Руководство ООО "Агролипецк" не признаёт наличие на предприятии профсоюзной организации
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Липецкая область
Населенные пункт(ы): Усманский район
Руководство ООО "Агролипецк" не желает признавать наличие на предприятии профсоюзной организации. А работников, под угрозой снижения зарплаты, принуждают выходить из профсоюза. Защитой прав первичной профсоюзной организации и трудового коллектива занялась областная организация профсоюза работников агропромышленного комплекса. Также будет инициирована встреча профсоюзной стороны с представителями прокуратуры региона и работниками предприятия.
Руководство ООО “Агролипецк” не желает признавать наличие на предприятии профсоюзной организации. А работников, под угрозой снижения зарплаты, принуждают выходить из профсоюза. Защитой прав первички и трудового коллектива занялся обком отраслевого профсоюза. В ситуации разбиралась корреспондент “Солидарности”. Дирекция ООО “Агролипецк” убеждена, что никакой профсоюзной ячейки у них на предприятии нет. Была когда-то, но все рабочие из нее вышли, разом и в короткий срок. Остался один только председатель, который утверждает: руководство намеренно делает все, чтобы у работников не было права голоса. Ситуация на сельхозпредприятии под Липецком начала накаляться давно. В мае 2013 года руководство уволило 68 механизаторов, не заплатив им ни копейки, из-за того что они отказались выходить на работу в выходной без положенных по закону доплат. Тогда люди решили объединиться - создали первичку профсоюза работников АПК. И обратились в прокуратуру. Проверка подтвердила факты нарушений законодательства о труде и в сфере охране труда, а сокращенные сотрудники возвратились на свои рабочие места. Однако многие впоследствии уволились по собственному желанию, не выдержав давления работодателя. А потом работодатель объявил “вне закона” первичную профорганизацию. Районный и областной суды встали на сторону профорганизации, но это не решило проблемы. - Руководство просто выдавило всех людей из профсоюза, - поделился с “Солидарностью” председатель ППО ООО “Агролипецк” Александр Пешков. - Но вот что интересно - ко мне, как к председателю, никто так и не обратился с заявлением о выходе. Сам работодатель просто напечатал бланки и заставил всех подписать, а это является нарушением законодательства. На предприятии ООО “Агролипецк” работает около трехсот человек. Средняя заработная плата, по словам председателя профкома, составляет примерно 12 500 рублей. В то же время, по версии руководства фирмы, она колеблется от 15 тыс. до 60 тыс. рублей в зависимости от сезона. Корреспондент “Солидарности” пообщалась с представителями управления ООО “Агро-липецк”. В отношении сложившейся ситуации было заявлено следующее: - Никакого конфликта с профсоюзной организацией у нас на предприятии нет, потому что нет никакой профсоюзной организации, - уверены в руководстве ООО “Агролипецк”. - В прошлом году она существовала, но все вышли оттуда. Есть только вечно недовольные люди. Они постоянно наговаривают, что у нас не соблюдается техника безопасности и тому подобное. Но это на самом деле не так - у нас все по закону. Тем не менее в обкоме профсоюза, на учете которого первичка все-таки числится, уверены: проблемы на сельхозпредприятии есть. А потому в ближайшее время будет инициирована встреча профсоюзной стороны с представителями прокуратуры региона и, главное, работниками предприятия. - Руководство “Агролипецка” противится деятельности профсоюзной организации, - говорит “Солидарности” главный правовой инспектор труда Липецкой областной организации профсоюза работников агропромышленного комплекса Марина Сальникова. - На людей оказывают давление, грозят переводом на низкооплачиваемые должности или увольнением, чтобы они не вступали в профсоюз. Мы планируем провести отдельную встречу с сотрудниками “Агролипецка” в нерабочий день, чтобы они могли свободно заявить о своем желании вступить в профсоюз.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.10.2026 15:10
В Волгограде состоялся второй практикум Нефтегазстройпрофсоюза -
06.10.2026 13:07
Работники нефтегазовых платформ в Северном море бастуют из-за снижения зарплат -
06.10.2026 12:43
Профориентационный проект Кондопожского ЦБК стал лауреатом республиканского конкурса -
06.10.2026 11:00
Программа бесплатного профессионального обучения для молодежи реализуется в Удмуртии -
06.10.2026 08:46
О размерах предлагаемых зарплат в экономике Курганской области -
05.10.2026 19:09
Узбекистан и Тюменская область договорились о целевой подготовке рабочих кадров -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
05.10.2026 16:25
Социальный фонд в Мурманской области назначает досрочные страховые пенсии -
05.10.2026 16:02
Досрочные страховые пенсии назначаются учителям в Пермском крае
В стране и за рубежом >>
-
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
05.10.2026 00:00
Нефтяники Великобритании готовятся в забастовке -
29.09.2026 18:50
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила мероприятия на второе полугодие -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
29.09.2026 00:00
Компания Walt Disney сокращает работников в рамках оптимизации расходов -
25.09.2026 13:50
МРОТ в 2027 году может составить 28 935 рублей -
25.09.2026 00:00
Профсоюз бортпроводников португальского подразделения easyJet проведет серию забастовок -
23.09.2026 13:36
Учителя в Эстонии провели предупредительную забастовку -
28.09.2026 12:30
Итальянские докеры проводят общенациональную суточную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
