
Перед работниками ООО "Гидротехника" погашена задолженность по заработной плате на сумму свыше 16 млн рублей
Источник: primamedia.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Владивосток
По обращению работников ООО "Гидротехника" государственной инспекцией по труду Приморского края была проведена проверка предприятия, в ходе которой установлено, что с декабря 2014 года по март 2015 года включительно, персоналу не выплатили заработную плату.
ООО "Гидротехника", выступающая в качестве субподрядчика строительства Нарвинского тоннеля в Приморье, ликвидировала перед работниками задолженности по зарплате за несколько месяцев. Для этого горнопроходчикам пришлось отправить обращение на имя президента России и инициировать проверку Госинспекции труда по Приморскому краю. По заявлению Госинспекции, к настоящему моменту долг за декабрь-март в размере 16 млн рублей погашен, сообщает РИА PrimaMedia. Напомним, что в Хасанском районе Приморского края ведется строительство 575-метрового Нарвинского тоннеля. С его помощью предполагается развести по разным уровням автомобильную трассу и пути миграции леопардов. Этот проект реализуется в рамках программы по сохранению популяции дальневосточного леопарда. Как ранее сообщало РИА PrimaMedia, в настоящее время работы ведутся ежедневно, без выходных и в две смены, на строительстве трудятся 147 человек. Между тем ранее сотрудники государственной инспекции труда в Приморском крае выявили факты задолженностей по выплатам заработной платы у ООО "Гидротехника", которое выступает в качестве компании – субподрядчика строительства. Как ранее сообщало агентство, в марте 2015 года проходчики Нарвинского тоннеля направили официальное обращение на имя президента России Владимира Путина, а также заявление в краевую прокуратуру о том, что ООО "Гидротехника" не выплачивает работникам деньги по уже закончившимся срочным договорам. В ответ руководство предприятия, по словам их бывшего сотрудника, попыталось переложить вину на подрядчика - ЗАО "Тихоокеанская мостостроительная компания". Генеральный директор ООО "Гидротехника" тогда комментировать происходящее отказался. В итоге из администрации президента РФ пришел ответ, в котором сообщалось, что "обращение рассмотрено и направлено в Государственную инспекцию труда в Приморском крае в целях объективного и всестороннего рассмотрения". Как сообщила сегодня, 23 июня,в ходе беседы с корр. РИА PrimaMedia и.о. руководителя государственной инспекции труда в Приморском крае Татьяна Кузнецова, ранее у предприятия накопились долги перед сотрудниками с декабря по март, которые к настоящему моменту компания –субподрядчик возместила. - По обращению работников ООО "Гидротехника" инспектором была проведена проверка, в ходе которой было установлено, что с декабря месяца по март включительно им не выплатили задолженности по заработной плате. В результате 3 апреля работодателю выдали предписание, а 7 мая к нам поступили документы об исполнении, к которым были приложены платежные ведомости с разбивкой по работникам и отметкой банка о перечислении на расчетные счета, на карточки работникам долга, – заявила собеседница агентства. Татьяна Кузнецова озвучила точную сумму, которая была выдана работникам предприятия. - Общая сумма заработной платы составила 16 229 679 рублей 49 копеек. Она была выплачена сотрудникам за период с декабря по март, а также - 33 уволенным работникам. До настоящего времени иных обращений от работников ООО "Гидротехника" к нам не поступало, и наше предписание выполнено в полном объеме, – резюмировала собеседница агентства.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.04.2025 12:56
Минтруд РФ: средняя зарплата работников в Челябинской области составляет 51 тыс. рублей -
04.04.2025 12:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты в хабаровском ООО «Алмаз Универсал» -
04.04.2025 12:00
Установлен факт долгов по зарплатам перед работниками выборгского «Армтехномета» -
04.04.2025 11:20
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов изложило позицию по изменению лимита переработок -
04.04.2025 10:28
ООН: автоматизация под воздействием ИИ приведет к сокращению рабочих мест -
04.04.2025 09:02
Предприятие «Стаффтрак» в Екатеринбурге частично погасило задолженность по зарплате -
04.04.2025 08:54
На рынке труда Саратовской области уменьшилось число вакансий -
04.04.2025 08:38
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев призвал государство гарантировать единые подходы к оплате труда -
04.04.2025 00:00
Переизбран председатель Иркутской областной организации Рослепрофсоюза -
04.04.2025 00:00
Снизился уровень безработицы в Забайкальском крае
В стране и за рубежом >>
-
31.03.2025 00:00
Состоялось очередное заседание Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
04.04.2025 08:38
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев призвал государство гарантировать единые подходы к оплате труда -
28.03.2025 11:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов призывает усилить контроль за режимом труда и отдыха несовершеннолетних -
01.04.2025 00:00
Соцпартнеры наградили победителей конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» -
26.03.2025 12:43
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: реальные доходы граждан выросли на 8,5% -
31.03.2025 19:04
Общественная палата РФ предлагает ввести господдержку для граждан 35–50 лет -
31.03.2025 18:45
Государственная Дума РФ: никакие законопроекты по вопросу повышения пенсионного возраста не обсуждаются -
26.03.2025 12:40
Профсоюз Sud Rail во Франции анонсировал масштабную забастовку железнодорожников -
24.03.2025 13:10
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает за обучение школьников трудовой грамотности -
20.03.2025 17:17
Двухдневная забастовка работников общественного транспорта проходит в Берлине
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.