Бастовавшие работники "Улан-Удэстальмоста" вернулись к работе
Территория: Республика Бурятия
Населенные пункт(ы): Улан-Удэ
В июне 2018 года 230 сотрудников "Улан-Удэстальмоста" написали заявление по статье 142 Трудового кодекса о приостановлении трудовой деятельности на весь период до выплаты заработной платы. На прошлой неделе к работе вернулись порядка 100 человек. Это произошло после того, как им частично была выплачена зарплата за апрель в размере 5 млн рублей.
До конца года «Улан-Удэстальмост» планирует выпустить 9,5 тысяч тонн металлопродукции.
Как сообщал «Байкал-Daily», в июне 230 сотрудников «Улан-Удэстальмоста» написали заявление по статье 142 Трудового кодекса о приостановлении трудовой деятельности на весь период до выплаты заработной платы.
На прошлой неделе к работе вернулись порядка 100 человек. Это произошло после того, как им частично была выплачена зарплата за апрель в размере 5 млн. рублей.
В 2018 году предприятие имеет заказы на изготовление шести объектов: из Уссурийска, Казахстана, Тольятти, для БАМа (Хани-Тында), мостовых переходов через реки Каспа, Марха, Кия, Чумыш. На сегодняшний день на заводе открыт приём на рабочие специальности.
Общий объём производства ООО «Улан-Удэстальмост» в 2018 году составит 9,5 тысяч тонн металлоконструкций. Однако для выполнения плана не хватает рабочих, отмечают на предприятии. Дефицит кадров связан, в том числе с деятельностью предыдущего хозяйствующего субъекта и задолженностью по заработной плате. На её выплату идут средства, поступившие за готовую и отгруженную заводом продукцию.
На 26 июня у предприятия перед работниками имеется задолженность в размере 19,5 млн. рублей: за апрель - 7,4 млн рублей, за май - 12,105 млн.
Новому владельцу предприятие перешло с задолженностью по заработной плате в размере 35 млн рублей.
ООО «Улан-Удэстальмост» было создано в 2017 году. Предприятие арендует производственные площади и мощности у ЗАО «Улан-Удэстальмост», которое с 18 мая находится в процедуре конкурсного производства. Счета ЗАО «Улан-Удэстальмост» были заблокированы в связи с банкротством, поэтому сотрудники были переведены на новое предприятие.
www.baikal-daily.ru/news/15/320435/
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.11.2024 13:44
Названы отрасли с наибольшим количеством вакансий в Казани -
22.11.2024 13:32
В Кургане на фармацевтическом заводе «Синтез» опровергли проблемы с задержкой зарплат -
22.11.2024 13:32
Служба занятости Ямала назвала наиболее востребованные профессии в регионе -
22.11.2024 13:23
В Красноярском крае представители мобильного центра занятости посетили удаленные поселки -
22.11.2024 12:20
Профсоюз направил обращение Председателю Правительства РФ по вопросу оттока кадров в отрасли ЖКХ -
22.11.2024 09:21
Камчатстат сообщил об увеличении долгов по зарплате перед работниками в регионе -
22.11.2024 00:00
Администрация Барнаула рекомендовала увеличить зарплату работников в шести организациях -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
21.11.2024 19:00
Кадровый центр Рассказово стал одним из лидеров Всероссийского конкурса -
21.11.2024 17:00
На встрече работников скорой помощи Сергиева Посада с руководством обсудили вопрос низких зарплат
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
20.11.2024 16:30
В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок -
20.11.2024 15:48
Профсоюзы в Греции проводят всеобщую забастовку с требованием повышения зарплат -
18.11.2024 11:00
Работники лондонского метро провели однодневную забастовку -
19.11.2024 11:44
Минтруд РФ обновил стандарты оказания помощи безработным гражданам -
19.11.2024 13:44
Центральный банк РФ: кадровый дефицит испытывают 73% предприятий -
20.11.2024 13:42
Пилотный проект по новой системе оплаты труда бюджетников охватит 15 регионов -
15.11.2024 14:20
Профсоюзы Франции призывают госслужащих выйти на забастовку против сокращения финансирования -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.