
В Оренбурге эксперты обсуждают ход продвижения стандартов Достойного труда в РФ
Источник: www.regnum.ru
Территория: Оренбургская область
Населенные пункт(ы): Оренбург
3 сентября 2014 года в Оренбурге проходит международная научно-практическая конференция Международной организации труда и Федерации независимых профсоюзов России, на которой обсуждаются перспективы региона и страны, а также роль профсоюзов в продвижении стандартов Достойного труда.
В Оренбурге сегодня, 3 сентября, проходит международная научно-практическая конференция Международной организации труда и Федерации независимых профсоюзов России, на которой обсуждаются перспективы нашего региона и страны, а также роль профсоюзов в продвижении стандартов Достойного труда. Как сообщил корреспонденту ИА REGNUM пресс-секретарь Федерации организации профсоюзов Оренбургской области Сергей Шкерин, среди участников конференции — руководители профсоюзов России и делегации из 13 регионов Приволжского Федерального округа, а также Костанайской и Актюбинской областей Казахстана. Ранее конференция проходила в Забайкалье и Центральном федеральном округе. Пришел черед для ПФО. Организаторы выбрали для проведения конференции Оренбург не случайно. Главным преимуществом участники мероприятия называют географическое положение Оренбургской области. В качестве плюса Сергей Шкерин отметил тесное взаимодействие с Казахстаном, гордость края — нефтегазовый сектор, уникальный гелиевый завод. Проблемным вопросом он назвал простой отдельных предприятий: «Количество сокращенных рабочих мест в регионе - это та статистика, которая убивает! Примерно 30 тысяч мест за последние три года». По словам Шкерина, самые массовые увольнения прошли на таких предприятиях, как «Уральская Сталь», заводе «Криолит» и никелькомбинате. Концепция достойного труда разрабатывается уже более 20 лет. За это время проведен ряд исследований этой темы в разных странах и с разных точек зрения. В последние годы правительства многих стран мира, под давлением организованных, массовых акций протеста наемных работников, были вынуждены приступить к разработке программ достойного труда совместно с организациями работодателей и профсоюзами. В 2012 году такие стандарты достойного труда были разработаны Федерацией независимых профсоюзов России (ФНПР) на основе стандартов, разработанных ранее Международной организацией труда (МОТ). Стандарты достойного труда определяют основные механизмы и индикаторы в сфере социального партнёрства, заработной платы, занятости населения, охраны труда и социальной защиты. Но с внедрением этих норм возникли сложности. Это касается таких направлений, как сферы заработной платы, социального страхования, диалога с правительством, количества и качества труда. И.о. вице-губернатора заместителя председателя правительства Оренбургской области по внутренней политике Олег Димов подчеркнул, что Федерации организации профсоюзов региона является стратегическим партнером местного правительства, с которым год от года крепится дружба: « Мы один из немногих регионов, который сохранил эту тенденцию с 1993 года. Нашим закрепленным отношениям с профсоюзами 21 год! Они прошли период становления, и мы один из немногих регионов, у которого взаимодействие именно через Соглашение. В этом году мы приняли Соглашение, где четыре новых пункта и все они сложно рождались. Это и начисление уральского коэффициента, и ряд других вопросов, которые попали в новое Соглашение. Это результат большого труда и я могу сказать, что профсоюзы не гости в правительстве, как и мы не являемся гостями во всех наших профсоюзах. По поручению губернатора у нас министры планово проводят регулярно встречи с профсоюзами».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
07.05.2025 11:48
Депутат Госдумы РФ предложил ввести механизм распределения в медвузах -
07.05.2025 10:00
Врачи - наиболее дефицитные специалисты на рынке труда Свердловской области -
07.05.2025 09:52
Работники «Уралтрубпрома» заявили о массовых увольнениях на фоне сокращения заказов -
07.05.2025 08:09
Названы дефицитные специалисты в Челябинской области -
07.05.2025 06:51
Организована проверка информации о невыплате заработной платы работникам ООО «Фортуна» на Камчатке -
07.05.2025 03:37
Депутат Государственной Думы РФ предложил сократить рабочую неделю для женщин с детьми -
07.05.2025 01:46
Администрация Салехарда изменила порядок финансирования временного трудоустройства подростков -
07.05.2025 00:00
Количество самозанятых растет в Иркутской области -
06.05.2025 15:54
Выявлены долги по зарплате перед работникам екатеринбургского «ЭСК «Энергомост» -
06.05.2025 15:49
Почти 15 тыс. граждан подали заявки на бесплатное переобучение с начала года
В стране и за рубежом >>
-
06.05.2025 07:55
Первомайские акции профсоюзов проведены под лозунгом “Доблестный труд - гарантия Победы!” -
05.05.2025 13:48
Министр труда и социальной защиты РФ А.Котяков: на бесплатное переобучение поступило 15 тыс. заявок -
01.05.2025 12:22
Председатель Крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев принял участие в митинге в Самаре -
01.05.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов приняло участие в 14-ом Форуме БРИКС -
28.04.2025 00:00
Российская трехсторонняя комиссия обсудила текущие актуальные вопросы трудовых отношений -
30.04.2025 13:55
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела совещание о ходе реализации нацпроекта «Кадры» -
23.04.2025 21:45
Росстат сообщил о росте долгов по зарплате перед работниками в марте -
03.05.2025 14:40
Уволены почти все работники Национального института охраны труда в США -
28.04.2025 09:37
Таможенные пошлины США на импорт могут поставить под угрозу до 16 млн рабочих мест в Китае -
29.04.2025 17:00
Всеобщая забастовка в Бельгии остановила общественный транспорт
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.