Сотрудники Ижевского нефтеперерабатывающего завода приостановили работу из-за невыплаты зарплаты
Территория: Удмуртская Республика
Населенные пункт(ы): Ижевск
Более 60 сотрудников Ижевского нефтеперерабатывающего завода написали заявления о невыходе на работу до погашения долгов по зарплате.
Более 60 сотрудников Ижевского нефтеперерабатывающего завода написали заявления о невыходе на работу до погашения долгов по зарплате. Из 82 работников на работу приходят только 29 человек, чтобы дежурить для сохранения пожарно-экологической безопасности, сообщает Udm-info со ссылкой на представителя предприятия Романа Соколова.
«Введена процедура банкротства в декабре 2015 года. Чтобы погасить всю задолженность, в том числе по заработной плате, должна быть введена процедура конкурсного производства и реализации имущества», — пояснил Соколов. По его словам, сумма задолженности достигла 21 млн рублей в отношении 105 человек.
По его словам, судебные приставы арестовали транспортное средство стоимостью около 3 млн рублей, принадлежащее предприятию, и передали его в Росимущество для реализации.
ООО «Ижевский НПЗ» — единственное предприятие в Удмуртии, осуществляющее переработку нефти в объеме 7 тыс. тонн в месяц. Предприятие занимается выпуском растворителя нефтяного для промышленно-технических целей, бензина газового стабильного, бензина для промышленных целей, дизельного топлива, топливо печного светлого, мазута прямой гонки и битума нефтяного дорожного.
Как сообщало ранее ИА REGNUM, по состоянию на 1 августа, долги по зарплате в республике составляют 17,868 млн рублей в отношении 561 работника. В течение месяца просроченная задолженность по заработной плате в республике выросла на 19,6% или на 2,939 млн рублей.
Большая часть задолженности приходится на долю строительных компаний Удмуртии, также долги накопили образовательные организации республики.
regnum.ru/news/economy/2172093.html
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.12.2025 07:31
Таксисты анонсировали протест против низких заработков -
15.12.2025 00:00
Повышение производительности труда в сфере ЖКХ обсудили в минстрое Красноярского края -
14.12.2025 06:56
На Камчатке строительная фирма ООО «СПС-К» задолжала зарплату работникам -
13.12.2025 16:14
Профсоюзы Беларуси оценили программу социально-экономического развития страны -
13.12.2025 12:13
Открылся модернизированный Заречный филиал Нижегородского кадрового центра -
12.12.2025 15:20
Всеобщая забастовка против трудовых реформ состоялась в Португалии -
12.12.2025 14:27
Башкортостану дополнительно выделены средства на федеральный проект «Кадры в АПК» -
12.12.2025 13:47
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов призывает популяризировать тему наставничества -
12.12.2025 12:30
На международной конференции в Минске обсудили влияние санкций на трудовые права -
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
