
В Забайкальском крае выплачено более 125 млн рублей задолженности по заработной плате
Источник: www.prokuratura.chita.ru
Территория: Забайкальский край
По сведениям территориального органа федеральной службы государственной статистики по Забайкальскому краю по состоянию на 1 сентября 2014 года в регионе 9 организаций имеют просроченную задолженность по заработной плате в сумме 55,8 млн рублей. В истекшем периоде 2014 года по результатам рассмотрения мер органов контроля и прокурорского реагирования работникам обществ погашена задолженность по заработной плате в размере более 125 млн рублей.
По сведениям территориального органа федеральной службы государственной статистики по Забайкальскому краю по состоянию на 01.09.2014 в регионе 9 организаций имеют просроченную задолженность по заработной плате в сумме 55,8 млн. руб. Наиболее крупная задолженность по заработной плате наблюдается в группе компаний «Забайкальский ГОК», на 01.09.2014 она составила 46,3 млн. руб. или 82,91% от всей задолженности по региону (ОАО «Рос-Шпат» — 25,5 млн. руб., ООО «Забайкальский ГОК» — 20,7 млн. руб.). По-прежнему наблюдается рост задолженности по заработной плате. В истекшем периоде 2014 года по результатам рассмотрения мер органов контроля и прокурорского реагирования работникам обществ выплачена задолженность по заработной плате в размере более 19,4 млн. руб. В целях погашения задолженности по заработной плате прокурорами районов организованы проверки полноты и эффективности мер принимаемых предприятиями ЖКХ по взысканию дебиторской задолженности, в том числе бюджетных учреждений, проанализирована ситуация по соблюдению трудовых прав работников бюджетной сферы, выявлены многочисленные нарушения прав работников при оформлении трудовых договоров, выплате стимулирующих доплат, на своевременную оплату отпуска и др. Принятые прокуратурой Хилокского района и руководством МУП «Гарант» меры, направленные на погашение дебиторской задолженности, взыскание в судебном порядке задолженности по заработной плате, привлечение руководителя и главного бухгалтера к административной ответственности способствовали снижению размера задолженности с 1480 тыс. рублей до 269 тыс. Факты нарушения прав работников КГСАУ «Забайкаллесхоз», занятых на тушении лесных пожаров, выявлены прокурорами Сретенского, Красночи-Койского, Улетовского районов, в суд направлено 9 исков на сумму 117111,05 руб., внесено представление, задолженность частично погашена. В результате принятых прокуратурой Центрального района г. Читы мер в отношении ОАО «Машзавод» в начале сентября 2014 года погашена задолженность по заработной плате на сумму 2 533 тыс. руб. Этим же прокурором возбуждены административные дела по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении руководителя и юридического лица ООО «Старательская артель «Кварц», которым назначены административные штрафы в размере 5000 и 30000 руб. соответственно, работодателем приняты меры к погашению задолженности по зарплате в размере 5 946 тыс. руб. Прокурором Шелопугинского района проверкой ГУЗ «Шелопугинская ЦРБ» установлено, что трудовые договоры работникам не вручаются под роспись, дополнительные соглашения об изменении условий оплаты труда в связи с внесением изменений в Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Забайкальском крае с работниками не заключены, оплата ежегодного отпуска, расчет с уволенными работниками произведены несвоевременно, заработная плата за июль и аванс за август не выплачены, что явилось основанием для возбуждения в отношении главного врача дела об административном правонарушении по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ, внесения представления (на рассмотрении), направления в суд 27 заявлений, которые рассмотрены, удовлетворены. По результатам рассмотрения представления прокурора Черновского района г.Читы погашена задолженность по заработной плате перед всеми работниками на сумму 7900 тыс. рублей в ООО «Производственно-ремонтное предприятие». В связи с тем, что не решен вопрос о выплате работникам компенсации за задержку выплаты заработной платы в интересах работников в суд направлены исковые заявления о ее взыскании. Кроме того, с начала года органами прокуратуры края выявлено 11 организаций, не исполняющих обязанность по предоставлению сведений о задолженности по заработной плате в органы статистики (общая сумма задолженности составила более 30,5 млн. руб.), в связи с чем инициировано их привлечение к ответственности по ст.13.19 КоАП РФ, все рассмотрены, 10 с наложением штрафов на общую сумму 42000 рублей. Факт предоставления недостоверных сведений в органы статистики выявлен прокурором Акшинского района в МУП «Акшинское АТП». Фактически размер просроченной задолженности по заработной плате на предприятии составлял 67 тыс. руб. вместо указанных 59 тыс. руб. В связи с этим в отношении руководителя возбуждено дело об административном правонарушении по ст.13.19 КоАП РФ, руководителю администрации муниципального района «Акшинский район» внесено представление, по которому директор предприятия привлечен к дисциплинарной ответственности. В целях устранения выявленных в текущем году свыше 7000 нарушений законов прокурорами внесено 288 представлений, к дисциплинарной и административной ответственности привлечено 227 и 246 лиц соответственно, в том числе 2 дисквалифицировано. Объявлено 108 предостережений. На незаконные правовые акты принесено 199 протестов. В интересах граждан в суд направлено 3426 заявлений о взыскании 86,83 млн. рублей, из них рассмотрено и удовлетворено 2603 заявления о взыскании 73,08 млн. руб., исполнено 3343 решения на сумму 54,7 млн. руб. или 43,5 %, по материалам общенадзорных проверок по фактам невыплаты заработной платы свыше 2-х месяцев возбуждено 5 уголовных дел по ч.2 ст.145.1 УК РФ. В результате принятых мер реагирования погашена задолженность по заработной плате в размере 125,1 млн. рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.