
Продолжается кампания солидарности с работниками омской фабрики "Инмарко"
Территория: Омская область, Украина, Германия
Населенные пункт(ы): Омск
Немецкие журналисты из международного сайта в поддержку профсоюзов и члены конфедерации профсоюзов Украины поддержали сотрудников омского завода "Инмарко" в их требовании индексировать зарплату. В фотоакции, обращенной к транснациональной корпорации, приняло участие более 100 человек из различных стран и городов РФ.
Немецкие журналисты из международного сайта в поддержку профсоюзов и члены конфедерации профсоюзов Украины поддержали сотрудников омского завода «Инмарко» в их требовании индексировать зарплату. В фотоакции, обращенной к транснациональной корпорации, приняло участие более 100 человек из различных стран и городов России. Акция солидарности проводится при содействии организации под названием «Новые профсоюзы». «Работникам, объединённым в настоящий профсоюз в Омске, требуется наша поддержка – они добиваются честных переговоров и ежегодной индексации зарплаты», – говорится в сообщении «Новопрофа». В конце июля «Новопроф» сообщал, что после неудачных переговоров с руководством начинает публичную профсоюзную кампанию с требованием от «Инмарко» индексировать зарплату своим сотрудникам. Уже проведена серия пикетов. Все фотографии с акции выкладываются в группу «Фотоакция в поддержку работников «Юнилевер Русь» в соцсети «ВКонтакте». Предыдущая кампания сотрудников «Инмарко» завершилась успехом. Тогда с 12 по 14 мая 2012 года фасовщицы мороженого на омском заводе «Инмарко», принадлежащем транснациональной корпорации Unilever, проводили забастовку. Около 180 женщин требовали изменения своих трудовых договоров, повышения оплаты труда и социальных гарантий со стороны работодателя. К тому времени упаковщицы уже около года были оформлены в качестве сезонных рабочих в аутсорсинговой компании Coleman Services. В дни забастовки на предприятии была создана профсоюзная ячейка, которая вошла в межрегиональную профсоюзную организацию «Новый профсоюз». Путем переговоров профсоюзу удалось договориться о возвращении в постоянный штат 150 человек. Договоренность была заключена в начале июля 2012 года. Отметим, что валовая прибыль ООО «Юнилевер Русь» (контролирует «Инмарко») ежегодно возрастает. Так, по данным системы СПАРК, за 2013 год валовая прибыль завода составила 25 млрд рублей, а в 2012 году – 22 млрд рублей. Как сообщает «Новопроф», руководство «Инмарко» якобы отказывается индексировать зарплату на процент инфляции, объясняя это отсутствием роста цен в Омске. http://superomsk.ru/news/12247
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.