Более 5 миллионов рублей вернули работникам Челябинской области по требованию госинспекторов труда в ноябре
Источник: git74.rostrud.ru
Территория: Челябинская область
За ноябрь 2012 года общая сумма произведенных по требованию госинспекторов труда выплат задержанной заработной платы составила 5,668 млн. рублей в отношении 640 работников. В ходе проверок в 40 хозяйствующих субъектах выявлены факты задержки выплаты заработной платы в отношении 984 работников.
За ноябрь 2012 г. общая сумма произведенных по требованию госинспекторов труда выплат задержанной заработной платы составила 5,668 млн. рублей в отношении 640 работников. В ходе проверок в 40 хозяйствующих субъектах выявлены факты задержки выплаты заработной платы в отношении 984 работников. При проверках наибольшие суммы задолженности по выплате заработной платы установлены: - в МУП «Водоканал» г. Троицк (директор Жуков П.С.) выявлена задолженность по выплате заработной платы перед 320 работниками в размере 3,2 млн. рублей. В отношении руководителя предприятия составлен протокол по ч.2 ст. 5.27 КоАП РФ и направлен на рассмотрение в суд г. Троицка; - в ООО «Снежный» Карталинский муниципальный район (директор Киселев С.П.) выявлена задолженность по выплате заработной платы перед 150 работниками в размере 2,7 млн. рублей. По результатам проверки работодателю выдано предписание, директор привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 2 тыс. рублей; - в МУП «Кулуевское ЖКХ» Аргаяшский муниципальный район (и.о. директора Идрисов Р.С.) выявлена задолженность по выплате заработной платы перед 49 работниками в размере 1,2 млн. рублей. По результатам проверки работодателю выдано предписание, и.о. директора привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 1 тыс. рублей; - в ООО «Дом-сервис» Сосновский муниципальный район (директор Садовников Ю.В.) выявлена задолженность по выплате заработной платы перед 17 работниками в размере 549 тыс. рублей. По результатам проверки работодателю выдано предписание, директор привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 2 тыс. рублей, задолженность по заработной плате перед работниками полностью погашена. По ранее выданному предписанию государственного инспектора труда полностью погашена задолженность по заработной плате перед 253 работниками в размере 2,9 млн. рублей в МУП «Златоустовское автотранспортное предприятие» г. Златоуст (директор Щипицын Д.С.). В суд направлен протокол для привлечения к административной ответственности лиц, виновных в допущенных правонарушениях в сфере оплаты труда: по ст. 19.5 КоАП РФ в отношении юридического лица ООО «Магнитогорский птицеводческий комплекс» г. Магнитогорск (директор Перчаткин С.В.). За систематическую невыплату заработной платы работникам предприятия Постановлением мирового судьи судебного участка № 8 Курчатовского района г. Челябинска генеральный директор ООО «Управляющая компания» г. Челябинск Алехин О.С. отстранён от занимаемой должности сроком на 1 год. В результате проверок за ноябрь выявлено 203 нарушения законодательства об оплате труда, в том числе 36 нарушений в бюджетных организациях, 1 нарушение выявлено в организации, находящейся в стадии банкротства, выдано 70 предписаний. Из указанного количества нарушений 71 устранено в установленные сроки, по остальным нарушениям срок их устранения не закончился. За нарушения законодательства об оплате труда к административной ответственности в виде штрафа привлечены 42 должностных лица, наложено 4 административных штрафа в отношении юридических лиц и лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица на общую сумму 194,9 тыс. рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.03.2026 14:00
57% трудоустроенных жителей Карелии заинтересованы в поиске второй работы -
03.03.2026 13:36
Выплачены долги по зарплате работникам ЗАО «Нижневартовскстройдеталь» -
03.03.2026 11:12
Водители такси в Челябинской области объединились в профсоюз -
03.03.2026 06:35
Иркутскстат представил доклад о социально-экономическом положении областного центра -
02.03.2026 17:37
Казахстан вошел в пятерку мировых лидеров по уровню удовлетворенности учителей зарплатой -
02.03.2026 17:37
Палата депутатов Мексики одобрила законопроект о сокращении рабочей недели до 40 часов -
02.03.2026 17:36
Технические инспекторы труда Москвы обсудили цифровые технологии в области охраны труда -
02.03.2026 15:36
Координационный совет обсудил развитие кадрового потенциала в Воронежской области -
02.03.2026 15:30
Минздрав РФ разработал рекомендации для руководителей медорганизаций первичной помощи детям -
02.03.2026 15:14
ЦБ РФ: пик напряженности на рынке труда пройден
В стране и за рубежом >>
-
27.02.2026 17:53
Российская трёхсторонняя комиссия провела очередное заседание -
02.03.2026 17:37
Казахстан вошел в пятерку мировых лидеров по уровню удовлетворенности учителей зарплатой -
02.03.2026 17:37
Палата депутатов Мексики одобрила законопроект о сокращении рабочей недели до 40 часов -
24.02.2026 17:21
Государственная Дума РФ рассмотрит инициативу о налоге для мигрантов за членов семьи -
25.02.2026 13:39
Председатель Правительства РФ М.Мишустин представил отчет в Государственной Думе РФ -
26.02.2026 11:56
Профсоюзы ВКП участвуют в разработке закона СНГ «О трансграничной несостоятельности (банкротстве)» -
25.02.2026 07:25
Соцпартнеры обсудили развитие рынка труда на форуме “Кадры будущего” -
24.02.2026 18:17
Тренинг по изменениям в Трудовой кодекс состоялся для работников Конфедерации профсоюзов Азербайджана -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового законодательства
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
