
Сотрудники Ижевского нефтеперерабатывающего завода приостановили работу из-за невыплаты зарплаты
Территория: Удмуртская Республика
Населенные пункт(ы): Ижевск
Более 60 сотрудников Ижевского нефтеперерабатывающего завода написали заявления о невыходе на работу до погашения долгов по зарплате.
Более 60 сотрудников Ижевского нефтеперерабатывающего завода написали заявления о невыходе на работу до погашения долгов по зарплате. Из 82 работников на работу приходят только 29 человек, чтобы дежурить для сохранения пожарно-экологической безопасности, сообщает Udm-info со ссылкой на представителя предприятия Романа Соколова.
«Введена процедура банкротства в декабре 2015 года. Чтобы погасить всю задолженность, в том числе по заработной плате, должна быть введена процедура конкурсного производства и реализации имущества», — пояснил Соколов. По его словам, сумма задолженности достигла 21 млн рублей в отношении 105 человек.
По его словам, судебные приставы арестовали транспортное средство стоимостью около 3 млн рублей, принадлежащее предприятию, и передали его в Росимущество для реализации.
ООО «Ижевский НПЗ» — единственное предприятие в Удмуртии, осуществляющее переработку нефти в объеме 7 тыс. тонн в месяц. Предприятие занимается выпуском растворителя нефтяного для промышленно-технических целей, бензина газового стабильного, бензина для промышленных целей, дизельного топлива, топливо печного светлого, мазута прямой гонки и битума нефтяного дорожного.
Как сообщало ранее ИА REGNUM, по состоянию на 1 августа, долги по зарплате в республике составляют 17,868 млн рублей в отношении 561 работника. В течение месяца просроченная задолженность по заработной плате в республике выросла на 19,6% или на 2,939 млн рублей.
Большая часть задолженности приходится на долю строительных компаний Удмуртии, также долги накопили образовательные организации республики.
regnum.ru/news/economy/2172093.html
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.