
Профсоюзы Санкт-Петербурга и Ленинградской области утвердили новый Устав
Источник: lfpspb.com
Территория: Санкт-Петербург
В Санкт-Петербурге во Дворце Труда состоялась VI (внеочередная) Конференция Ленинградской Федерации профсоюзов (ЛФП), в работе которой приняли участие 125 делегатов. Основным в повестке дня форума стал вопрос: "О внесении изменений и дополнений в Устав Общественной организации Межрегионального Санкт-Петербурга и Ленинградской области объединения организаций профсоюзов "Ленинградская Федерация Профсоюзов" (ЛФП), утверждении Устава ЛФП в новой редакции".
Во Дворце Труда состоялась VI (внеочередная) Конференция ЛФП, в работе которой приняли участие 125 делегатов. Основным в повестке дня форума стал вопрос: «О внесении изменений и дополнений в Устав Общественной организации Межрегионального Санкт-Петербурга и Ленинградской области объединения организаций профсоюзов «Ленинградская Федерация Профсоюзов» (ЛФП), утверждении Устава ЛФП в новой редакции». Выступая с докладом, председатель ЛФП Владимир Дербин отметил, что на VIII (внеочередном) Съезде Федерации Независимых Профсоюзов России (ФНПР), состоявшемся в октябре прошлого года в Санкт-Петербурге, были приняты решения, направленные на модернизацию профсоюзов, упорядочение их работы и призванные содействовать укреплению профсоюзного движения, формированию рациональной профсоюзной структуры внутри ФНПР. Одно из таких решений касалось внесения изменений в Устав ФНПР. Как отмечалось на съезде, преобразования должны послужить кадровому укреплению территориальных объединений организаций профсоюзов, их членских организаций, усилению исполнительской дисциплины, персональной ответственности руководителей членских организаций ФНПР по выполнению решений коллегиальных органов ФНПР. Теперь, подчеркнул лидер ЛФП, территориальные объединения организаций профсоюзов в своей деятельности должны руководствоваться общими принципами, изложенными в отдельной главе Устава ФНПР, целиком посвященной территориальным объединениям организаций профсоюзов. Ныне в Уставе ФНПР прямо зафиксировано, что территориальное объединение организаций профсоюзов разрабатывает и утверждает свой Устав в соответствии с Уставом ФНПР. На основании решений коллегиальных органов ФНПР о приведении Уставов территориальных объединений организаций профсоюзов в соответствие Уставу ФНПР Президиум ЛФП в марте 2014 года поручил созданной им Рабочей группе подготовить проект изменений в Уставе Федерации. Предложения Рабочей группы по внесению изменений и дополнений в Устав ЛФП прошли организационно-правовую экспертизу в ФНПР. Согласованный с ФНПР проект изменений и дополнений в Уставе ЛФП был дважды рассмотрен Советом Федерации. Совет практически единогласно одобрил проект и принял решение внести его на рассмотрение Конференции. Как отметил председатель ЛФП Владимир Дербин, многие изменения в Устав ЛФП представляли собой чисто редакционные правки и уточнения. Часть правок носила юридико-технический характер. Однако среди изменений были довольно жесткие, «с принятием которых из Устава ЛФП исключаются положения, предусматривающие сохранение членства в ЛФП для тех организаций, которые не являются структурными организациями профсоюзов, входящих в ФНПР», как отметил Владимир Дербин. И все же выход для таких организаций есть. Как прозвучало на Конференции, чтобы «сохраниться в поле Федерации, одна их часть может присоединиться к родственным общероссийским профсоюзам, представленным в ФНПР, дальнейшие взаимоотношения ЛФП и другой части организаций могут строиться на основе заключенных соглашений». Большинством голосов, в соответствии с Уставом ЛФП, делегаты конференции проголосовали за внесение изменений и дополнений в Устав Федерации и утверждение его в новой редакции.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
07.05.2025 11:48
Депутат Госдумы РФ предложил ввести механизм распределения в медвузах -
07.05.2025 10:00
Врачи - наиболее дефицитные специалисты на рынке труда Свердловской области -
07.05.2025 09:52
Работники «Уралтрубпрома» заявили о массовых увольнениях на фоне сокращения заказов -
07.05.2025 08:09
Названы дефицитные специалисты в Челябинской области -
07.05.2025 06:51
Организована проверка информации о невыплате заработной платы работникам ООО «Фортуна» на Камчатке -
07.05.2025 03:37
Депутат Государственной Думы РФ предложил сократить рабочую неделю для женщин с детьми -
07.05.2025 01:46
Администрация Салехарда изменила порядок финансирования временного трудоустройства подростков -
07.05.2025 00:00
Количество самозанятых растет в Иркутской области -
06.05.2025 15:54
Выявлены долги по зарплате перед работникам екатеринбургского «ЭСК «Энергомост» -
06.05.2025 15:49
Почти 15 тыс. граждан подали заявки на бесплатное переобучение с начала года
В стране и за рубежом >>
-
06.05.2025 07:55
Первомайские акции профсоюзов проведены под лозунгом “Доблестный труд - гарантия Победы!” -
05.05.2025 13:48
Министр труда и социальной защиты РФ А.Котяков: на бесплатное переобучение поступило 15 тыс. заявок -
01.05.2025 12:22
Председатель Крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев принял участие в митинге в Самаре -
01.05.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов приняло участие в 14-ом Форуме БРИКС -
28.04.2025 00:00
Российская трехсторонняя комиссия обсудила текущие актуальные вопросы трудовых отношений -
30.04.2025 13:55
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела совещание о ходе реализации нацпроекта «Кадры» -
23.04.2025 21:45
Росстат сообщил о росте долгов по зарплате перед работниками в марте -
03.05.2025 14:40
Уволены почти все работники Национального института охраны труда в США -
28.04.2025 09:37
Таможенные пошлины США на импорт могут поставить под угрозу до 16 млн рабочих мест в Китае -
29.04.2025 17:00
Всеобщая забастовка в Бельгии остановила общественный транспорт
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.