В России объем долгов по зарплате вырос на 47,2% по сравнению с декабрем прошедшего года
Источник: proftat.ru
Территория: Москва
По данным Росстата, в январе 2013 г. объем долгов по зарплате вырос на 47,2% по сравнению с декабрем прошедшего года. 97% от общей задолженности, или 2,22 млрд руб., работодатели не в состоянии погасить из-за отсутствия средств; около 77 млн руб. долга возникли из-за несвоевременных поступлений из бюджета. По состоянию на 1 февраля зарплаты не выплачены 79 тысячам человек. Около половины общего объема долга приходятся на обрабатывающую отрасль производств, 18% долгов сосредоточены в сфере строительства, 10% – в сельском хозяйстве и 9% – в добыче полезных ископаемых.
В жизнь россиян начинают возвращаться негативные экономические реалии, которые, как казалось еще совсем недавно, навсегда остались в прошлом. По данным Росстата, в январе 2013 г. объем долгов по зарплате вырос на 47,2% по сравнению с декабрем прошедшего года. 97% от общей задолженности, или 2,22 млрд руб., работодатели не в состоянии погасить из-за отсутствия средств; около 77 млн руб. долга возникли из-за несвоевременных поступлений из бюджета. По состоянию на 1 февраля зарплаты не выплачены 79 тысячам человек. Около половины общего объема долга приходятся на обрабатывающую отрасль производств, 18% долгов сосредоточены в сфере строительства, 10% – в сельском хозяйстве и 9% – в добыче полезных ископаемых. Как сообщает газета "Новые Известия", главным должником остается Москва (11,6%). Второе место занимает Кемеровская область, где долги по зарплате оказались в два раза меньше, чем в столице (5,6%). За ней следуют Красноярский край (5%) и Ростовская область (4,9%). "Долги растут, как правило, из-за недостатка собственных оборотных средств, – цитируют "Новые известия" директора Института социальной политики и социально-экономических программ Сергея Смирнова. – Кроме того, на цифры могли незначительно повлиять волны вброшенных коррупционных скандалов. Вокруг раскрытых схем наверняка процветали и "кормились" какие-то мелкие компании и фирмочки". По словам эксперта, кардинальных изменений относительно долгов по зарплате в этом году ждать не стоит. "Произойдет ли рост или сокращение объема долга, это будет незначительное колебание", – прогнозирует Сергей Смирнов. По мнению генерального инспектора Союза профсоюзов России Сергея Храмова, проблему долгов решить невозможно, если не поменять саму систему выплат заработной платы. Пока действует премиальная система, позволяющая вместо штрафа просто срезать часть премии, в отношениях между сотрудником и работодателем позитивных перемен ждать не стоит. Впрочем, "особенности" премиальной системы и мелкое воровство на корпоративном уровне не объясняют до конца роста задолженности по зарплате как тенденции. Скорее всего, причины этого явления носят более общеэкономический характер. Тот факт, что около половины объема задолженности приходится на обрабатывающий сектор, в полной мере отражает общие тенденции, характерные для сырьевой экономики в период благоприятной конъюнктуры. Сохраняющиеся на высоком уровне нефтяные цены способствуют притоку значительных объемов валютной выручки и росту импорта. Это, в свою очередь, оказывает крайне негативное влияние на отечественных производителей, начинающих терять свою долю рынка. Снижение спроса на их продукцию и затоваривание складов ведет к недополучению выручки и, как следствие, отсутствию возможности регулярно выплачивать зарплату сотрудникам. То же самое можно сказать и о строительной отрасли, так как объемы строительства в стране продолжают снижаться. Прогнозы на ближайшее будущее вряд ли окажутся радужными. Ожидаемая стагнация в экономике при сохранении относительно высоких нефтяных цен будет и дальше способствовать ухудшению положения производственного сектора и росту импорта. А это значит, что задолженности по зарплатам в производстве, по всей видимости, продолжат расти.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.10.2026 00:00
В Финляндии водители агрегаторов такси Uber и Bolt провели акцию протеста -
22.10.2026 10:25
В Воронежской области проводят мероприятия по борьбе с нелегальной занятостью -
22.10.2026 10:06
Возбуждено уголовное дело из-за долгов по зарплатам против одного из работодателей в Новом Уренгое -
22.10.2026 08:51
Отраслевое соглашение в здравоохранении заключили в Башкортостане -
22.10.2026 00:00
Руководитель угледобывающей компании в Кузбассе предстанет перед судом за невыплату зарплаты -
22.10.2026 00:00
Фермеры в Молдавии планируют проведение акции протеста -
21.10.2026 16:16
Количество обращений работников из-за нарушений трудовых прав в ЯНАО увеличилось -
21.10.2026 15:15
Избран председатель Федерации профсоюзов Республики Башкортостан -
21.10.2026 13:48
Профсоюзы ФНПР выступают за регулирование найма трудовых мигрантов -
21.10.2026 10:56
О реализации национального проекта "Кадры"
В стране и за рубежом >>
-
19.10.2026 00:00
Министр труда сообщил о модернизации служб занятости -
21.10.2026 10:56
О реализации национального проекта "Кадры" -
23.10.2026 00:00
В Финляндии водители агрегаторов такси Uber и Bolt провели акцию протеста -
22.10.2026 00:00
Фермеры в Молдавии планируют проведение акции протеста -
21.10.2026 13:48
Профсоюзы ФНПР выступают за регулирование найма трудовых мигрантов -
21.10.2026 00:00
Стартовал четвертый сезон национальной премии «Лидеры ответственного бизнеса» -
15.10.2026 19:00
Президент РФ В.Путин утвердил новые поручения Правительству по развитию национальных проектов -
15.10.2026 14:54
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об обязанности работодателей отвечать на запросы профсоюзов -
16.10.2026 17:00
ВКП представила проект рекомендаций по защите трудовых прав работников старшего поколения -
15.10.2026 00:00
В Италии работники металлургического комбината Ilva вышли на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
