
Профсоюз работников Московского метрополитена принял решение о начале кампании за улучшение условий труда
Автор: Алексей Сочнев
Источник: rborba.ru
Территория: Москва
Независимый профсоюз Московского метрополитена принял решение о начале кампании за повышение заработной платы и улучшение условий труда.
Профсоюз Московского метрополитена требует вернуть экстренную медпомощь в подземке, повысить зарплату машинистам и закрыть станции, отравленные ядовитым газом. Независимый профсоюз Московского метрополитена принял решение о начале кампании за повышение заработной платы и улучшение условий труда, рассказали «Русской планете» в Конфедерации труда России. Кроме того, профсоюз требует от руководства метрополитена прекратить давление на активистов со стороны главного ревизора метро Александра Вайсбурда. «Ломается техника, а виноваты мы. Вайсбурд обвиняет локомотивные бригады в поломках кабельных линий, стрелок, рельс, вагонов. Обвинения не по делу, нет возможности работать в таких условиях. Мы требуем уволить его и прекратить преследования», — рассказал заместитель председателя профсоюза машинист Николай Гостев. Прежде чем стать ревизором, Вайсбурд несколько лет работал начальником службы подвижного состава и активно внедрял новые составы 760 серии (так называемые «катюши»). Сейчас они ходят на Калининской и на Серпуховско-Тимирязевской линиях. Сергей Собянин планировал заменить «катюшами» все устаревшие поезда. К этим составам у профсоюза главные претензии. «Они весят на пять тонн больше, чем другие составы, а инфраструктура метрополитена под них не подходит. Чтобы решить эту проблему, нужно новое техническое решение, но пока его нет. Случаи отказов на новых составах не фиксируются. Вайсбурд сам внедрял их, а теперь, работая ревизором, скрывает статистику, а в авариях винит нас. Это одна из причин, почему мы хотим его отставки», — объяснил профсоюзный активист. Одно из основных требований профсоюза — индексация зарплаты, которую по коллективному договору должны проводить с учетом инфляции. Заработная плата работников метрополитена не менялась с лета 2013 года. В профсоюзе считают, что с учетом увеличения эффективности метрополитена, количества вагонов и сокращения интервала между поездами, зарплата машинистов должна быть больше примерно в три раза. «Если растут прибыли метрополитена и администрация повышает стоимость билетов, пусть повышают зарплату и работникам. Хотя наш профсоюз против повышения стоимости проезда. Мы считаем, что у метрополитена деньги есть, просто начальники забыли, что деньги надо не только зарабатывать, но и уметь считать», — рассказал Гостев. Обеспечение условий труда — другое важное условие профсоюза. В частности сотрудники метрополитена говорят о превышении допустимой концентрации ядовитого газа стирол на новых станциях «Лесопарковая» и «Битцевский парк». Газы типа стирола имеют свойство накапливаться в организме. По данным Центра по контролю заболеваемости США, стирол в первую очередь влияет на нервную систему. Отравившийся чувствует усталость, ухудшается зрение, замедляется реакция, начинаются проблемы с концентрацией и равновесием. Долгое воздействие стирола приводит к бесплодию и раку. «На этих станциях в верхние строения пути в бетон добавили ядовитые отвердители. Это очень вредно для здоровья. Сейчас мы ставим вопрос о компенсации пострадавшим работникам», — рассказал Гостев. Данные профсоюза подтверждают документы экспертизы Роспотребнадзора. «Например, на станции „Лесопарковая“ стирол в воздухе в 204 раза превышает норму. Нас возмущает, что 17 февраля станцию открыли для пассажиров, а замеры провели только 25 марта. Потом, правда, они подстраховались: сотрудники метрополитена сдали пробы воздуха в независимой лаборатории, которая стирола не обнаружила. Это ложь! Запах стоит сильный, его можно почувствовать лично, без техники, но закрывать станции никто не торопится», — утверждает Гостев. Более глобальная проблема, которую требуют решить профсоюзные активисты,— создание системы для оказания экстренной медицинской помощи работникам и пассажирам метро. «Эту систему полностью разрушили в начале 2014 года. С какой ноги вставал начальник метрополитена мы не знаем, но видимо в плохом настроении. Он расторг договор с поликлиникой № 6, которая занималась медицинской помощью в метро, их лишили всех помещений. Было шесть-восемь здравпунктов на линию, специально обученные фельдшера с аптечкой. Он мог быстро подъехать на любой случай. У нас работает около 40 тысяч сотрудников, хочешь не хочешь несчастные случаи происходят», — говорит Гостев. Созданная вместо «разогнанной» службы фельдшеров Медслужба Московского метрополитена, по словам зампредседателя профсоюза, существует только на бумаге. «Туда перевели всех фельдшеров, но им сократили зарплату вдвое. Это было сделано в нарушение майских указов Путина, который дал указание повысить зарплаты медицинским работникам до уровня средней зарплаты по региону. Кроме того, у них теперь нет медицинских лицензий и аптечек. У дежурного по станции есть зеленка, йод и бинты, а в новых здравпунктах нет ничего вообще», — утверждает он. Все это, по мнению Гостева, приведет к тому, что люди будут умирать в метро, не дождавшись скорой помощи. 29 апреля этого года работники Московского метрополитена уже выходили на митинг с этими требованиями. Комментарий пресс-службы столичной подземки на момент публикации получить не удалось. 8 апреля на заседании Совета председателей профсоюзных организаций метрополитенов России глава московского метро Иван Беседин заявил, что улучшение условий труда работников для него приоритетная задача. «Когда я, став начальником, начал знакомиться с условиями работы метрополитена, был сильно удивлен тому, что они не соответствуют той колоссальной и напряженной работе и задачам, которые осуществляет метрополитен. Они реально требуют улучшения, и это для меня одна из приоритетных задач», — цитирует Беседина газета Московского метрополитена «Мое метро». Беседин также уточнил, что было решено не просто создать нормальные условия для работы, а привести в образцовое состояние все станции столичной подземки. По его данным, в идеальном виде уже 10 станций, на их ремонт ушло 600 млн рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.10.2025 08:11
Большинство трудоустроенных в Свердловской области планируют продолжать работать на пенсии -
20.10.2025 00:00
Установлены нарушения трудовых прав работников барнаульского ООО «Нортек» -
19.10.2025 17:53
Форум профсоюзных юристов для медицинских организаций готовится в Дагестане -
18.10.2025 15:54
Граждане Вологодской области осваивают новые профессии в рамках нацпроекта «Кадры» -
18.10.2025 13:54
Более 1300 вакансий открыто в сфере здравоохранения Тюменской области -
17.10.2025 16:53
Налог для трудовых мигрантов планируют повысить в Курской области -
17.10.2025 16:37
«Российские железные дороги» объявили о сокращении вакансий и ограничении приема новых сотрудников -
17.10.2025 16:31
Профсоюз добился улучшения условий труда для китайских моряков в порту Находка -
17.10.2025 16:08
Работники почтового отделения в Волгограде заявили о проблемах с выплатой зарплат -
17.10.2025 14:07
В Волгоградской области мужчины оформляют пособие по уходу за ребенком
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
07.10.2025 00:00
В преддверии акции «За достойный труд!» в Москве проведен интенсив для студенческого сообщества -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты -
03.10.2025 12:14
Массовые акции протеста против мер жесткой экономии прокатились во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.