
Перед работниками ООО "Гидротехника" погашена задолженность по заработной плате на сумму свыше 16 млн рублей
Источник: primamedia.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Владивосток
По обращению работников ООО "Гидротехника" государственной инспекцией по труду Приморского края была проведена проверка предприятия, в ходе которой установлено, что с декабря 2014 года по март 2015 года включительно, персоналу не выплатили заработную плату.
ООО "Гидротехника", выступающая в качестве субподрядчика строительства Нарвинского тоннеля в Приморье, ликвидировала перед работниками задолженности по зарплате за несколько месяцев. Для этого горнопроходчикам пришлось отправить обращение на имя президента России и инициировать проверку Госинспекции труда по Приморскому краю. По заявлению Госинспекции, к настоящему моменту долг за декабрь-март в размере 16 млн рублей погашен, сообщает РИА PrimaMedia. Напомним, что в Хасанском районе Приморского края ведется строительство 575-метрового Нарвинского тоннеля. С его помощью предполагается развести по разным уровням автомобильную трассу и пути миграции леопардов. Этот проект реализуется в рамках программы по сохранению популяции дальневосточного леопарда. Как ранее сообщало РИА PrimaMedia, в настоящее время работы ведутся ежедневно, без выходных и в две смены, на строительстве трудятся 147 человек. Между тем ранее сотрудники государственной инспекции труда в Приморском крае выявили факты задолженностей по выплатам заработной платы у ООО "Гидротехника", которое выступает в качестве компании – субподрядчика строительства. Как ранее сообщало агентство, в марте 2015 года проходчики Нарвинского тоннеля направили официальное обращение на имя президента России Владимира Путина, а также заявление в краевую прокуратуру о том, что ООО "Гидротехника" не выплачивает работникам деньги по уже закончившимся срочным договорам. В ответ руководство предприятия, по словам их бывшего сотрудника, попыталось переложить вину на подрядчика - ЗАО "Тихоокеанская мостостроительная компания". Генеральный директор ООО "Гидротехника" тогда комментировать происходящее отказался. В итоге из администрации президента РФ пришел ответ, в котором сообщалось, что "обращение рассмотрено и направлено в Государственную инспекцию труда в Приморском крае в целях объективного и всестороннего рассмотрения". Как сообщила сегодня, 23 июня,в ходе беседы с корр. РИА PrimaMedia и.о. руководителя государственной инспекции труда в Приморском крае Татьяна Кузнецова, ранее у предприятия накопились долги перед сотрудниками с декабря по март, которые к настоящему моменту компания –субподрядчик возместила. - По обращению работников ООО "Гидротехника" инспектором была проведена проверка, в ходе которой было установлено, что с декабря месяца по март включительно им не выплатили задолженности по заработной плате. В результате 3 апреля работодателю выдали предписание, а 7 мая к нам поступили документы об исполнении, к которым были приложены платежные ведомости с разбивкой по работникам и отметкой банка о перечислении на расчетные счета, на карточки работникам долга, – заявила собеседница агентства. Татьяна Кузнецова озвучила точную сумму, которая была выдана работникам предприятия. - Общая сумма заработной платы составила 16 229 679 рублей 49 копеек. Она была выплачена сотрудникам за период с декабря по март, а также - 33 уволенным работникам. До настоящего времени иных обращений от работников ООО "Гидротехника" к нам не поступало, и наше предписание выполнено в полном объеме, – резюмировала собеседница агентства.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.