
Компания "СЛК-Моторс" обвиняет профсоюз в распространении компрометирующей информации
Источник: www.bankfax.ru
Территория: Алтайский край
Населенные пункт(ы): Барнаул
ООО "СЛК-Моторс Барнаул" (дилер Toyota и Lexus в Алтайском крае) пытается заставить Межрегиональный межотраслевой профсоюз "Сибирская солидарность" публиковать порочащие репутацию сведения, тем более, что они не находят подтверждения в судах.
ООО «СЛК-Моторс Барнаул» (дилер Toyota и Lexus в Алтайском крае) пытается образумить Межрегиональный межотраслевой профсоюз «Сибирская солидарность» и заставить его перестать публиковать порочащие репутацию сведения, тем более, что они не находят подтверждения в судах. Пока авторитейлер обращается в профсоюз напрямую, но при отсутствии реакции не исключает применение юридических инструментов, рассказал ИА «Банкфакс» управляющий директор компании Константин Шестак. Как сказано в предоставленном «СЛК-Моторс Барнаул» пресс-релизе, поводом для конфликта стало обращение уволенного работника компании в профсоюз с просьбой защитить его права. Несмотря на то, что сотрудник не раз привлекался к дисциплинарной ответственности и был уволен по той же причине, при этом признав свою вину, он посчитал себя обманутым и обратился в «Сибирскую солидарность». Результатом стал иск с требованием восстановить мужчину на работе, отменить дисциплинарные взыскания и компенсировать моральный вред в размере 500 тысяч рублей, где на стороне истца выступил профсоюз. Индустриальный районный суд Барнаула, а затем и Коллегия по гражданским делам Алтайского краевого суда, как уверяют в «СЛК-Моторс Барнаул», отказала в заявленных требованиях, признав законность действий администрации дилера и соблюдение норм трудового законодательства. На этом, как указано в сообщении, история закончилась только для уволенного мужчины. Конфликт между компанией и профсоюзом разгорался все сильнее. Так, «Сибирская солидарность» распространяла в своих сообществах «ВКонтакте», в «Одноклассниках» и на сайте компрометирующую информацию об «СЛК-Моторс Барнаул». В том числе на этих ресурсах выкладывались выступления председателя профсоюза Андрея Маевича о якобы выявленных нарушениях трудовых прав работников, не соблюдении требований охраны условий труда с приложением обращений в госорганы. Однако ответы, полученные из контролирующих ведомств и свидетельствующие об отсутствии нарушений, не публиковались, что «формировало негативную оценку действий» компании по отношению к своим работникам и влияло на ее репутацию. Более того, весной 2014 года «Сибирская солидарность» многократно обращалась к автодилеру с предписаниями, требованиями о предоставлении информации, запросами и т. д. Как замечают представители компании, в многие письма заканчивались предложениями о сотрудничестве в сфере рекламы и маркетинга, а также оказании информационной и другой поддержки. «СЛК-Моторс Барнаул» расценило данные обращения, в совокупности с неоднократными действиями по инициированию проверок государственных органов как форму юридического шантажа и приняло решение об игнорировании требований профсоюзной организации», - приводятся в тексте слова г-на Шестака. В итоге компания посчитала, что «Сибирская солидарность» действовала исключительно грязными методами, обнародуя лишь часть фактов. По этой причине «СЛК-Моторс» направила требования удалить не соответствующую истине информацию, однако профсоюз их проигнорировал. «Сибирская солидарность» стремилась за счет ставшего известным им прецедента увольнения недобросовестного сотрудника пропиарить свою деятельность под лозунгом: «Профсоюз поможет». При этом пострадала репутация нашей компании в связи с тем, что раскрываемая информация была неполной», - сказал Константин Шестак. По его словам, в настоящий момент контакты между «СЛК-Моторс» и профсоюзом продолжаются, однако ни к каким конкретным подвижкам они не привели. В случае обострения ситуации в компании не исключили возможности привлечения юридических инструментов. Не лишним будет заметить, что «Сибирская солидарность» действительно уделила этому частному случаю много внимания. Вместе с тем профсоюз, позиционирующий себя как межрегиональный, межотраслевой и носящий имя Петра Столыпина, обошел вниманием, к примеру, многомесячные долги перед несколькими десятками сотрудников ОАО «Сибэнергомаш», приведшие к стачкам, голодовку сотрудников пожарной части в Алейске и другие заметные эпизоды нарушения прав работников.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.