
Ирбинский рудник в середине лета будет закрыт
Источник: www.fpkk.ru
Территория: Красноярский край
Населенные пункт(ы): Большая Ирба
1 июля 2013 года Ирбинский рудник в Курагинском районе Красноярского края вновь остановит свою деятельность. Собственник намеревается закрыть Ирбинский рудник по причине недостаточной экономической эффективности.
Ирбинский рудник в Курагинском районе Красноярского края вновь остановит свою деятельность 1 июля 2013 года. Об этом заявил управляющий директор компании ОАО «Евразруда» (собственника рудника) Андрей Денякин 11 января на совместном совещании с профсоюзом работников рудника. Подписан приказ о ликвидации Ирбинского филиала ОАО "Евразруда". Собственник намеревается закрыть Ирбинский рудник по причине недостаточной экономической эффективности (Ирбинский филиал компании "Евразруда", входящей в горно-металлургическую компанию ООО «ЕвразХолдинг» — географически самый отдаленный, и железорудный концентрат, который здесь производится, по себестоимости оказывается самым дорогим). «Сторонами работодателя и профсоюза делается все возможное для того, чтобы трудоустроить работников рудника. На уровне правительства Красноярского края подготовлен план мероприятий по обеспечению стабильности и экономическому развитию поселка Большая Ирба, в котором обозначены все этапы трудовых отношений с работниками предприятия, их трудоустройство и ознакомление с банком вакансий, предоставляемых "ЕвразХолдингом" и Красноярским краем», - говорит председатель краевой организации Горно-металлургического профсоюза России Сергей Цвиров. С 14 января на предприятии работает специально сформированная комиссия из числа представителей профсоюза, администрации Курагинского района и работодателя, которая помогает сотрудникам рудника найти новую работу. В частности, ирбинцам будет предложено трудоустройство в новых угольных шахтах ОАО "Евразруда", которые готовятся к открытию в Тыве, а также на других филиалах компании. 18 января состоялась встреча у главы Курагинского района Евгения Дмитриева с участием председателя профсоюзной организации Ирбинского рудника Романа Ронжина и директора по персоналу ОАО "Евразруда" Андрея Вахрамеева. Как сообщил после встречи Роман Ронжин, на следующей неделе планируется расширенное заседание в министерстве промышленности и торговли края, на котором будет обсуждаться ситуация по Ирбинскому руднику. Профсоюзная организация намеревается выяснить ряд моментов, которые волнуют коллектив предприятия: на каких конкретно основаниях базируется приказ о ликивидации рудника, решается ли вопрос о возможной смене собственника предприятия, каковы гарантии предоставления работникам рудника краевых вакансий (есть, например, разговор о преимущественном праве для ирбинцев на трудоустройство в ОАО "Полюс золото"), будет ли подкреплена программа по переезду и трудоустройству бывших работников Ирбинского рудника конкретными финансовыми средствами и др. "Народ начинает закипать, — говорит Роман Ронжин, — и в первую очередь, как это естественно бывает, из-за отсутствия достаточной информации. Эту информацию мы и надеемся получить на совещании в правительстве края." Напомним, 1 ноября 2012 года предприятие остановило свою деятельность до 31 декабря. Более 800 работников Ирбинского рудника два месяца находились в простое, с оплатой двух третей средней заработной платы. 23 ноября жители поселка Большая Ирба провели митинг против остановки градообразующего предприятия. Благодаря совместным усилиям профсоюзов, правительства края и руководства района рудник возобновил работу 2 января 2013 года.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.07.2025 14:15
Отменены запланированные забастовки работников авиационной отрасли в Финляндии -
15.07.2025 12:22
Зафиксирован рост активности соискателей из Нижегородской области -
15.07.2025 12:16
Подготовка кадров реализуется в Липецкой области в рамках нацпроекта «Молодежь и дети» -
15.07.2025 11:01
Профсоюз провел проверку в Республиканской клинической стоматологической поликлинике в Абакане -
15.07.2025 10:02
Красноярская организация профсоюза работников здравоохранения стала партнером Интеллект-форума -
15.07.2025 09:08
Возбуждено уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам саратовской фирмы "Статус" -
15.07.2025 08:23
Предлагаемые работодателями зарплаты в Челябинской области выросли на 12% -
15.07.2025 06:06
Вахтовикам ООО «РТЛК» в Красноярском крае выплачивают долги по зарплате -
14.07.2025 18:54
Тамбовская организация профсоюза работников здравоохранения выявила нарушения в больнице №3 им. И.С.Долгушина -
14.07.2025 17:25
Врачи положительно оценили инициативу передачи некоторых обязанностей среднему медперсоналу
В стране и за рубежом >>
-
14.07.2025 14:52
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроекты о дополнительных пошлинах для мигрантов -
15.07.2025 14:15
Отменены запланированные забастовки работников авиационной отрасли в Финляндии -
09.07.2025 08:22
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: гражданским отраслям до 2030 года потребуется привлечь более 2,2 млн работников -
11.07.2025 16:00
Госдепартамент США массово сокращает работников -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда -
11.07.2025 00:00
Семинар по социальному партнерству России и Беларуси состоялся в Минске -
09.07.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июне -
07.07.2025 13:55
Правительство РФ внесло в Государственную Думу РФ законопроект о перерасчете пенсии многодетным родителям -
07.07.2025 18:23
На международной промышленной выставке «Иннопром» обсудили вопрос подготовки кадров -
08.07.2025 06:21
В Государственной Думе предложили установить МРОТ на уровне 60 тыс. рублей
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.