В Снежинске вахтёры школы №135 объявили "итальянскую" забастовку
Источник: www.unionstoday.ru
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Снежинск (*3)
10 ноября 2014 года в Снежинске началась "итальянская" забастовка вахтеров школы №135. С января 2014 года им перестали делать доплаты за сложность и напряженность труда в прежнем размере. Директор школы уведомил работников, что с первого января 2015 года им будет резко увеличен объем обязанностей, а зарплата - нет. Между тем глава управление образования города заявила, что в максимально короткие сроки будет урегулирована проблема с долгами за уже отработанный период.
10 ноября, в первый учебный день после каникул, в г. Снежинске Челябинской области началась акция протеста вахтеров школы №135. Ранее, уведомления о начале акции были разосланы директору школы и главе городской администрации. Суть претензий работников в том, что с января 2014 года им перестали делать доплаты за сложность и напряженность труда в прежнем размере. В итоге, вахтерам стали платить почти в два раза меньше за тот же объем работы. Надо сказать, в этой ситуации работники, кстати, все они входят в первичную организацию профсоюза Учитель, проявили просто ангельское терпение. 10 месяцев они продолжали выполнять прежний объём работы, одновременно пытаясь убедить руководство школы в необходимости заключить дополнительное соглашение, в котором прописать оплату за дополнительные функции. И лишь когда никаких надежд на конструктивный диалог не осталось, работникам пришлось прибегнуть к протесту. В рамках объявленной «итальянки» работники просто прекратили выполнять ряд функций, которые должностными обязанностями вахтера, как они сформулированы в Едином квалификационном справочнике, просто не предусмотрены. Безопасность детей не пострадала, а вот контроль за работой оборудования, в т.ч. турникетов и пульта охранной и пожарной сигнализации, отработка ложных срабатываний прекратились. К сожалению, и в данной ситуации руководство школы не проявило должного благоразумия. Вместо того, чтобы немедленно вступить с протестующими в конструктивный диалог (тем более что уведомление было направлено за 14 дней) директор школы уведомил работников, что с первого января 2015 года им будет резко увеличен объем обязанностей, а зарплата – нет. Что это если не приглашение к массовому увольнению? Зато в диалог уже в первый день акции вступило управление образования города. В личной беседе с председателем первичной организации школы, членом Совета МПРО УЧИТЕЛЬ Алексеем Рудем, глава управления заверила в том, что понимает справедливость требований протестующих работников и приложит усилия к тому, чтобы не только в максимально короткие сроки урегулировать проблему на будущее, но и рассчитаться с долгами за уже отработанный период. «Оперативность властей и начало диалога безусловно радует, но хотелось бы оперативных конкретных решений» прокомментировал итоги переговоров А. Рудь. В сложившихся условиях профсоюз акцию прекращать не собирается, но готов к поиску конструктивных решений на благо всех сторон образовательного процесса. Тем более, что проблема качества предоставления услуг по охране и обеспечению порядка в учебных заведениях является актуальной не только для школы №135, но и для Челябинской области в целом.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.05.2024 13:44
В профсоюзе считают идею о вахтовой работе медиков не реализуемой -
17.05.2024 13:13
Президиум Татарстанской организации профсоюза работников здравоохранения РФ обсудил итоги проверки в Сабинской ЦРБ -
17.05.2024 10:51
В Пензенской области профсоюз работников здравоохранения провел проверку в Белинской больнице -
17.05.2024 10:31
В Вологодской области создают 5 тыс. временных рабочих мест для студентов и школьников -
17.05.2024 09:51
Увеличилось количество вакансий с указанием на возможные переработки на производствах -
17.05.2024 09:04
В Курской области на форуме «Социальное партнерство – Мы вместе!» обсудили права медработников -
17.05.2024 06:42
Депздрав Тюменской области начал проверку в связи с увольнениями медиков скорой помощи в Нижней Тавде -
17.05.2024 02:07
Профсоюз работников культуры Приморского края провел семинар для активистов -
16.05.2024 17:52
В КПРФ предлагают и установить единый шестичасовой рабочий день -
16.05.2024 17:52
В Государственной Думе РФ фракция КПРФ разрабатывает новый Трудовой кодекс
В стране и за рубежом >>
-
14.05.2024 00:00
Участие в первомайских мероприятиях профсоюзов приняли более 14 млн. человек -
15.05.2024 14:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о дополнительных гарантиях защиты трудовых прав работников -
07.05.2024 19:34
Президент РФ В.Путин поручил к 2030 году увеличить МРОТ до 35 тыс. рублей -
08.05.2024 14:00
Крупнейшее профобъединение России предлагает освободить малоимущих граждан от уплаты НДФЛ -
08.05.2024 17:10
Профсоюз в Швеции проводит акцию за запрет на сверхурочную работу медсестёр -
16.05.2024 12:20
Крупнейший профсоюз Швеции поддержал забастовку механиков Tesla -
07.05.2024 15:36
Крупнейший профцентр Чехии запланировал акцию протеста против изменений в Трудовом кодексе -
06.05.2024 15:04
Сотни работников Nestle в Торонто объявили забастовку -
05.05.2024 20:20
В регионах РФ создадут межведомственные комиссии по противодействию нелегальной занятости -
06.05.2024 17:00
Журналисты в Италии бастуют против госконтроля
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.