Чешский национальный перевозчик «CD Cargo» планирует массовые увольнения
Источник: www.unionstoday.ru
Территория: Чехия
Чешский национальный железнодорожный перевозчик «CD Cargo» планирует сократить 2 220 работников в рамках плана реструктуризации компании на 2013 год.
В следующем году чешская компания «ЧД Карго» (ČD Cargo) собирается продать 87 излишних локомотивов, превратить в лом почти 5000 вагонов и уволить 2220 сотрудников. Такие меры предполагает план реструктуризации компании на 2013 год. Вопрос о массовых увольнениях еще будет обсуждаться с представителями профсоюза. Они опасаются, что экономия на зарплатах, связанная с увольнениями, не принесет компании стабильности. План реструктуризации еще должно принять общее собрание перевозчиков. В настоящее время на ЧД Карго работает около 9 500 человек, в ее собственности числится почти 30 000 вагонов. Значительная часть из них не используется, так как находится в аварийном состоянии. Один из членов представительства ČD Cargo подтвердил, что компания действительно запланировала массовое увольнение, но пока идет обсуждение с другими участниками. Представители профсоюзов и управление компании опасаются того, что в результате снижения количества сотрудников понизится и выручка фирмы. На данный момент анализируется, как это можно предотвратить. Обсуждаемый план предполагает увольнение 2495 работников, 275 из которых должны покинуть компанию уже в этом году. Это позволит фирме сэкономить 715 млн крон в 2013 году. Еще около миллиарда крон перевозчик должен сэкономить в следующие годы. По мнению заместителя председателя Профсоюзного объединения железнодорожников, из-за увольнения 2 500 сотрудников компания лишится миллиарда крон выручки, так как такой способ экономии ведет к постепенному упадку национального перевозчика. Кроме массовых увольнений, ČD Cargo планирует в следующем году сэкономить 138 млн крон на тяговой энергии и топливе, платежах за использование рельсов и образовании сотрудников.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
16.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело против руководства читинского "Земтек ОГР Удокан" за невыплату зарплат работникам -
15.12.2025 22:10
Принят новый размер минимальной зарплаты работников в Москве -
15.12.2025 20:00
Орёлстат представил данные о региональной безработице -
15.12.2025 17:34
Проводится проверка по нарушениям трудового законодательства в ОАО “Сахарный завод Ленинградский” -
15.12.2025 16:30
Социальные партнеры в Алтайском крае обсудили проблемы трудовых отношений в ЖКХ -
15.12.2025 16:28
Работники парижского музея Лувр вышли на забастовку -
15.12.2025 15:08
Правительство Башкирии обсудило содействие занятости граждан с ограниченными возможностями -
15.12.2025 14:00
"Нижегородавтодор" погашает долги по зарплате -
15.12.2025 12:27
Профсоюзы Греции готовятся к общенациональной забастовке -
15.12.2025 07:31
Таксисты анонсировали протест против низких заработков
В стране и за рубежом >>
-
15.12.2025 00:00
Президент РФ В.Путин подписал Закон о социальном страховании для самозанятых -
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
15.12.2025 12:27
Профсоюзы Греции готовятся к общенациональной забастовке -
12.12.2025 15:20
Всеобщая забастовка против трудовых реформ состоялась в Португалии -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
