Работающие вологжане готовятся к волне сокращений в 2015 году
Источник: www.regnum.ru
Территория: Вологодская область
Населенные пункт(ы): Вологда
Вологжане начинают переживать за свои рабочие места. Нестабильность российской экономики уже нанесла удар по ряду предприятий области. Среди них как небольшие частные компании, так и стратегические объекты.
Вологжане начинают переживать за свои рабочие места. Нестабильность российской экономики уже нанесла удар по ряду предприятий области. Среди них как небольшие частные компании, так и стратегические объекты, сообщает ИА REGNUM.«У нас ряд увольнений произошел после резкого скачка вверх доллара и евро. Нескольких хороших специалистов попросили написать заявление об увольнении. Кроме того, всех сотрудников вынудили уйти на каникулы на несколько дней раньше, взяв их за собственный счет. С чем это связано на самом деле мы, конечно, не знаем. Но наше предприятие имеет ряд кредитов в зарубежных банках. Возможно, причина в этом», — рассказал сотрудник одного из стратегически важного предприятия области.«В нашей организации уволили двух человек, объяснив это наступлением трудных времен. И это произошло в момент резкого подорожания валюты. У нас небольшая организация, так что потеря двоих сотрудников станет очень заметной», — поделилась сотрудница одной из коммерческих компаний.О том, что тема безработицы становится все боле популярной подтверждают и исследования Всероссийского центра изучения общественного мнения. Согласно их данным, увольнений уже опасаются 63% россиян. Ухудшения ситуации они ждут весной будущего года. Индекс вероятности увольнения в четвертом квартале 2014 года составил 34 пункта. Таким же он был и в конце кризисного 2009 года. Более того, многие полагают, что в случае увольнения найти равноценную работу они смогут «только с большим трудом». И некоторые считают эти страхи вполне оправданными. К примеру, генеральный секретарь Союза профсоюзов России Евгений Куликов убежден, что особенно тяжело уволенным людям будет найти новую работу, не потеряв в должности. И в первую очередь это относится к высококвалифицированным работникам.А вот в департаменте труда и занятости населения Вологодской области пессимистичных прогнозов не делают. По их данным, с ноября 2013 года по 23 декабря 2014 года о состоявшихся и предстоящих увольнениях работников в связи с ликвидацией организаций, либо сокращением численности или штата работников сообщили 929 организаций. Однако катастрофы в этом специалисты не видят, так как многие из уволенных были трудоустроены за короткий срок. Более того, согласно их данным в ближайшие годы количество безработных в регионе должно заметно сократиться.«В целях обеспечения стабильного состояния рынка труда и устойчивой занятости населения в Вологодской области разработана Стратегия развития трудовых ресурсов Вологодской области до 2020 года, — пояснили в департаменте. — А в соответствии с государственной программой „Содействие занятости населения, улучшение условий и охраны труда в Вологодской области на 2014-2018 годы“ уровень зарегистрированной безработицы в 2015 году должен составить 10,5 тыс человек (1,5%) от численности экономически активного населения, в 2016 году — 10,3 тыс человек (1,3%)».Добавим, что всего на данный момент уровень трудоустройства вологжан, зарегистрированных в службе занятости составляет 63%. А самыми востребованными являются такие специальности как врач-специалист, монтажник, медицинская сестра, подсобный рабочий, каменщик, водитель автомобиля, укладчик-упаковщик и фельдшер.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.10.2025 13:52
Соцконтракт на открытие бизнеса получили свыше 520 тыс. человек за год -
27.10.2025 10:41
Подготовлен законопроект о доплатах учителям за наставничество -
27.10.2025 10:18
Выросли зарплаты на удаленной работе в Саратовской области -
27.10.2025 09:07
Представлена статистика Верховного суда о штрафах за незаконное привлечение мигрантов -
27.10.2025 06:56
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам красноярского ООО «Кодекс-Техносервис» -
26.10.2025 12:56
Служба занятости населения Астраханской области подвела итоги работы за девять месяцев -
26.10.2025 12:00
Орловская область находится на высоком месте в рейтинге регионов по числу трудовых конфликтов -
26.10.2025 10:55
Законодательное собрание Ленинградской области обсуждает повышение зарплат воспитателям детских садов -
26.10.2025 06:15
Легализация труда иностранцев в Нижегородской области принесла бюджету 2,2 млрд рублей -
26.10.2025 00:00
АО «Улан-Удэстальмост» переходит на сокращенный график работы
В стране и за рубежом >>
-
22.10.2025 18:53
Государственная Дума РФ в первом чтении приняла законопроект о повышении МРОТ в 2026 году -
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.10.2025 14:34
Комитет Совета Федерации РФ поддержал законопроект о защите трудовых прав работников в судах -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
23.10.2025 00:36
Минтруд РФ разработал законопроект о соцподдержке летчиков и шахтеров -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
18.10.2025 06:30
Ужесточение миграционной политики в США приведет к сокращению трудовых ресурсов -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
