Работники "ОТВ-Прим" провели пикет против сокращений в телекомпании
Источник: /news/events/9262/
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Владивосток
25 апреля 2016 года во Владивостоке состоялся пикет сотрудников "Общественного телевидения Приморья". Работники телекомпании своими лозунгами призвали работодателя отказаться от сокращений специалистов технического отдела и прекратить преследования членов профсоюза телеканала.
Работники "Общественного телевидения Приморья" в понедельник провели во Владивостоке пикет в поддержку своих законных требований о сохранении на работе и справедливой заработной плате. Группа контролируемых извне молодых людей попыталась помешать провести публичную акцию, но была остановлена сотрудниками полиции Акция протеста состоялась в сквере им. Муравьева-Амурского. Работники краевой телекомпании своими лозунгами призвали работодателя отказаться от сокращений специалистов технического отдела и прекратить преследования членов профсоюза телеканала. - Мы требуем справедливости – отменить приказ о сокращении профессиональных сотрудников компании и соблюдать Трудовой кодекс РФ, - рассказал участник пикета заместитель гендиректора по техническим вопросам Юрий Оникиенко. - Нам просто обидно, что в руководство телеканала привели совершенно стороннего человека, который ничего не понимает в инженерной работе и творческой составляющей телевидения. На контакт с нами он не идет. Всех недовольных лишает работы или доплаты за переработки. Это полный произвол, - отметил он. Другие участники пикета, которые также получили уведомления о сокращении с 1 июня 2016 года, рассказали, что гонения на профсоюз "ОТВ-Прим", куда входит большинство сотрудников технического и производственного отделов, начались с самого начала его создания – в ноябре прошлого года. По их словам, работодатель попытался изменить систему оплаты труда, что значительно ухудшило положение телеоператоров. И это при том, что реальный размер заработной платы у работников общественного телевидения не изменялся с 2009 года. Возмущение коллектива привело к появлению приказа об увольнениях "в связи с сокращением государственного задания". Первый удар пришелся на членов профсоюза. - Уже на следующий день после вступления в профсоюз я получил уведомление о сокращении. Я пять лет работаю на телеканале оператором. При этом руководство не учло тот факт, что моя жена находится в декрете, а я являюсь единственным кормильцем семьи. Согласно Трудовому кодексу уволить меня не имеют права. И тем менее закон нарушается. Есть и те, кто проработал на канале более 10 лет, большие мастера своего дела, но и их выбрасывают на улицу. Интересно, как они собираются дальше работать на телевидении без операторов и техперсонала, - поделился один из участников пикета. Председатель Федерации профсоюзов Приморского края (ФППК), депутат Думы Владивостока Владимир Исаков принял участие в пикете: - Надо встречаться и разговаривать с профсоюзом. Такая компания как Общественное телевидение Приморья просто обязана быть социально ответственной и оставаться партнером для профсоюзов, - отметил он. Его точку зрения разделяет председатель Приморской краевой профсоюзной организации работников культуры Людмила Калинина. - Работодателю необходимо умерить свои амбиции и садиться за стол переговоров. Это – единственный путь,- сказала Людмила Калинина. Пикет завершился запуском черных шаров в небо Владивостока. Участники акции сказали, что именно такое "черное" чувство они испытывают сейчас по поводу того, как разворачивается ситуация в телекомпании.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.05.2024 09:30
При содействии прокуратуры Якутска восстановлены трудовые права работников ООО "Черов и К" -
03.05.2024 07:57
В Башкирии в 2023 году погашены долги по зарплате работникам на сумму 780 млн рублей -
02.05.2024 21:13
Саратовская организация профсоюза работников здравоохранения подвела итоги страхования профессиональных рисков -
02.05.2024 14:43
Председатель Правительства РФ М.Мишустин дал поручения по созданию гибкости рынка труда -
02.05.2024 13:00
В ПАО "КАМАЗ" сообщили о датах корпоративного отпуска работников -
02.05.2024 11:20
Минтруд РФ представил на обсуждение законопроект о повышении пособий беременным, потерявшим работу -
02.05.2024 10:38
Два крупнейших профсоюзных центра Франции провели более 250 митингов -
02.05.2024 10:00
В Центрах занятости Удмуртии уделяют внимание трудоустройству молодежи -
02.05.2024 09:00
Официальная безработица в Удмуртии составляет 0,35% -
02.05.2024 08:45
Правительство Башкирии сообщило данные о трудоустройстве граждан пенсионного возраста
В стране и за рубежом >>
-
01.05.2024 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов выступил на первомайском митинге в Екатеринбурге -
01.05.2024 00:00
Профсоюзная первомайская акция прошла под девизом: «Достойный труд каждого – гарантия благополучия семьи и развития страны!» -
27.04.2024 18:00
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
25.04.2024 16:55
Президент РФ В.Путин выступил на пленарном заседании съезда РСПП -
24.04.2024 15:41
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
01.05.2024 17:13
В Сеуле тысячи работников вышли на митинг с требованием улучшения трудовых прав -
01.05.2024 16:52
Митинг за справедливую зарплату и гарантии занятости проведен в Индонезии -
22.04.2024 15:35
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный Закон об оплате труда за сверхурочную работу -
24.04.2024 08:24
Против реформы образования в Аргентине протестовали более миллиона человек
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.