
Задолженность предприятий Якутии по зарплате выросла до 30 млн рублей
Источник: yakutiamedia.ru
Территория: Республика Саха (Якутия)
Населенные пункт(ы): Якутск
По данным министра труда и социального развития Якутии А.Михеева, суммарная задолженность предприятий республики по заработной плате с начала 2018 года выросла почти на 7 млн рублей и достигла порядка 30 млн рублей.
Суммарная задолженность предприятий Якутии по заработной плате с начала года выросла почти на 7 млн рублей и достигла порядка 30 млн рублей. Такие данные в понедельник озвучил министр труда и социального развития региона Александр Михеев, сообщает ИА YakutiaMedia со ссылкой на ТАСС. По данным Госкомстата региона на 1 января, задолженность составляла около 22,9 млн рублей. "По данным органов статистики на начало мая, имеется задолженность 12 организаций на сумму 29 млн 785 тыс. рублей перед 508 работниками", — сказал Михеев, уточнив, что высокий уровень задолженности образовался, в частности, за оплату сезонных работ. Министр отметил наличие проблем на госпредприятиях, в частности, в сфере ЖКХ. "Задолженность постепенно сокращается, социальной напряженности нет", — пояснил он. Среди предприятий, у которых образовалась задолженность по зарплате, некоторые проходят процедуру банкротства. "Их имущество выставляется на торги. Задолженность постепенно погашается", — отметил Михеев. По словам Михеева, в республике работает комиссия по мониторингу за задолженностью по зарплате. "В комиссию входят представители надзорных органов, органов исполнительной власти, профильные ведомства и предприятия. Она заседает ежемесячно", — уточнил он. Ранее сообщалось, что якутская авиакомпания "Полярные авиалинии" (принадлежит правительству региона) получила предупреждение прокуратуры за задержку более 13 млн рублей зарплаты.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.