В Приморском крае сотрудники ОАО "Дальэнергосетьпроект" провели пикет
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Владивосток
25 июня 2015 года более 200 сотрудников ОАО "Дальэнергосетьпроект" вышли на пикет против ликвидации института. Ранее коллектив учреждения писал обращения в различные инстанции (от губернатора Приморского края до президента России) и обратился в профсоюз энергетиков.
Пикет против ликвидации ведущего проектного института на Дальнем Востоке состоялся во Владивостоке сегодня, 25 июня. Встать на защиту ОАО «Дальэнергосетьпроект» пришли более 200 сотрудников, некоторые принесли с собой плакаты, сообщает корреспондент ИА REGNUM с места событий. Напомним, руководство предприятия уже подписало приказ о сокращении штата. Генеральный директор ДЭСП Виктор Саух на последнем собрании заявил коллективу, что в дальнейшем филиал ОАО «ФСК ЕЭС» будет ликвидирован. Такое решение было принято начальством в связи с отсутствием заказов и прибыли. Сотрудники мнения руководства не разделяют и считают закрытие института преднамеренным действием, которого можно было бы избежать при предоставлении ДЭСП банковских гарантий. «На пикет зарегистрировалось более 80 человек, пришло значительно больше, до 200. Некоторые с плакатами, на которых написали названия объектов федерального значения, в работе над которыми они принимали участие. Это и олимпийские объекты, электроснабжение объектов саммита АТЭС 2012 года, проект по электроснабжению полуострова Крым и так далее. Руководство на пикет не пришло, хотя и было приглашено. На сегодняшний день мы провели огромную работу: писали обращения в различные инстанции — от губернатора Приморского края до президента России. Коллектив обратился в профсоюз энергетиков. Там мы получили поддержку и одобрение нашей нынешней деятельности по препятствованию закрытию института», — заявил активист ОАО «Дальэнергосетьпроект» Дмитрий. По утверждению коллектива института, на сегодняшний день почти все сотрудники уже получили уведомления о сокращении. При этом в документах не говорится о дальнейшем трудоустройстве и переобучении работников. «Начальники настаивают на нецелесообразности сохранения ДЭСП, говорят о создании неких филиалов, которые, как мы считаем, призваны раздробить институт. Подчеркну, что деятельность филиалов не восполнит ту работу, которую делает наш институт. Почти все сотрудники получили уведомления о сокращении. Те, кто до 21 сентября не уволится добровольно, попадут под сокращение. При этом в уведомлении не предлагается занять другие должности. Вопрос о трудоустройстве ни одного сотрудника института силами руководства не решен, переобучение не проводится», — подытожил Дмитрий. В свою очередь в головном предприятии утверждают обратное: сотрудники будут трудоустроены, в том числе им предложат пройти переобучение. Помимо этого, в ОАО «ФСК ЕЭС» говорят, что предприятие берет на себя повышенные социальные обязательства. «ОАО „ФСК ЕЭС“ продолжает диалог с заинтересованными сторонами для нормализации ситуации в ОАО „Дальэнергосетьпроект“. Представители предприятия обсудили с приморским краевым комитетом „Электропрофсоюза“ ближайшие шаги по обеспечению интересов работников ОАО „Дальэнергосетьпроект“. Прошла встреча с представителями прокуратуры. Предоставлены документальные подтверждения выплаты долгов по заработной плате перед работниками. Прибывшие из Москвы представители ФСК ЕЭС обсудят возможности создания рабочих мест для увольняемых сотрудников ДЭСП при переводе во Владивосток подразделений МЭС Востока. Все требования трудового законодательства будут соблюдены. Более того, ФСК ЕЭС берет на себя повышенные социальные обязательства», — заявили в пресс-службе ОАО «ФСК ЕЭС». http://www.regnum.ru/news/accidents/1936740.html
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
05.12.2025 14:11
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова: Всероссийский кадровый форум посетили более 6,5 тыс. человек -
05.12.2025 11:27
Организована проверка информации о задержке зарплат работникам ПАО «Ключевской завод ферросплавов» -
05.12.2025 09:56
Губернатор Хабаровского края принял решение о повышении окладов педагогам на 25% -
05.12.2025 08:53
Изменены правила работы для трудовых мигрантов в Камчатском крае -
05.12.2025 07:34
Снизилось количество безработных в Иркутской области -
05.12.2025 07:30
Средняя заработная плата работников организаций в Орловской области выросла -
05.12.2025 07:28
Работникам угольной компании «Северный Кузбасс» в Кемеровской области задолжали зарплату -
05.12.2025 03:25
Изменены правила работы для трудовых мигрантов в Приморском крае -
05.12.2025 00:00
Избран председатель Федерации профсоюзов Удмуртской Республики -
04.12.2025 20:05
Избран председатель Нефтегазстройпрофсоюза
В стране и за рубежом >>
-
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
28.11.2025 23:11
Президент РФ В.Путин подписал Закон об увеличении МРОТ -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
26.11.2025 17:59
Завершил работу Генеральный Совет крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов -
26.11.2025 09:22
HP Inc. проведет массовое сокращение персонала -
26.11.2025 00:00
Состоялись заседания коллегиальных органов крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов -
24.11.2025 10:03
Правительство РФ направляет в регионы средства на индексацию зарплат бюджетников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
