
Руководство профсоюзов Хабаровского края проверит ситуацию с выплатой заработной платы на авиационном заводе
Источник: amurmedia.ru
Территория: Хабаровский край
Населенные пункт(ы): Комсомольск-на-Амуре
В Хабаровском крае председатель краевого профессионального объединения Г.Кононенко заявила, что готова тщательно разобраться с зарплатными требованиями рабочих Комсомольского авиазавода, лично съездив в Комсомольск и затребовав на заводе в качестве подтверждения необходимые документы.
Председатель крайсовпрофа готова тщательно разобраться с зарплатными требованиями рабочих Комсомольского авиазавода, лично съездив в Комсомольск и затребовав на заводе в качестве подтверждения необходимые документы. Эта ситуация требует пристального внимания, так как письма с требованиями рождаются не сами по себе - на заводе действуют движущие силы, сообщила корр. ИА AmurMedia председатель краевого профессионального объединения Галина Кононенко. - Членам профсоюза разнообразную помощь, консультативную и во взаимодействии с работодателем, в ведении переговоров, оказывает не крайсовпроф, а профсоюзный комитет предприятия, - напомнила устав и сложившийся порядок в иерархии трейд-юнионов Галина Кононенко. Вместе с тем любой работник авиазавода, являющийся членом профсоюза, может обратиться за помощью прямо в крайсовпроф, минуя первичную профсоюзную организацию. В необходимой помощи, заверила Галина Кононенко, не будет отказано никому. Напомним, в декабре прошлого года 25 работников слесарного цеха № 26 КнААЗа выдвинули условия пересмотреть порядок организации труда и расценки, протестуя против низких зарплат, постоянных переработок и устаревшего оборудования. Свои требования они изложили в письме, под которым подписался 41 человек, и направили руководству завода и в профсоюз. А в апреле с аналогичными требованиями на администрацию КнААЗа вышли рабочие 40 цеха, под этим письмом подписалось уже около 100 человек. Сейчас остро не хватает достоверной и объективной информации о ситуации с зарплатами на заводе, подчеркнула глава крайсовпрофа, и, к сожалению, далеко не всегда информация, которая передается работниками, соответствует действительности. - Мы уже сталкивались с этим, когда была первая акция на КнААЗе в декабре прошлого года. Когда стали разбираться, то выяснилось, информация не совсем соответствует тому, что было заявлено. Эти письма рождаются не сами по себе, от работников, есть движущие силы. Если бы люди занимались своим делом, то тогда бы у нас работники работали бы в нормальных условиях и зарабатывали бы деньги, - туманно намекнула на неких тайных кукловодов на авиазаводе, будоражащих рабочих, Галина Кононенко. - Когда профком занимался проверкой тех вопросов, которые были подняты в декабре 26 цехом КнААЗа, то и выяснилось, почему одна из подписавших письмо работниц получила 17 тысяч рублей в месяц. Потому что три недели была на больничном! Как вы думаете, при такой работе может у нее быть зарплата 70 тысяч рублей? Галина Кононенко полна решимости поставить в этом вопросе убедительную точку. - Чтобы информация о зарплатах работников КнААЗа была достоверной, я лично приеду в Комсомольск, лично своими глазами посмотрю, сделаю копии с документов о зарплате, лично распишусь под справкой, и мою справку вы тогда у себя разместите, - заявила председатель крайсовпрофа. В Комсомольске Галина Кононенко будет в июне и пообещала, что по итогам посещения КнААЗа обязательно соберет пресс-конференцию.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.08.2025 02:28
Снизились долги по зарплате перед работниками в Дагестане -
25.08.2025 00:00
Подписано дополнительное соглашение к отраслевому соглашению по образовательным учреждениям Красноярского края -
24.08.2025 13:35
Выросла средняя зарплата работников в ЯНАО -
23.08.2025 13:15
Тюменьстат назвал сферы деятельности с наиболее высокими зарплатами -
22.08.2025 22:05
Boeing и ассоциация рабочих авиационной промышленности возобновят переговоры -
22.08.2025 19:20
Учителям и воспитателям в Вологодской области выплатят премию к 1 сентября -
22.08.2025 19:20
Оклады бюджетников в Псковской области проиндексируют на 4,5 % с октября -
22.08.2025 17:14
Правительство Тюменской области прокомментировало ситуацию с увольнениями работников из организаций -
22.08.2025 15:56
Выполнение коллективного договора в Поныровской районной больнице проверил отраслевой профсоюз -
22.08.2025 13:57
Трехсторонняя комиссия в Астраханской области обсудила развитие рынка труда
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.