
Росстат зафиксировал рост задолженности по зарплатам в Хакасии
Источник: www.19rus.info
Территория: Республика Хакасия
Населенные пункт(ы): Абакан
Долги по зарплате в Хакасии не снижаются, а растут. Это демонстрируют данные Росстата, который обнародовал сведения о просроченной задолженности по заработной плате по состоянию на 1 июля 2018 года.
Долги по зарплате в Хакасии не снижаются, а растут. Это демонстрируют данные Росстата, который обнародовал сведения о просроченной задолженности по заработной плате по состоянию на 1 июля - даты, от которой до выборов главы Хакасии, депутатов Верховного Совета оставалось чуть больше двух месяцев. Среди сотрудников, перед которыми работодатели сформировали задолженность, есть и те, что трудятся в муниципальных и в бюджетных организациях. Так за кого голосовать работникам, месяцами, не видящим денег? Решать только им. Быть может, сухие цифры помогут сделать выбор. Как выяснил корреспондент 19rus.info из данных органа статистики, долг перед работниками в Хакасии на обозначенную дату составил 25,7 млн. Это на 7,1% больше, нежели было к началу лета. Из общей суммы 0,1 млн не выплачено из местных бюджетов, долг из оставшихся 25,6 сформировался из-за отсутствия собственных средств компаний и предприятий. Отметим, что Росстат обнародует данные о просрочке тех организаций, которые не относятся к субъектам малого предпринимательства. Посмотрим на другие регионы Сибири. В СФО задолженность по зарплате на 1 июля составила 357,9 млн и выросла за месяц на 19,9%. Наибольшая сумма зафиксирована в Кемеровской области - 84,7 млн. Здесь же произошел самый заметный прирост за месяц - на 74,3%. Наименьшей суммой просроченных долгов по зарплате отличилась Иркутская область - 7,6 млн. И всего три региона в июне снизили сумму задолженности: Бурятия - на 1,9%, Томская область - 5,7%, Забайкальский край - 10,2%. А теперь о том, как обстоят дела с просрочкой в целом по стране. На 1 июля суммарная задолженность по заработной плате по кругу наблюдаемых видов экономической деятельности составила 2802,6 млн рублей и по сравнению с 1 июня снизилась на 15,2 млн рублей (на 0,5%). Задолженность по заработной плате имелась перед 45,8 тыс.человек (менее 1% работников по обследуемым видам экономической деятельности), из них 44% - работники обрабатывающих производств; 20% - строительства; 9% - сельского хозяйства, охоты и предоставления услуг в этих областях, лесозаготовок; 8% - транспорта; 6% - добычи полезных ископаемых. Кто больше По данным Гострудинспекции, Хакасия имеет куда более внушительную задолженность по зарплате - 51,17 млн перед 1 478 сотрудниками. Это данные по состоянию на то же 1 июля. Причем в реестре организаций, имеющих долги - в основном МУПы, ГУПы, МБУ. То есть те, что отнесены к муниципальной, государственной формам собственности. В числе лидеров - ТОСП ООО «Тейский рудник» (Вершина Теи), задолжавший 95 работникам на 1 июля 12,23 млн. МУП «Боградский» на 1 июля был должен 41 работнику 1,23 млн, ГУП РТ «Абазинское ДРСУ» - 1,14 млн (42 работника), ООО «Аскиз Сервис» - 969 тыс. (30 работников), МУП «Аскиз ЖКХ» - 788 тыс. (24 работника), ООО «Тепловые сети» - 750 тыс. (50 работников), ГУП РХ «Таштыпское ДРСУ» - 711 тыс. (34 работника), МУП «Теплоресурс с. Новоенисейка» - 415 тыс. (23 работника), МБУ «Доркомунхоз» - 282 тыс. (9 работников). По ряду должников материалы переданы в правоохранительные органы. Это ООО «Приор ЗЖБК г.Саяногорск» - долг 3,9 млн перед 161 работником, ООО «Коусак» - 2,67 млн (20 работников), ООО «Фирма «Ригор» - 2,59 млн (69 работников), МБУ ЖКХ «Бородинское» администрации Бородинского сельсовета - 2 млн (39 работников), МБУ ЖКХ и БО «Пушновское» - 1,78 млн (17 работников), ООО «Мельница» - 1,39 млн (43 работника), МБУ ЖКХ и БО «Совхакасское» - 1,19 млн (16 работников), МУП «Сонкомсервис» - 680 тыс. (12 работников), ХРОО Всероссийского общества автомобилистов - 530 тыс. (23 работника), ООО «Абаканский мясоконсервный мясокомбинат» - 442 тыс. (20 работников), МУП КЖХ «Чарки» - 450 тыс. (23 работника).
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.