
В ноябре 2014 года работники ОАО "АвтоВАЗ" будут работать сверхурочно
Источник: samara.ru
Территория: Самарская область
Населенные пункт(ы): Тольятти (*2)
По словам председателя профсоюза ОАО "АвтоВАЗ" С.Зайцева, режим работы всех подразделений завода в ноябре 2014 года будет более интенсивный, чем в октябре 2014 года, а на линиях "Lada Kalina" и "Lada Granta" предполагаются сверхурочные работы.
Режим работы всех подразделений АвтоВАЗа в ноябре будет более интенсивный, чем в октябре, на некоторых линиях предполагаются даже сверхурочные работы. Об этом заявил в телепрограмме "Обозреватель" (ВАЗ-ТВ) председатель профсоюза предприятия Сергей Зайцев, пишет tlttimes.ru. "Заказ от торговли на ноябрь достаточно серьезный, поэтому работа будет напряженной. Подписан соответствующий приказ, согласно которому режим работы всех подразделений будет основан на тех графиках, которые сегодня существуют, но на всех сборочных линиях предполагается дополнительная работа в выходные дни. На линии Lada Kalina и Lada Granta - еще и сверхурочные работы. Что касается работы до конца года - мы надеемся, что спрос на автомобили сохранится", - отметил Зайцев. В прошлом месяце на тольяттинском автозаводе, наоборот, чаще отдыхали. 1-5 октября был приостановлен конвейер завода, работали только сборочные линии, которые производят иномарки и Lada Largus. Как сообщила тогда дирекция по связям с общественностью ОАО "АвтоВАЗ", это было связано с масштабной инвентаризаций. 5-31 октября внедорожники Lada 4Х4 производили в одну смену, четыре дня в неделю вместо пяти, как было ранее. Также было приостановлено изготовление модели Priora. По октябрьским сообщениям отраслевых экспертов, производство сократили из-за того, что на складах автозавода скопилось более чем 50 тыс. готовых автомобилей. 23 октября руководство АвтоВАЗа решило остановить линии сборки Kalina и Granta до 26 октября. Тогда три поставщика завода "не смогли своевременно обеспечить АвтоВАЗ необходимыми компонентами для выпуска автомобилей Lada".
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Выполнение коллективного договора в Поныровской районной больнице проверил отраслевой профсоюз -
22.08.2025 13:57
Трехсторонняя комиссия в Астраханской области обсудила развитие рынка труда -
22.08.2025 13:24
Трудовым мигрантам запретили работать в ряде отраслей в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Заключено новое отраслевое соглашение в здравоохранении в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по уровню зарплат -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Данные о дефиците врачей и среднего медперсонала в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
По данным ВЦИОМ индекс безработицы сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.