Руководство ОАО "АвтоВАЗ" собирается уволить 15 тыс. человек
Источник: www.rosbalt.ru
Территория: Самарская область
Населенные пункт(ы): Тольятти (*2)
Концерн "АвтоВАЗ" собирается сократить 15 тыс. человек. Уведомления работникам планируется начать выдавать уже в октябре 2015 года, а фактические увольнения начнутся с нового года.
Концерн АвтоВАЗ собирается сократить 15 тыс. человек, сообщает издание TLTgorod, ссылаясь на несколько источников, близких к руководству завода. При этом общая штатная численность составляет около 49 тыс. человек. Сокращения, вероятно, коснутся и ряда дочерних компаний. По данным одного из источников издания, сотрудников ВМЗ могут сократить с 2 тыс. человек до 400. Кроме того, с 5 тыс. до 3 тыс. человек может сократиться штат ижевской площадки. Уведомления работникам планируется начать выдавать уже в октябре, а фактические увольнения начнутся с нового года, сообщают источники. При этом цифры еще должны быть согласованы в правительстве РФ и могут быть скорректированы. В ближайшее время, сообщает издание, вице-президент концерна по персоналу и социальной политике Тимур Бутов проведет соответствующие переговоры с министром труда РФ Максимом Топилиным, а президент компании Бу Андерссон — с вице-премьером Ольгой Голодец. В 2014 году АвтоВАЗ уже проводил массовые сокращения. Тогда сотрудникам, согласившимся написать заявления по собственному желанию, предлагались выплаты в размере до пяти средних окладов. Предприятие покинули около 12 тыс. человек. В конце прошлого года президент компании Бу Андерссон публично заверял, что в 2015 году предприятие не планирует проводить массовых сокращений рабочих, а расстанется только с 1,1 тыс. аппаратчиков. На 27 сентября запланирован митинг протеста независимого профсоюза "Единство". Однако, вероятно, о планируемых сокращениях профсоюзу пока не известно.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
