
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.