
Завод "Coca-Cola Hellenic" закрывает производство в Нижнем Новгороде
Источник: www.niann.ru
Территория: Нижегородская область
Населенные пункт(ы): Нижний Новгород
В отделе внешних связей и коммуникаций компании "Coca-Cola" сообщили, что компания продолжит работу в Нижнем Новгороде в качестве торгового и дистрибуционно-логистического центра после приостановления производства на нижегородском заводе "Coca-Cola Hellenic". 89% рабочих мест двух коммерческих территорий завода в Нижнем Новгороде будут сохранены.
Завод Coca-Cola Hellenic закрывает производство в Нижнем Новгороде со 2 марта 2015 года. Об этом корреспонденту НИА "Нижний Новгород" сообщила представитель департамент внешних коммуникаций предприятия Анна Захарова. По ее словам, завод Coca-Cola Hellenic закрывает производство в Нижнем Новгороде со 2 марта. Предприятие продолжит работу, изменив структуру присутствия в регионе. Под сокращение попали работники производственного цикла предприятия. Они уволены по собственному желанию. "Изменив структуру присутствия в Нижнем Новгороде и переведя объемы производства на другие заводы, компания продолжит работу в Нижнем Новгороде в качестве торгового и дистрибуционно-логистического центра, а также усилит команды центра обслуживания клиентов и центра поддержки бизнеса. Компания сохранит место своей юридической регистрации в Нижнем Новгороде", - отметили на предприятии. Анна Захарова сообщила, что при реструктуризации производства 89% рабочих мест двух коммерческих территорий завода Coca-Cola в Нижнем Новгороде планируется сохранить. При этом собеседница отметила, что информация, появившаяся в ряде СМИ, об увольнении 200 сотрудников предприятия не является правдоподобной, так как в производстве не было занято такое количество людей. Однако Анна Захарова отказалась озвучить точное количество сотрудников завода, сославшись на конфиденциальность информации. Также Анна Захарова заявила, что вопрос о возобновлении производства в дальнейшем остается открытым. "Отношения с уволенными сотрудниками будут оформлены в полном соответствии с установленными российским законодательством требованиями, и мы предпримем все возможные усилия для того, чтобы сделать это наилучшим образом. Кроме того, наша компания предпримет все возможные меры по содействию в дальнейшем трудоустройстве, предлагая вакансии в компании, соответствующие профессиональному уровню и квалификации сотрудников согласно положениям Трудового Кодекса РФ, а также оплачивая консультационные услуги агентства по трудоустройству и предоставляя рекомендации", - сказала представитель завода. Напомним, что коэффициент напряженности на рынке труда в Нижегородской области составил 0,5% по данным на 1 февраля 2015 года. Как сообщалось ранее, ООО "Кока-Кола ЭйчБиСи Евразия" намеревалось к 2014 году открыть в Нижнем Новгороде головной Call-центр. По данным на апрель 2014 года в Нижнем Новгороде на производстве напитков Coca-Cola работало 727 человек, в Call-центре планировалось принять на работу дополнительно 250 человек.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
18.04.2025 12:00
Дефицит водителей скорой помощи зафиксирован в Ялте -
18.04.2025 11:54
Состоялся XIII Пленум Курской областной организации Профсоюза работников здравоохранения РФ -
18.04.2025 11:14
Компании Хабаровского края на ярмарке трудоустройства представили 5 тыс. вакансий -
18.04.2025 09:04
Региональный этап ярмарки трудоустройства "Работа России" стартовал в Иркутской области -
18.04.2025 07:53
Иск о банкротстве «Курганского литейного завода» направлен в Арбитражный суд -
18.04.2025 05:14
На ярмарке трудоустройства в Приморском крае предлагается 5 тыс. вакансий -
18.04.2025 03:14
Профсоюзы Приморья оценивают проекты территориальных общественных самоуправлений -
18.04.2025 01:00
Стройкомпания «СПС-К» на Камчатке выплатила долги по зарплате работникам -
18.04.2025 00:00
Подписан новый коллективный договор в Енисейском речном пароходстве -
18.04.2025 00:00
Возросла нагрузка на учителей в Барнауле из-за дефицита кадров
В стране и за рубежом >>
-
17.04.2025 14:12
Минтруд РФ предложил закрепить в ТК дополнительные признаки трудовых отношений -
14.04.2025 14:47
18 апреля - региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей» -
17.04.2025 15:37
Разработать четкие правила платформенной занятости призвал глава Всеобщей конфедерации профсоюзов -
15.04.2025 16:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
17.04.2025 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов провел серию встреч в ДФО -
15.04.2025 13:05
Первая за 50 лет забастовка полицейских началась в Финляндии -
09.04.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в марте -
16.04.2025 00:46
Минздрав РФ утвердил порядок возложения обязанностей на средний медперсонал -
14.04.2025 16:50
Минтруд РФ разместил для общественного обсуждения проект приказа о продлении действия правил по охране труда -
10.04.2025 09:07
Общенациональная забастовка профсоюзов проходит в Греции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.