
Задержки с выплатой зарплаты в ООО "Бирофельд ЖКХ" продолжаются
Источник: eaomedia.ru
Территория: Еврейская автономная область
Населенные пункт(ы): Биробиджанский район
Органы прокуратуры Еврейской автономной области зафиксировали нарушение трудовые права работников ООО "Бирофельд ЖКХ" на своевременное получение вознаграждения за труд. Выплаты заработной платы работникам организации не производилась в полном объеме свыше 3-х месяцев. Расследование уголовного дела находится на контроле прокуратуры Биробиджанского района и прокуратуры области.
Органы прокуратуры ЕАО зафиксировали нарушение трудовые права работников ООО "Бирофельд ЖКХ" на своевременное получение вознаграждения за труд. Выплаты заработной платы работникам организации не производилась в полном объеме свыше 3-х месяцев, сообщила ИА ЕАОmedia старший помощник прокурора области Жанна Крепкогорская. Напомним, в октябре 2014 года представитель коммунального предприятия с. Бирофельд Биробиджанского района обратилась в информационное агентство ЕАОmedia, где заявила, что работники предприятия намерены прекратить исполнять свои обязанности до тех пор, пока не будут погашены долги по заработной плате. После выхода новости на ленте информационного агентства, ситуацию в "Бирофельд ЖКХ" взяла на контроль прокуратура Биробиджанского района, а сотрудники Следственного комитета начали доследственную проверку. Позже, по материалам проверки прокуратуры Биробиджанского района ЕАО органами следствия возбуждено уголовное дело по факту невыплаты заработной платы работникам ООО "Бирофельд ЖКХ" "Прокуратурой Биробиджанского района ЕАО проведена проверка по факту невыплаты заработной платы работникам ООО "Бирофельд ЖКХ". С августа текущего года ситуация в ООО "Бирофельд ЖКХ" по вопросам оплаты труда находилась под постоянным контролем прокуратуры Биробиджанского района. Как сообщалось ранее, в организации уже в тот период выявлялась задолженность по оплате труда перед работниками, принимались меры прокурорского реагирования. Так, прокурором района исполняющему обязанности руководителя ООО "Бирофельд ЖКХ" 16 сентября 2014 года внесено представление с требованием устранить нарушения трудового законодательства. В отношении самой организации возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде). В результате рассмотрения дела об административном правонарушении 29 сентября 2014 года Государственной инспекцией труда в ЕАО ООО "Бирофельд ЖКХ" признано виновным в совершении административного правонарушения, на организацию наложен штраф в размере 40 тысяч рублей. Также прокуратурой Биробиджанского района в защиту 13-ти работников организации в суд направлены иски о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы на общую сумму 97 тысяч рублей. С учетом принятых мер реагирования руководством ООО "Бирофельд ЖКХ" в сентябре текущего года была погашена задолженность по оплате труда, образовавшаяся перед работниками за июль 2014 года. На сегодняшний день результаты прокурорской проверки показали, что в ООО "Бирофельд ЖКХ" продолжают нарушаться трудовые права граждан на своевременное получение вознаграждения за труд. Выплаты заработной платы работникам организации не производилась в полном объеме свыше 3-х месяцев. По результатам проверки прокуратурой Биробиджанского района вынесено постановление о направлении материалов в порядке п. 2 ч. 2 ст. 37 Уголовно-процессуального кодекса РФ в Следственный отдел по г. Биробиджану Следственного управления Следственного комитета РФ по ЕАО для решения вопроса об уголовном преследовании виновных лиц. Рассмотрев постановление и представленные материалы проверки, старшим следователем Следственного отдела по г. Биробиджану Следственного управления Следственного комитета РФ по ЕАО возбуждено уголовное дело по ч. 1 ст. 145.1 Уголовного кодекса РФ (невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат). Расследование уголовного дела находится на контроле прокуратуры Биробиджанского района и прокуратуры области", - сообщила старший помощник прокурора области Жанна Крепкогорская.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.