Во Владивостоке состоялось заседание краевой трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
Источник: fppk.org
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Владивосток
Во Владивостоке прошло заседание Приморской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Что стоит за повышением заработной платы в бюджетной сфере, и каким образом достигаются целевые показатели, определенные "майскими указами" Президента - об этом говорили на заседании Приморской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Этот вопрос был внеплановым, на его внесении в повестку настояла профсоюзная сторона. 7 октября 2017г. в мире пройдут акции профсоюзов в рамках Дня действий за достойный труд, главная цель которого – повышение заработной платы. Если верить официальной статистике, то у работников образования Приморья целевые показания по заработной плате достигнуты: учитель в среднем получает 43 252 руб., воспитатель детского сада - 31 729 руб., педагог дополнительного образования - 38 257 руб., мастер производственного обучения в среднем профессиональном образовании - 39 449 руб. - На самом деле, это не реальная, а начисленная заработная плата, которая включает налоги. Чтобы приблизиться к этим цифрам, наши педагоги работают на 1,5-2 ставки, - рассказывает председатель Приморской краевой организации профсоюза работников народного образования и науки РФ Ирина Мариш. - Недавно разговаривала с одним из учителей Дальнереченска. Чтобы получить 32 тысячи рублей, он работает 40 часов вместо положенных на ставку 18. И эта сумма – потолок. Даже если он будет трудиться 60 часов, его зарплата больше не станет - фонд стимулирующих выплат не резиновый. Действительно, если бы в отрасли все было хорошо, школы и другие образовательные учреждения не испытывали бы дефицита кадров. И учителям начальной школы не пришлось бы вести по два класса одновременно - в первую и во вторую смену. - Мы даже решили запустить социальный эксперимент - выбрать несколько педагогов, работающих в школах, детсадах, центрах дополнительного образования в различных районах края, которые будут рассказывать на нашем сайте и в соцсетях, как они трудятся, на сколько ставок, какую зарплату получают в реальности и как на нее живут, - говорит Ирина Мариш. Еще сложнее обстоит дело с выполнением «майских указов» у работников культуры. - Среднемесячная заработная плата в отдельных районах края не только не выросла, но даже снизилась – в Спасском городском округе, Кавалеровском, Октябрьском, Пограничном, Спасском и Яковлевском районах. В последнем она самая низкая – 16 366 руб. До целевого показателя, - а это 29 291 руб. - дотянул только Владивосток со средней зарплатой в 29 520 руб.,- рассказывает председатель Приморского профсоюза работников культуры Людмила Калинина. – В целом же по Приморью исполнение целевых показателей составляет 77,5 %. Причем опросы наших людей показывают, что на руки они получают намного ниже. Даже в тех районах края, где зарплата работников культуры выросла, - а это Большекаменский городской округ, Ольгинский, Хасанский и Черниговский муниципальные районы, - показатели обусловлены не столько увеличением реальной оплаты труда, сколько ростом нагрузки, - настаивает профсоюз. К тому же в расчет берется полная ставка, в то время как большинство работников учреждений культуры заняты на условиях неполного рабочего времени. По итогам заседания трехсторонняя комиссия рекомендовала профильному департаменту провести совещание с главами муниципалитетов, где не исполняются «майские указы» Президента и принять меры.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
29.03.2024 09:02
В Приморском крае профсоюз работников здравоохранения заключил соглашение с Объединением медсестер -
29.03.2024 09:02
Состоялось заседание VIII Пленума Ставропольской организации профсоюза работников здравоохранения РФ -
29.03.2024 09:01
При вмешательстве прокуратуры ХМАО в АО "Негуснефть" погашены долги по зарплатам -
29.03.2024 04:45
Долги по зарплатам перед работниками в Камчатском крае составили более 2,5 млн рублей -
28.03.2024 22:36
Правительство Карелии изменило порядок установления социальной доплаты к пенсии -
28.03.2024 21:03
В Волгоградской области снизились долги по зарплате перед работниками на 34,7% -
28.03.2024 19:24
Служба занятости Орловской области сообщила данные о трудоустройстве работников -
28.03.2024 18:39
Нижегородский кадровый центр провел мероприятие на Фестивале профессий -
28.03.2024 16:10
Президент Аргентины объявил об увольнении более 70 тыс. госслужащих -
28.03.2024 14:51
Состоялся Пленум Самарской организации Профсоюза работников здравоохранения РФ
В стране и за рубежом >>
-
27.03.2024 00:58
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
27.03.2024 13:27
Персонал испанских аэропортов предупредил о запланированных забастовках -
26.03.2024 11:51
Минтруд РФ предлагает ограничить срок трудовых договоров с мигрантами -
25.03.2024 00:00
Применение законодательства о занятости обсудили на заседании РТК -
22.03.2024 00:00
Утверждены девиз и лозунги Первомайской акции профсоюзов -
27.03.2024 07:55
В Южной Корее бастуют ординаторы и интерны -
28.03.2024 16:10
Президент Аргентины объявил об увольнении более 70 тыс. госслужащих -
22.03.2024 14:34
В первом квартале российская экономика продолжает расти -
21.03.2024 14:45
В Германии 25 тыс. работников Bosch протестовали против увольнений -
20.03.2024 14:18
Бюджетники Франции бастуют против низких зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.