Уволенные сотрудники "Бора" не вышли на митинг
Источник: deita.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Дальнегорск (*1)
3 августа в Дальнегорске должен был состояться митинг работников ООО "ДХК Бор". Как пояснили СМИ в федерации профсоюзов Приморского края, работодатель наконец-то пошел на переговоры, и сейчас решается вопрос по подписанию коллективного договора и возврату долгов профсоюзной организации работникам ООО "ДХК Бор".
Сегодня, в 17 часов, как сообщает ИА «Дейта», в Дальнегорске должен был состояться митинг работников ведущего химического предприятия страны (всем известного комбината «Бор»), который сейчас, после проведенной процедуры банкротства, называется - ООО «ДХК Бор». Новое название, к сожалению, не избавило от проблем. Требования митингующих просты. Уволенные, в связи с банкротством «Бора» работники, почти четыре месяца ждут выплаты положенной компенсации за неиспользованный отпуск, 45-миллионный долг был погашен только на этой неделе. Из новых проблем, которые не минули вновь образованное предприятие: до сих пор не заключен коллективный договор, так как работодатель категорически отказывался терять почти 100 миллионов рублей в год. Такова планируемая сумма за индексацию зарплат работникам, на которой настаивает профсоюзная организация комбината. Также, в течение трех месяцев, работодатель отказывается перечислять профсоюзные взносы на счет профорганизации предприятия. Сейчас во Владивостоке проходят переговоры работодателя и лидера профсоюзной организации. Как пояснили ИА «Дейта» в федерации профсоюзов Приморского края, работодатель наконец-то пошел на переговоры, и сейчас решается вопрос по подписанию коллективного договора и возврату долгов профсоюзной организации работникам ООО «ДХК Бор». Если требования профсоюзной организации по защите прав работников будут выполнены, митинг не состоится. В противном случае, люди выйдут на акцию протеста завтра, 4 августа.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.02.2026 00:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о надбавках к окладу ученых -
09.02.2026 17:06
В Минобрнауки заявили о дефиците квалифицированных кадров при большом количестве студентов -
09.02.2026 16:35
Глава Следственного комитета РФ дал указание возбудить уголовное дело из-за невыплаты зарплаты в ООО «Запсибгазпром-Газификация» -
09.02.2026 13:34
Росстат: уровень безработицы в стране составил 2,2% -
09.02.2026 13:26
Центр кадровой стажировки учрежден в Башкирии -
09.02.2026 13:00
Сокращенным работникам ООО «Оптиткань» в Ивановской области не выплатили компенсацию -
09.02.2026 12:53
В Санкт-Петербурге назвали профессии с наибольшими зарплатами -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 11:49
Предприятия Красноярского края пройдут программу по повышению производительности труда
В стране и за рубежом >>
-
05.02.2026 09:45
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о возможности работать удаленно при болезни -
06.02.2026 01:21
Законопроект о передаче полномочий по изменению границ ТОР внесен в Государственную Думу РФ -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
05.02.2026 00:11
ВКП: цифровой паспорт мигранта должен содержать сведения о местах работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
06.02.2026 11:58
Из теневой занятости вывели почти миллион работников -
05.02.2026 12:25
Началось расследование дискриминации работников Nike в США -
05.02.2026 22:22
Работодатели в США сократили более 108 тыс. рабочих мест в январе
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
