
Сотрудники конфетной фабрики "Конфил" выразили недоверие директору предприятия
Источник: v1.ru
Территория: Волгоградская область
Населенные пункт(ы): Волгоград
Сотрудники одного из самых известных предприятий Волгограда - конфетной фабрики "Конфил" - обратились в администрацию президента и Генеральную прокуратуру РФ с просьбой проверить деятельность директора предприятия О.Цубенко на предмет возможных финансовых махинаций, поставивших "Конфил" на грань банкротства.
Сотрудники одного из самых известных предприятий Волгограда – конфетной фабрики «Конфил» – обратились в администрацию президента и Генпрокуратуру РФ с просьбой проверить деятельность директора предприятия Ольги Цубенко на предмет возможных финансовых махинаций, поставивших «Конфил» на грань банкротства. Как сообщает V1.ru, в коллективной жалобе указывается, что за последние шесть лет, которые ЗАО «НП «Конфил» возглавляет госпожа Цубенко, предприятие перестало быть крупнейшим налогоплательщиком в Волгоградской области, превратившись из одного из самых успешных в регионе и известных в России практически в банкрота. Заработная плата коллективу не повышалась уже несколько лет, размер социальных выплат работникам неуклонно из года в год сокращается, обновление производственного оборудования не осуществляется, а количество реализуемой продукции за последнее время сократилось более чем в три раза. При этом, как считают работники «Конфила», ухудшение финансовой ситуации на волгоградской конфетной фабрике происходит не из-за кризисных явлений в экономике, а по причине возможных крупных хищений средств ЗАО «НП «Конфил» директором. По мнению авторов обращения в администрацию президента и Генпрокуратуру, за весь период руководства предприятием Ольга Цубенко незаконно присвоила более шести миллионов рублей, принадлежащих ЗАО «НП «Конфил». В том числе работники «Конфила» указывают на выплату директору в 2015 году миллиона рублей в качестве «золотого парашюта», которая была произведена якобы на основании ее личного распоряжения. Трудовые отношения между обществом и генеральным директором, однако, были продолжены, авторы письма утверждают, что их расторжение не планировалось и не предполагалось. Кроме того, в вину директору ставится осуществление в период с 2010-го по 2016 год незаконных выплат на сумму свыше трех миллионов рублей в качестве заработной платы «лицу, не имеющему права на ее получение». В данном случае имеется в виду руководитель профсоюзной организации, которая, по мнению представителей коллектива, действует в интересах не коллектива работников, а непосредственно генерального директора Ольги Цубенко, находясь в сговоре с последней. При этом заработная плата генерального директора «Конфила», как подчеркивается, и без того более чем достойная и на данный момент равна восьми среднемесячным заработкам рядовых сотрудников фабрики. В письме также отмечается, что органы следствия сейчас проводят процессуальную проверку по вышеперечисленным фактам, которая была инициирована на основании обращения членов наблюдательного совета ЗАО «НП «Конфил». На самом же предприятии, если верить указанным в письме сведениям, обстановка обострилась до такой степени, что сотрудников перестали выпускать за территорию конфетной фабрики на обеденный перерыв и заставляют отчитываться об их визитах по повесткам к следователю, принуждая письменно излагать существо данных следствию показаний. Подписавшиеся под письмом работники-акционеры ЗАО «НП «Конфил» просят отстранить гендиректора от должности и настаивают на назначении выборов нового руководителя предприятия. Кроме того, они просят о привлечении Ольги Цубенко к ответственности за предполагаемое хищение средств.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
21.10.2025 14:00
Технической персонал Итальянской железнодорожной сети бастует из-за ухудшения условий труда -
21.10.2025 12:08
Уполномоченный по правам человека Волгоградской области отреагировал на ситуацию в почтовом отделении №5 -
21.10.2025 12:02
Минимальная заработная плата работников в Московской области вырастет на 6,5% с ноября -
21.10.2025 10:55
Депутаты Тюменской областной думы приняли новый закон об охране труда -
21.10.2025 10:33
Работникам клининговой компании ООО «Система» в Зеленогорске погасили долги по зарплате -
21.10.2025 10:00
Работники предприятия морского транспорта в Ростовской области заявили о невыплате премий -
21.10.2025 09:33
Разработан законопроект о расчете минимальной пенсии на основе МРОТ -
21.10.2025 00:33
Снизилось число безработных в Дагестане -
20.10.2025 18:00
Работники Мосводоканала записали видеообращение о снижении зарплат и массовых увольнениях -
20.10.2025 15:37
Постановление об усилении мер по охране труда разрабатывают в Казани
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
07.10.2025 00:00
В преддверии акции «За достойный труд!» в Москве проведен интенсив для студенческого сообщества -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты -
03.10.2025 12:14
Массовые акции протеста против мер жесткой экономии прокатились во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.