Рабочие калужского завода "Пежо Ситроен" готовы к протестным действиям против введения нового графика работы
Источник: mpra.su
Территория: Калужская область
Населенные пункт(ы): Калуга
Ситуация на калужском заводе "Пежо Ситроен", работников которого собираются перевести с 8-часовых на 10-часовые смены, остается напряженной. Бездействие госорганов усугубляет проблему, грозящую трудовым конфликтом.
Cитуация на калужском автозаводе «Пежо Ситроен» (ПСМА), работников которого собираются перевести с 8-часовых на 10-часовые смены, остается напряженной. Бездействие госорганов усугубляет проблему, грозящую обернуться трудовым конфликтом. В конце апреля руководство предприятия объявило о переходе на суммированный учёт рабочего времени, что вызвало недовольство трудового коллектива. Дело в том, что норма рабочего времени по закону не должна превышать восьми часов в день и сорока - в неделю. Но при суммированном учёте во внимание принимается годовая, а не дневная или недельная норма. Таким образом, работодатель может установить более длинные смены, не оплачивая трудящимся сверхурочные. Ситуацию еще более обостряет то, что 10-часовые смены вводятся с 1 июня, а летом, в жару, рабочие подвергаются особенно большим перегрузкам, что создает риск для их здоровья. По мнению профсоюзных активистов, такая мера вызвана единственно желанием работодателя сэкономить за счет рабочих. Профсоюз МПРА инициировал подачу обращений в Госинспекцию по труду, требуя не допустить введения нового графика работы. Однако ГИТ на обращения работников до сих пор официально не отреагировала, хотя сроки их рассмотрения давно вышли. По неофициальной информации, полученной профсоюзом, инспекция передала обращение в Министерство труда Калужской области, ссылаясь на свою некомпетентность (!). Минтруда, в свою очередь, провело совещание с руководством ПСМА и «окончательного решения еще не приняло». Работники ПСМА разочарованы ходом разбирательства по их жалобам. По словам недовольных, которые приводит независимый калужский информационный ресурс Прометей, «государству в лице чиновников на нас наплевать», «все там проплачено, и власть никогда не пойдет против бизнеса, пусть даже ценой нашего здоровья». В калужском МПРА затягивание госорганов с решением считают преднамеренным и обещают, в случае отсутствия результата, прибегнуть к коллективным действиям: «Нам нужны только 8Х5. При 10-ти часах, да еще в жару, не будет ни плана, ни качества. Дилерам тоже придется поволноваться».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.03.2026 14:54
Минтруд представил рейтинги трудоустройства выпускников вузов и колледжей -
27.03.2026 14:17
Заключен новый коллективный договор в Российской телевизионной и радиовещательной сети -
27.03.2026 14:00
В компании "ВоркутаУголь" признали финансовые проблемы в расчетах с подрядными организациями -
27.03.2026 07:34
Жители Карелии овладевают новыми специальностями через службу занятости -
27.03.2026 05:15
Проект по трудоустройству граждан старшего возраста в Красноярском крае вошел в число лучших в стране -
27.03.2026 00:00
Профсоюзы культуры Хакасии и Красноярского края развивают социальное партнерство -
27.03.2026 00:00
Текущий уровень безработицы в Братске составляет 0,3% -
26.03.2026 20:24
Выросла задолженность по зарплате перед работниками в Волгоградской области -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США
В стране и за рубежом >>
-
26.03.2026 08:10
Росстат: задолженность по зарплате в феврале составила более 2 млрд рублей -
26.03.2026 14:40
Министр труда А.Котяков заявил, что экономике понадобятся более 12 млн человек -
24.03.2026 14:35
Государственная Дума РФ приняла закон о запрете устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
25.03.2026 06:50
На рассмотрение Государственной Думы РФ внесен законопроект о ежемесячной выплате ветеранам труда -
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
23.03.2026 11:21
Часть металлургов и горняков в Челябинской области получают зарплаты ниже закрепленной в ОТС -
20.03.2026 09:36
Китайская Alibaba массово сокращает работников -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США -
24.03.2026 13:00
На стимулирующие выплаты медработникам направлено более 200 млрд рублей
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
