
Более 5 миллионов рублей вернули работникам Челябинской области по требованию госинспекторов труда в ноябре
Источник: git74.rostrud.ru
Территория: Челябинская область
За ноябрь 2012 года общая сумма произведенных по требованию госинспекторов труда выплат задержанной заработной платы составила 5,668 млн. рублей в отношении 640 работников. В ходе проверок в 40 хозяйствующих субъектах выявлены факты задержки выплаты заработной платы в отношении 984 работников.
За ноябрь 2012 г. общая сумма произведенных по требованию госинспекторов труда выплат задержанной заработной платы составила 5,668 млн. рублей в отношении 640 работников. В ходе проверок в 40 хозяйствующих субъектах выявлены факты задержки выплаты заработной платы в отношении 984 работников. При проверках наибольшие суммы задолженности по выплате заработной платы установлены: - в МУП «Водоканал» г. Троицк (директор Жуков П.С.) выявлена задолженность по выплате заработной платы перед 320 работниками в размере 3,2 млн. рублей. В отношении руководителя предприятия составлен протокол по ч.2 ст. 5.27 КоАП РФ и направлен на рассмотрение в суд г. Троицка; - в ООО «Снежный» Карталинский муниципальный район (директор Киселев С.П.) выявлена задолженность по выплате заработной платы перед 150 работниками в размере 2,7 млн. рублей. По результатам проверки работодателю выдано предписание, директор привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 2 тыс. рублей; - в МУП «Кулуевское ЖКХ» Аргаяшский муниципальный район (и.о. директора Идрисов Р.С.) выявлена задолженность по выплате заработной платы перед 49 работниками в размере 1,2 млн. рублей. По результатам проверки работодателю выдано предписание, и.о. директора привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 1 тыс. рублей; - в ООО «Дом-сервис» Сосновский муниципальный район (директор Садовников Ю.В.) выявлена задолженность по выплате заработной платы перед 17 работниками в размере 549 тыс. рублей. По результатам проверки работодателю выдано предписание, директор привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 2 тыс. рублей, задолженность по заработной плате перед работниками полностью погашена. По ранее выданному предписанию государственного инспектора труда полностью погашена задолженность по заработной плате перед 253 работниками в размере 2,9 млн. рублей в МУП «Златоустовское автотранспортное предприятие» г. Златоуст (директор Щипицын Д.С.). В суд направлен протокол для привлечения к административной ответственности лиц, виновных в допущенных правонарушениях в сфере оплаты труда: по ст. 19.5 КоАП РФ в отношении юридического лица ООО «Магнитогорский птицеводческий комплекс» г. Магнитогорск (директор Перчаткин С.В.). За систематическую невыплату заработной платы работникам предприятия Постановлением мирового судьи судебного участка № 8 Курчатовского района г. Челябинска генеральный директор ООО «Управляющая компания» г. Челябинск Алехин О.С. отстранён от занимаемой должности сроком на 1 год. В результате проверок за ноябрь выявлено 203 нарушения законодательства об оплате труда, в том числе 36 нарушений в бюджетных организациях, 1 нарушение выявлено в организации, находящейся в стадии банкротства, выдано 70 предписаний. Из указанного количества нарушений 71 устранено в установленные сроки, по остальным нарушениям срок их устранения не закончился. За нарушения законодательства об оплате труда к административной ответственности в виде штрафа привлечены 42 должностных лица, наложено 4 административных штрафа в отношении юридических лиц и лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица на общую сумму 194,9 тыс. рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.04.2025 13:05
Первая за 50 лет забастовка полицейских началась в Финляндии -
15.04.2025 13:05
Председатель Верховного Совета Хакасии заявил о критической ситуации в угольной отрасли -
15.04.2025 12:30
Совет Дальневосточной Ассоциации профсоюзов в Хабаровске обсудил Первомайскую акцию -
15.04.2025 11:20
Ведущие предприятия Орловской области примут участие в региональной ярмарке вакансий -
15.04.2025 10:38
По нацпроекту «Демография» бесплатно проходят переобучение граждане в ЯНАО -
15.04.2025 10:14
Государственная Дума РФ предлагает сократить работу в пятницу на час для всех граждан -
15.04.2025 08:58
Профсоюз провёл проверку по вопросу оплаты труда в Адыгейской станции переливания крови -
14.04.2025 21:04
Дефицит медицинских работников зафиксирован в Свердловской области -
14.04.2025 18:56
Представители профсоюзов проверили соблюдение трудового законодательства в тюменской стоматологической поликлинике -
14.04.2025 17:34
На Ульяновском автомобильном заводе состоялась конференция трудового коллектива
В стране и за рубежом >>
-
14.04.2025 14:47
18 апреля - региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей» -
15.04.2025 13:05
Первая за 50 лет забастовка полицейских началась в Финляндии -
14.04.2025 16:50
Минтруд РФ разместил для общественного обсуждения проект приказа о продлении действия правил по охране труда -
09.04.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в марте -
10.04.2025 12:52
Правительство РФ определило параметры реформы в оплате труда бюджетников -
07.04.2025 14:25
Президент РФ В.Путин подписал закон о стимулировании трудовой занятости молодёжи -
09.04.2025 20:21
Министр труда РФ А.Котяков рассказал о программах профессионального переобучения -
10.04.2025 09:07
Общенациональная забастовка профсоюзов проходит в Греции -
06.04.2025 23:49
Коммунальщики бастуют в Бирмингеме -
07.04.2025 08:21
Государственная Дума РФ призывает навести порядок с работой по ненормированному графику
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.