В Архангельске работодатель не перечисляет удержанные профсоюзные взносы даже после решения суда
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Архангельская область
Населенные пункт(ы): Архангельск
26 декабря арбитражный суд Архангельской области вынес решение о взыскании с ОАО «Северодвинское автотранспортное предприятие» в пользу первичной профсоюзной организации задолженности по профсоюзным членским взносам. На момент вынесения решения удержанные взносы не перечислялись уже четыре месяца – с июля по ноябрь 2012 года. С учётом того, что более 90% работников являются членами профсоюза, сумма задолженности сегодня приближается к полумиллиону рублей. Но эти деньги, удержанные из заработной платы работников, до сих пор не поступили на счёт профорганизации.
26 декабря арбитражный суд Архангельской области вынес решение о взыскании с ОАО «Северодвинское автотранспортное предприятие» в пользу первичной профсоюзной организации задолженности по профсоюзным членским взносам. На момент вынесения решения удержанные взносы не перечислялись уже четыре месяца – с июля по ноябрь 2012 года. С учётом того, что более 90% работников являются членами профсоюза, сумма задолженности сегодня приближается к полумиллиону рублей. Но эти деньги, удержанные из заработной платы работников, до сих пор не поступили на счёт профорганизации. А атмосфера на предприятии всё больше накаляется. Как рассказал председатель первичной профсоюзной организации Павел Воробей, директор предприятия Константин Старцев обещал перечислить задолженность в случае, если суд примет решение в пользу профсоюза. Но и после решения суда ситуация не изменилась. В первый рабочий день нового года, 9 января, на планёрке директор «Северодвинского автотранспортного предприятия» ссылался на то, что его «могут наказать» в случае перевода средств на счёт профсоюза. В тот же день на его имя председатель первички передал письменное обращение с требованием исполнить решение суда и принять меры для погашения задолженности перед профсоюзом. Тем временем планёрки 10 и 11 января ситуацию не только не прояснили, но ещё более запутали. Старцев утверждает, что дал распоряжение на перечисление денег, но отказался предоставить копию платёжного документа. А внешний управляющий Владимир Киселёв намерен обжаловать решение арбитражного суда, хотя эти деньги не имеют никакого отношения к хозяйственной деятельности предприятия. С учётом того, что на предприятии начался процесс банкротства, коллектив опасается, что удержанные с их зарплаты профсоюзные взносы могут просто «исчезнуть в неизвестном направлении». В связи с тем, что стопроцентным акционером этого ОАО является мэрия города Северодвинска, на сегодня председатель первички Павел Воробей видит единственный рычаг повлиять на руководство предприятия. «Необходима встреча с мэром города Михаилом Гмыриным, — говорит он, — во время которой я буду добиваться того, чтобы он отдал личное распоряжение директору исполнить решение суда». Так как в настоящее время глава города находится в отъезде, эта встреча сможет состояться не ранее 14 января. На данный момент в ОАО «Северодвинское автотранспортное предприятие» работают около 500 человек. 460 работников предприятия являются членами профсоюза. Председатель первички Павел Воробей является членом совета директоров предприятия с правом решающего голоса. Общая сумма членских профсоюзных взносов, удержанных работодателем с июля по ноябрь 2012 года, но не перечисленных на счёт профкома, составляет 459 855 рублей. Сегодня к этой сумме добавилась задолженность и за декабрь 2012 года.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
01.11.2025 11:57
Уровень безработицы в Астраханской области составляет 0,4% -
01.11.2025 09:38
Служба занятости ЯНАО сообщила о предлагаемых стажировках для студентов и выпускников до 30 лет -
01.11.2025 00:00
Красноярская краевая организация Профсоюза образования предлагает увеличить базовый оклад педагогических работников -
31.10.2025 19:15
Средняя зарплата работников в Санкт-Петербурге превысила 117 тыс. рублей -
31.10.2025 19:13
Расследуется уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам банного комплекса в Уфе -
31.10.2025 19:00
Выплачены долги по зарплатам работникам МУП «Нальчикский водоканал» -
31.10.2025 17:55
Выросла средняя зарплата работников в Калининградской области -
31.10.2025 15:16
Мэр Екатеринбурга объявил о повышении окладов работникам коммунальных служб -
31.10.2025 15:00
Средняя заработная плата работников в Орловской области снизилась -
31.10.2025 14:18
Названы наиболее востребованные специальности при бесплатном переобучении
В стране и за рубежом >>
-
29.10.2025 22:41
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
29.10.2025 12:49
Совет Федерации РФ одобрил закон о защите трудовых прав работников в судах -
27.10.2025 09:07
Верховный суд РФ сообщил о выплаченных штрафах работодателями за незаконное привлечение трудовых мигрантов -
29.10.2025 14:20
Профсоюз отклонил предложение руководства Boeing и продолжил забастовку -
29.10.2025 11:52
Минтруд РФ увеличил квоту на привлечение иностранных работников в 2026 году -
26.10.2025 12:00
Орловская область находится на высоком месте в рейтинге регионов по числу трудовых конфликтов -
27.10.2025 18:40
Законопроект о доплатах учителям за наставничество внесен в Государственную Думу РФ -
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
