В Нижнем Новгороде массово увольняются работники муниципального автотранспорта
Источник: www.niann.ru
Территория: Нижегородская область
Населенные пункт(ы): Нижний Новгород
Водители и кондукторы заявляют о массовых увольнениях на муниципальном предприятии "Нижегородпассажиравтотранс". В частности, водители и кондукторы, которые уже написали заявления об увольнении, сообщили в интервью телекомпании "Волга" о том, что за апрель 2018 года им урезали зарплату и задержали выплаты.
Водители и кондукторы муниципального автотранспорта массово увольняются в Нижнем Новгороде. Об этом телекомпания "Волга" сообщала 26 мая 2018 года. Согласно информации, долг по зарплате перед ними составляет 23 млн рублей. Водители и кондукторы, которые уже написали заявления об увольнении, сообщили в интервью телекомпании "Волга" о том, что за апрель им урезали зарплату и задержали выплаты. Некоторые до сих пор не получили деньги. "Когда я устроился, зарплата нормальная была - 45-50 тысяч, за апрель зарплату урезали. Я получил 19 тысяч рублей. Реально на эту зарплату прожить? В апреле у нас уволилось 40 человек - водителей только", - говорит уже бывший водитель МП "Нижегородпассажиравтотранс" Владимир Березин. Это же подтверждают и кондукторы. По словам Алексея Баринова, чтобы получить зарплату, нужно приехать на предприятие к трем утра. На всех денег не хватает. "Сейчас долг по зарплате составляет 23 млн рублей. Погасить его планируют в течение недели. К сожалению, блокировка счета пришла перед выплатой зарплаты. Но мы нашли выход. И в течение недели выплатим. У нас практически достигнута договоренность о том, что счет будет разморожен. Мы просим о рассрочке, и нам идут навстречу", - сказал в интервью телекомпании "Волга" директор МП "Нижегородпассажиравтотранс" Артем Коновалов. Разговоры о массовой утечке кадров из-за невыплаты зарплат Коновалов опроверг. Ранее об этом на заседании комиссии по транспорту в Думе Нижнего Новгорода сообщил председатель комиссии Алексей Гойхман. По его словам, из-за увольнений водителей на линию не выходит до 70 автобусов ежедневно. Их переманивают частники. Как рассказали телекомпании "Волга" уволившиеся водители, они действительно ушли к частным перевозчикам. Однако, по мнению Коновалова: "при нынешнем подвижном составе водителей хватает". Вместе с тем, водители сообщили, что сейчас не хватает и подвижного состава. Автобусы не ремонтируют, потому что нет запчастей, масла, тосола. Это подтвердил и директор МП "Нижегородпассажиравтотранс". Коновалов сообщил, что сейчас на линию выходит всего 330 автобусов, больше ста автобусов стоят в автопарках из-за поломок. "Конечно нам тяжело ремонтировать подвижной состав. Мы не можем заплатить поставщикам. К сожалению, лимит на получение запчастей без оплаты мы уже использовали. Как только счет разблокируют, мы отправим денежные средства, и поставки будут возобновлены" - сказал Коновалов. Как сообщили телекомпании в мэрии, сейчас разработана комплексная программа с антикризисными мерами в поддержку МП "Нижегородпассажиравтотранс". Одна из первых таких мер - это приобретение нового подвижного состава. В мэрии планируют закупить сразу 400 новых автобусов в течение 2018 года - как большие "ЛИАЗы", так и "Векторы". В качестве схемы приобретения рассматривается в том числе и лизинг. Среди неотложных мер также оптимизация маршрутов и конкурсных процедур, а также, как заявляют, - повышение зарплаты сотрудникам. Обещают принять меры и по разблокировке арестованного счета: сейчас судебным решением достигнута рассрочка долгов на два года. Также ведутся переговоры с правительством Нижегородской области о предоставлении финансовой поддержки. Все эти меры, считают чиновники, помогут муниципальному предприятию стать конкурентноспособным с частными перевозчиками.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.02.2026 14:30
Минлесхоз Татарстана назвал среднюю зарплату и востребованные специальности в отрасли -
25.02.2026 13:39
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: МРОТ вырос до 27 тыс. рублей -
25.02.2026 10:40
«Орелгосзаказчик» не решил вопрос с долгами по зарплате перед строителями медицинского центра -
25.02.2026 08:27
Названы наиболее высокооплачиваемые рабочие специальности в Саратовской области -
25.02.2026 07:25
Соцпартнеры обсудили развитие рынка труда на форуме “Кадры будущего” -
24.02.2026 23:47
Рост зарплат в добывающем секторе в северных регионах увеличит приток кадров -
24.02.2026 18:17
Тренинг по изменениям в Трудовой кодекс состоялся для работников Конфедерации профсоюзов Азербайджана -
24.02.2026 18:16
Вырос спрос на работников со знанием искусственного интеллекта в Мурманской области -
24.02.2026 18:16
Обсуждение законопроекта «Об охране труда» состоялось в Кыргызстане -
24.02.2026 17:59
Прием заявок на молодежный проект «Кадровый резерв» стартует в Татарстане
В стране и за рубежом >>
-
24.02.2026 17:21
Государственная Дума РФ рассмотрит инициативу о налоге для мигрантов за членов семьи -
25.02.2026 07:25
Соцпартнеры обсудили развитие рынка труда на форуме “Кадры будущего” -
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил закрепить стажировку как вид трудовых отношений -
24.02.2026 18:17
Тренинг по изменениям в Трудовой кодекс состоялся для работников Конфедерации профсоюзов Азербайджана -
24.02.2026 18:16
Обсуждение законопроекта «Об охране труда» состоялось в Кыргызстане -
16.02.2026 13:36
Вице-Премьер Т.Голикова заявила о значительной потребности в новых кадрах для российской экономики -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового законодательства
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
