В Московском физико-техническом институте профсоюз и администрация заключили соглашение о взаимодействии
Источник: www.unionstoday.ru
Территория: Москва
В Московском физико-техническом институте профсоюз "Университетская солидарность" и администрация заключили соглашения о взаимодействии. Переговоры состоялись 21 апреля 2015 года.
В МФТИ профсоюз и администрация заключили соглашения о взаимодействии. Переговоры состоялись 21 апреля. По итогам переговоров, стороны договорились, что Администрация МФТИ будет согласовывать с «Университетской солидарностью» локальные нормативные акты, затрагивающие социально-трудовые интересы преподавателей. Была одобрена заявка профсоюза о предоставлении отдельного помещения; выделено место в Главном корпусе для информационного стенда профсоюза, а на сайте МФТB – место для ссылки на сайт профсоюза. Стороны договорились, что по запросу профсоюзу будут предоставляться помещения для проведения всех необходимых мероприятий. Также профсоюзу будут регулярно предоставлять документы, связанные со стратегическими планами развития института и касающиеся трудовых, социально-экономических и профессиональных интересов работников МФТИ. В ответ, профсоюз будет информировать администрацию о публикациях на сайте по проблемным вопросам жизни института и обязуется при необходимости публиковать там же комментарии администрации. В частности администрация обещала дать свой комментарий по сложившейся неоднозначной ситуации с концертным залом, вопрос о котором подняла организация «Университетской солидарности» института. Остался несогласованным вопрос о предоставлении «Университетской солидарности» сведений об отчислениях с заработной платы в пенсионный фонд. Стороны договорились, что консультации по данному вопросу будут продолжены, в частности, в формате «зарплатной комиссии». «Переговоры прошли успешно, - комментируют в “Университетской солидарности”. – Главный их итог - права профсоюза гарантированы!».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.04.2026 15:53
АО «Ивановец» планирует массовое сокращение работников -
09.04.2026 13:20
«РМА Рус» из Елабуги выплатило долги по зарплате работников -
09.04.2026 13:10
Молодежный совет МФП обсудил подготовку к первомайским мероприятиям -
09.04.2026 13:00
Восстановлены нарушенные трудовые права работников ООО «Контакт Интернэшнл» из Нижневартовска -
09.04.2026 11:59
Средний размер пенсии работающих граждан превысил 23 тыс. рублей -
09.04.2026 11:44
Избран председатель Мурманского облсовпрофа -
09.04.2026 11:13
Педагогам в Забайкальском крае выплачена задолженность за классное руководство -
09.04.2026 10:54
В Нижегородской области проводится опрос работодателей о кадровой потребности работников -
09.04.2026 10:20
ХМАО проводит переобучение работников в рамках проекта «Профразвитие» -
09.04.2026 09:25
Зарплаты в стране за пять лет выросли почти в два раза
В стране и за рубежом >>
-
08.04.2026 18:52
Минтруд РФ предложил дополнить Трудовой кодекс определением квалификационной характеристики -
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
08.04.2026 18:20
X Международный форум труда стартовал в Санкт-Петербурге -
08.04.2026 07:25
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в марте -
06.04.2026 16:25
В Государственной Думе РФ предлагают увеличить страховые взносы для состоятельных граждан -
06.04.2026 23:35
Associated Press планирует сократить часть работников -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по защите трудовых прав работников -
01.04.2026 10:53
Председатель Правительства РФ М.Мишустин провел встречу с руководителем Роструда М.Иванковым -
03.04.2026 07:50
Руководитель Роструда рассказал о противодействии теневой занятости -
03.04.2026 16:06
Уровень безработицы в США демонстрирует снижение до 4,3%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
