
В Ханты-Манскийском автономном округе снизилась численность безработных граждан
Источник: www.ugrainform.ru
Территория: ХМАО
Населенные пункт(ы): Ханты-Мансийск
19 декабря 2014 года в Ханты-Мансийске состоялось заседание комиссии по социально-экономическому развитию. По данным губернатора Ханты-Мансийского автономного округа Н.Комаровой, численность безработных жителей региона в 2014 году, по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, снизилась более чем на 10 процентов.
Численность безработных югорчан в 2014 году, по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, снизилась более чем на 10 процентов, составив 3 тысячи 739 человек. С такого заявления сегодня, 19 декабря, начала заседание комиссии по социально-экономическому развитию региона губернатор Ханты-Мансийского автономного округа Наталья Комарова. «Уровень безработицы в Югре по-прежнему практически в 3 раза ниже среднероссийского – 0,42 процента в округе против 1,1 процента в России. Заявленная работодателями потребность превышает 13 тысяч вакансий. В целом в 3,6 раза больше число специалистов, которые находятся в поиске работы. Также сократилась и численность работников, находящихся под риском увольнения. Все мероприятия программы стимулирования занятости населения реализуются в полном объеме», – сообщила глава региона. Комментируя эту ситуацию, директор департамента труда Югры Алексей Варлаков отметил, что в завершающемся году увеличение численности безработных произошло в 15 муниципальных образованиях. Наибольший рост – 24 человека – зафиксирован в Нягани. За ней следует Советский район с результатом – 21 человек. Затем Березовский район – 19 человек. «С этой категорией югорчан проводится работа, в результате которой 61 гражданину выданы направления на трудоустройство как на постоянные, так и на временные работы. 34 человека включены в группы для прохождения профессионального обучения, которое запланировано на начало первого квартала 2015 года. 8 человек готовят бизнес-план и намерены зарегистрировать предпринимательскую деятельность. Для 43 граждан продолжается подбор подходящих вакансий», – рассказал господин Варлаков. Но в шести муниципалитетах автономного округа было отмечено снижение численности безработных. Самое большое – в Ханты-Мансийском районе, где были трудоустроены 7 человек. А также в Когалыме – 5 человек и Мегионе – 4 человека. Только в Октябрьском районе численность ищущих работу не изменилась. «Продолжается реализация программы содействия занятости населения. По состоянию на 16 декабря, в рамках реализации мероприятий активной политики занятости сумма по заключенным договорам составила 392 миллиона рублей. Фактическая численность участников программы с момента последнего проведения заседания комиссии увеличилась более чем на 2 тысячи 800 человек и составила 53 тысячи 985 югорчан», – также рассказал директор дептруда. В рамках мероприятия Наталья Комарова, помимо всего прочего, затронула и вопрос задолженности по заработной плате. По данным на сегодняшний день, объем такой задолженности в регионе увеличился на 11 миллионов рублей. «Ситуация в экономике складывается таким образом, что в отношении данных показателей и проводимой региональными и муниципальными властями работы никаких предпосылок для снижения активности не существует», – особо подчеркнула губернатор Югры. Алексей Варлаков, в свою очередь, напомнил, что просроченная задолженность по зарплате в Ханты-Мансийском автономном округе, по состоянию на 1 декабря, по информации территориального органа статистики, отсутствует. Но, по информации, предоставленной государственной инспекцией труда, на 17 декабря задолженность увеличилась на 11 миллионов 793 тысяч рублей. «К списку должников прибавилось две новых компании – «Северавтотранс» и филиал компании «Инкомнефтеремонт» «Энерго». Полностью погашена задолженность четырьмя предприятиями на общую сумму 8 миллионов 714 тысяч рублей. От долгов перед работникам избавились компании «Общественное питание», «Сургутстройтрест», юганская сервисная строительная компания «Север-альянс», частное охранное предприятие «Охрана», – заявил он. В то же время у организации «Инициатива» из Радужного задолженность по зарплате осталась без изменений. Суд по признанию предприятия банкротом состоится 3 января 2015 года. Администрацией города предпринимаются попытки погашения задолженности. Няганская строительная компания «Руснефтегаз» также свою задолженность не погасила и оставила неизменной. Срок погашения долга установлен на 26 декабря. Руководство предприятия планирует взять кредит для того, чтобы рассчитаться со своими работниками. Если же предприятие долг не погасит, то арестованное судебными приставами имущество организации на сумму 740 тысяч рублей, будет реализовано в январе следующего года. Это и позволит в случае чего погасить задолженность. «Говоря о мобилизации дополнительных доходов в региональный бюджет, нужно отметить, что, несмотря на принимаемые меры, некоторые государственные учреждения продолжают демонстрировать невысокую дисциплину уплаты налогов и страховых взносов. Такая задолженность по отношению к началу года увеличилась и достигла сейчас 28 миллионов рублей. Из числа всех муниципалитетов нет «хвостов» по долгам у Нефтеюганска, Ханты-Мансийска, Когалыма, Лангепаса, Нягани и Югорска. Возникновение такой задолженности – пример откровенной бюджетной неэффективности. Тот факт, что ее допустили, свидетельствует как о низкой квалификации конкретных управленцев, так и служит отрицательным примером для граждан. Данная ситуация должна быть на особом контроле муниципалитетов и ведомств, которые допустили ее возникновение. Тему следует закрыть раз и навсегда», – резюмировала Наталья Комарова. Стоит отметить, что в рамках состоявшегося заседания его участники обсудили вопросы ликвидации долгов по заработным платам, мобилизации дополнительных доходов в региональную казну.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.08.2025 14:27
Выросло число трудоустроенных граждан с ограниченными возможностями в Новосибирской области -
06.08.2025 12:42
Федеральный проект «Активные меры содействия занятости» реализуется в ЯНАО -
06.08.2025 12:16
Организована проверка в связи с несчастными случаями на Павловской птицефабрике -
06.08.2025 10:42
О предлагаемых зарплатах для врачей в ЯНАО -
06.08.2025 10:20
Выросла средняя зарплата работников в Свердловской области -
06.08.2025 07:19
Минпросвещения установило новые нормы труда для учителей -
06.08.2025 07:03
Безработные в Свердловской области увольняются в основном по собственному желанию -
06.08.2025 00:00
Водители скорой помощи Инзенской районной больницы увольняются из-за введения новой должностной инструкции -
06.08.2025 00:00
Всероссийский профориентационный конкурс «Горизонт открытий» провели в Иркутске -
05.08.2025 19:42
В правительстве ЯНАО опровергли сообщения о массовом сокращении работников скорой помощи
В стране и за рубежом >>
-
03.08.2025 01:44
Правительство РФ приняло распоряжение об индексации зарплаты отдельным категориям бюджетников -
31.07.2025 13:05
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон с новыми изменениями в Трудовой кодекс -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
25.07.2025 16:45
Внесение изменений в Трудовой кодекс обсудила Российская трёхсторонняя комиссия -
31.07.2025 15:41
Заместитель Председателя Правительства РФ провела совещание по национальному проекту «Кадры» -
30.07.2025 15:07
Исполнительный комитет крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил защиту трудовых прав работников -
31.07.2025 11:46
Росстат: медианная зарплата за два года выросла на 40% -
31.07.2025 15:45
Президент Турции запретил проведение забастовки шахтерам -
01.08.2025 16:01
Уровень безработицы в США составляет 4,2% -
22.07.2025 00:00
Забастовка работников аэропортов и экипажей самолётов состоялась в Аргентине
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.