
Легализовать трудовые отношения 6,3 тысячи работников должны в Еврейской автономной области до конца 2015 года
Источник: eaomedia.ru
Территория: Еврейская автономная область
По поручению Правительства Российской Федерации Еврейской автономной области поставлена задача до конца 2015 года легализовать трудовые отношения 6,3 тысячи работников. Руководством области подписано соглашение с Министерством труда и социальный защиты РФ. Об это шла речь на заседании областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в правительстве ЕАО.
По поручению Правительства Российской Федерации ЕАО поставлена задача до конца 2015 года легализовать трудовые отношения 6,3 тысячи работников. Руководством области подписано соглашение с Министерством труда и социальный защиты РФ. Об это шла речь на заседании областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в правительстве ЕАО. Предложено быть активнее органам местного самоуправления, включиться в эту работу профсоюзам и общественным организациям работодателей, а также широким фронтом вести кампанию за легализацию трудовых отношений в средствах массовой информации, сообщили ИА ЕАОMedia в департаменте пресс-службы губернатора и правительства ЕАО. Заседание областной трехсторонней комиссииАвтор фото: www.eao.ru Самыми активными в вопросах легализации трудовых отношений являются государственная инспекция труда ЕАО, управление по труду правительства области, мэрия города Биробиджана. Как считают члены трехсторонней комиссии, несмотря на серьезные меры, которые принимаются в субъекте федерации по борьбе с неформальной занятостью и легализацией трудовых отношений, работу эту нужно не просто активизировать, но и вовлечь в нее как можно больше участников. Признано, что эффективной мерой борьбы с неформальной занятостью является проведение рейдов на предприятиях различных форм собственности и во всевозможных организациях. Этот опыт российских регионов предложено использовать в Еврейской автономной области. Председатель регионального объединения работодателей ЕАО "Союз промышленников и предпринимателей" Ефим Шмаин предложил в этой связи также активно бороться с недобросовестной конкуренцией, которая, по его словам, имеет прямое отношение к неформальной занятости. На заседании трехсторонней комиссии рассмотрен вопрос уровня оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры. Речь шла о показателях дорожной карты, которые необходимо выполнить в этом году. По информации начальника управления культуры Светланы Тромсы, анализ ситуации в муниципалитетах показывает, что в первом квартале обязательства муниципалитетов по повышению заработной платы работникам культуры не выполнены в Смидовичском и Биробиджанском районах, в ряде поселений. По мнению координатора трехсторонней комиссии вице-губернатора Геннадия Антонова, ситуацию нужно исправлять, так как показатели дорожной карты в сфере культуры в этом году выполнить необходимо. Было сказано о том, что областной бюджет обеспечивает выполнение дорожной карты, выделяя на эти цели субсидии, но они предоставляются на условиях софинансирования местными бюджетами. Управлению культуры поручено собрать полную информацию о существующей проблеме для организации этой работы в муниципалитетах, подчеркивалось, что заработная плата в учреждениях культуры - обязанность муниципальных образований. Еще управлением по труду был представлен проект федерального закона, касающийся поэтапного повышения минимальной оплаты труда в Российской Федерации, переданный для обсуждения в регионы. Документом предусмотрено с 1 января 2016 года установить МРОТ в размере 7198 рублей, а начиная с 2017 года эта работа станет полномочием субъектов федерации. Они будут самостоятельно устанавливать размер МРОТ в соответствии к величине прожиточного минимума в регионе. Обсуждение законопроекта было весьма заинтересованным, в нем приняли участие все члены трехсторонней комиссии, а также представители региональных отделений Пенсионного фонда РФ и Фонда социального страхования РФ. Но, учитывая, что мнения разошлись, трехсторонней комиссией решено в ближайшее время выработать согласованную позицию.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.09.2025 11:56
Молодые профактивисты Волгограда и Чувашии обменялись опытом работы -
10.09.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в августе -
10.09.2025 07:25
Профсоюз “Смоленскавтодора” обратился в суд -
10.09.2025 07:20
Выросло количество приостановивших деятельность предприятий угольной промышленности в Кемеровской области -
10.09.2025 07:00
На образовательной площадке Московской Федерации профсоюзов встретились специалисты по охране труда -
10.09.2025 00:00
Окружной этап этап Всероссийской профсоюзной молодёжной программы «Стратегический резерв» проходит Алтайском крае -
09.09.2025 18:44
Профсоюз провел проверку в краевой детской клинической больнице №2 во Владивостоке -
09.09.2025 18:35
Депутаты Государственной Думы РФ предлагают ввести прогрессивную оплату труда для учителей -
09.09.2025 18:13
Подписан указ о повышении зарплат чиновников в Свердловской области -
09.09.2025 17:53
Делегация Профсоюза АСМ РФ посетила визит-центр КАМАЗ
В стране и за рубежом >>
-
04.09.2025 21:32
Правительство РФ направит регионам дополнительное финансирование на подготовку кадров для АПК -
08.09.2025 09:18
Работники метрополитена в Лондоне начали неделю бессрочных забастовок -
02.09.2025 00:00
Выставка «Безопасность и охрана труда» в ноябре состоится в Москве -
08.09.2025 18:55
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов прокомментировал повышение зарплат бюджетников -
03.09.2025 08:45
Росстат: средняя зарплата работников превысила 100 тыс. рублей -
02.09.2025 00:42
В Государственной Думе РФ предлагают гарантировать законом рабочие места для россиян -
27.08.2025 16:33
Судьи и прокуроры в Румынии проводят забастовку -
29.08.2025 15:50
Работники лондонского метрополитена планируют серию забастовок в сентябре -
29.08.2025 12:07
Южнокорейские профсоюзы добились изменений в трудовом законодательстве -
28.08.2025 12:36
Проведение всеобщей забастовки в сентябре планируется во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.