Сотрудники дагестанской энергосбытовой компании намерены организовать пикеты в Махачкале и Пятигорске
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Республика Дагестан
Населенные пункт(ы): Махачкала
Регулярные сокращения, проводимые в энергосбытовой компании ПАО “ДЭСК", а также нарушения колдоговора в части индексации зарплаты стали причинами подготовки акции протеста работников. На сегодня работники компании и руководство пытаются найти точки соприкосновения и избежать конфликта.
Регулярные сокращения, проводимые в энергосбытовой компании, а также нарушения колдоговора в части индексации зарплаты стали причинами подготовки акции протеста энергетиками Дагестана. На сегодня работники компании и руководство пытаются найти точки соприкосновения и избежать конфликта. Однако даст ли работа специально созданной комиссии положительный результат, пока не вполне ясно. Сотрудники дагестанской энергосбытовой компании (ПАО “ДЭСК”) готовятся к протестным действиям. Энергетики намерены организовать пикеты в Махачкале и Пятигорске. Об этом “Солидарности” рассказал председатель республиканского комитета “Электропрофсоюза” Шейх Абашилов. - Основные претензии в области оплаты труда связаны с неисполнением колдоговора в отношении минимальной тарифной ставки и индексации доходов. Раньше индексация проводилась согласно коллективному договору раз в квартал - на уровень инфляции. А в 2016 году тарифную ставку индексируют только раз в полгода. И непонятно, что будет дальше, - сообщил руководитель рескома. По его словам, другая причина недовольства коллектива - сокращения, которые вроде бы и не массовые, но оставляют людей без работы. А регион - без ценных специалистов. - За последний год сокращения проводились трижды. Они шли поэтапно, как раз, видимо, чтобы уйти от понятия массовости. Но, с нашей точки зрения, происходящее все равно не вполне правомерно. Расчетная тарифная численность коллектива, заложенная во всех документах и бизнес-планах компании, не выдерживается. Людей становится меньше, при этом на оставшихся получается большая нагрузка. Кроме того, хочу отметить, что найти квалифицированного специалиста-энергетика в нашем регионе не так просто. В Махачкале и близлежащих районах это еще реально, а на отдаленных территориях мы и так еле удерживаем людей на местах. Если сейчас специалистов сократят, а затем они понадобятся - найти и привлечь их второй раз будет архисложно, - полагает Абашилов. Как объяснил председатель рескома “Электропрофсоюза”, акции протеста могут и не состояться. Энергетики готовы отказаться от пикетов, если специально созданная комиссия сможет решить проблему. - Мы встречались 8 августа с руководством ДЭСК, создали на паритетных началах рабочую комиссию, в которую вошли по три человека от профкома и администрации. Первое заседание состоится в ближайшие дни. Будем работать, постараемся решить все спорные моменты. Если не удастся - люди готовы выйти на акции протеста. Комментарий Валерий Вахрушкин, председатель Всероссийского “Электропрофсоюза”: - Те проблемы, на которые обратили внимание энергетики Дагестана, характерны для энергосбытовых компаний и в других регионах России. Вопросы с оплатой возникают, но чаще всего решаются в ходе встреч и переговоров с руководством. Что касается сокращений - они в основном продолжаются в тех областях, где не окончен процесс реформирования. Так или иначе, того масштаба снижения численности работников, как несколько лет назад, уже нет. Основные вопросы касаются замены устаревшего оборудования на новое, работа на котором требует меньших трудозатрат. С другой стороны, любое уменьшение штата должно быть обоснованно. С этим проблема. В организациях уделяют явно недостаточно внимания вопросам нормирования рабочей нагрузки: людей увольняют, а дополнительная нагрузка ложится на плечи их коллег. Мы обращались в профильное министерство с просьбой разработать общие показатели нормирования, но серьезных подвижек по данной теме пока нет
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
