У сотрудников «Салехардэнерго» возникли проблемы с перезаключением коллективного договора.
Источник: mpra.info
Территория: Тюменская область
Населенные пункт(ы): Салехард
В Салехарде на муниципальном предприятии «Салехардэнерго», профсоюзу удалось заключить коллективный договор, добиться значительного повышения зарплаты. Однако работодатель решил взять реванш. В конце 2012 года срок действия коллективного договора истекает. Руководство предприятия не проявило желания начать новые переговоры. Сначала оно просто отказывалось в них вступать, а затем организовало давление на профсоюз.
В Салехарде на муниципальном предприятии «Салехардэнерго», которое обеспечивает город электроэнергией и теплом, действует достаточно активный профсоюз численностью в 850 человек. Ему удалось заключить коллективный договор, добиться значительного повышения зарплаты. Однако работодатель решил взять реванш. В конце 2012 года срок действия коллективного договора истекает. Руководство предприятия не проявило желания начать новые переговоры. Сначала оно просто отказывалось в них вступать, а затем организовало давление на профсоюз. В борьбе с рабочими на стороне директоров выступили бюрократы входящего в ФНПР профсоюза работников жизнеобеспечения, в котором числилась первичная организация на «Салехардэнерго». Бюрократы подробно информировали работодателя о деятельности рабочих, о ходе их заседаний и дискуссий. Также они пытались оказать давление на профсоюз «Салехардэнерго» и сместить его председателя Марата Мухаметова. Вышестоящие инстанции предъявили первичке абсурдные обвинения в провале культурно-массовой работы и в нарушении принципов социального партнерства. Желтые «профбоссы» фактически обвинили оказавшийся среди них боевой профсоюз в активной защите прав рабочих. В свою очередь директор предприятия подал на активистов профсоюза в суд за то, что они на своих собраниях обсуждали невыполнение со стороны работодателя положений уже действующего коллективного договора. Иск работодателя касается защиты его чести и достоинства. В данный момент профсоюз «Салехардэнерго» принял решение выйти из состава Общероссийского профсоюза работников жизнеобеспечения и присоединиться к «Новым профсоюзам». В «Новопрофе» приветствуют решение салехардских товарищей и обещают оказать им всю необходимую помощь в заключении коллективного договора, отвечающего их интересам. Конфедерация труда России
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.09.2026 13:17
Всеобщая конфедерация профсоюзов стала генеральным партнером интеллект-форума «Профсоюзы XXI век» -
15.09.2026 12:26
Правительство Красноярского края выделило дополнительные средства для обеспечения зарплат педагогов -
15.09.2026 00:00
Работникам завода литейных технологий «Продвижение» в Башкирии выплатили долги по зарплате -
15.09.2026 00:00
Ожидаемые зарплатные предложения омичей выросли -
15.09.2026 00:00
Профсоюзы Красноярья проводят просветительскую акцию -
15.09.2026 00:00
В Москве подвели итоги конкурса «Профсоюз крупным планом» -
14.09.2026 20:05
Кадровый центр Астраханской области подвел итоги трудоустройства подростков -
14.09.2026 19:24
Структурный дефицит квалифицированных кадров сохранится в следующем году -
14.09.2026 17:06
Состоялся Всероссийский молодёжный образовательный форум «Ростов» -
14.09.2026 17:00
Тенденция к росту зарплат сохранится в ближайшей перспективе
В стране и за рубежом >>
-
10.09.2026 01:14
Профсоюзы в Нидерландах организовали забастовку работников общественного транспорта -
14.09.2026 11:19
Завод Rebir в Латвии закрывают -
08.09.2026 12:10
Работники DHL на Филиппинах начали забастовку -
14.09.2026 15:50
Минтруд предложил упростить порядок оформления звания «Ветеран труда» -
14.09.2026 10:58
Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» дополнительно профинансированы -
14.09.2026 17:00
Тенденция к росту зарплат сохранится в ближайшей перспективе -
13.09.2026 00:00
Сотрудникам Boeing представили на голосование новый вариант коллективного договора -
13.09.2026 00:00
Работникам тайваньского завода Micron увеличат размер годовой премии -
10.09.2026 00:00
ФНПР поддерживает переход к организованному приему трудовых мигрантов -
09.09.2026 12:39
В Южной Корее профсоюзам запретили требовать долю от прибыли компаний на выплату премий
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
