
Работники "Псковпассажиравтотранса" не получили отпускные
Источник: pln-pskov.ru
Территория: Псковская область
Населенные пункт(ы): Псков
В ГППО "Псковпассажиравтотранс" продолжаются задержки выплаты отпускных. Как сообщили в пресс-службе Псковского облсовпрофа со ссылкой на данные первичной профсоюзной организации предприятия, ряд сотрудников, уже побывавших в отпуске в августе или находящиеся в нем сейчас, выплат до сих пор не получили.
В ГППО «Псковпассажиравтотранс» продолжаются задержки выплаты отпускных. Как сообщили Псковской Ленте Новостей в пресс-службе Псковского облсовпрофа со ссылкой на данные первичной профсоюзной организации предприятия, ряд сотрудников, уже побывавших в отпуске в августе или находящиеся в нем сейчас, выплат до сих пор не получили. Эту информацию подтвердили водитель Иван Орлов, который с 17 августа находился в отпуске в течение 2 недель, но оплата отпуска ему не произведена до сих пор. Кондуктор Марина Гунько также находится в отпуске с 17 августа, но отпускные так и не получила. По ее информации, сотрудникам предлагают писать заявления с указанием причин, по которым они срочно нуждаются в перечислении отпускных. Эти заявления, заверенные непосредственными руководителями, поступают в приемную генерального директора ГППО «Псковпассажиравтотранс» Александра Питиримова. Кондуктор Нина Цыганкова находилась в отпуске с 18 по 31 августа, по выходу на работу отпускные она так и не получила. Комментируя ситуацию, руководитель Инспекции труда Псковского облсовпрофа Андрей Стегний напомнил: «Согласно ст. 136 Трудового кодекса РФ оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. Ст. 236 ТК РФ предусматривает, что при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Часть 6 ст. 5.27 КоАП РФ предусматривает, что невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством, - влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей. В случае, если вам не выплачивается своевременно оплата отпуска, мы готовы оказать вам правовую помощь по составлению жалобы в Государственную инспекцию труда в Псковской области, а при необходимости - в Псковский городской суд. Для этого вам необходимо обратиться в Инспекцию труда Псковского облсовпрофа. Наш адрес: г. Псков, ул. Советская, д. 15, каб. 56. Наш телефон 62-18-21». Добавим, что 28 августа генеральный директор ГППО «Псковпассажиравтотранс» Александр Питиримов заявил в эфире радио «Эхо Москвы в Пскове», что на предприятии «ранее были допущены срывы сроков выплаты зарплаты, которые доходили до двух недель, однако на сегодня у невыплаченной зарплаты нет». О выплате отпускных сотрудникам в комментарии речь не шла.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.04.2025 14:00
Строителям промышленного парка "Кадалинский" в Чите не выплачивают зарплату -
22.04.2025 11:27
За год в организации крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов вступило 1,5 млн. человек -
22.04.2025 11:21
Федеральный проект «Активные меры содействия занятости» реализуется в Тюменской области -
22.04.2025 10:27
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов и Центр социально-консервативной политики заключили соглашение о сотрудничестве -
22.04.2025 10:15
Строители орловского аэропорта вновь обратились к Президенту РФ из-за долгов по зарплате -
22.04.2025 10:08
Встреча для соискателей с ограниченными возможностями состоится в Москве -
22.04.2025 09:51
Подведены итоги регионального этапа Всероссийской ярмарки трудоустройства – 2025 -
22.04.2025 06:30
Выявлены нарушения трудовых прав работников АО "Краспригород" -
22.04.2025 06:30
Снизился уровень безработицы в Иркутской области -
22.04.2025 00:00
Установлены нарушения трудового законодательства в Славгородской районной больнице
В стране и за рубежом >>
-
17.04.2025 14:12
Минтруд РФ предложил закрепить в ТК дополнительные признаки трудовых отношений -
16.04.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в первом квартале -
21.04.2025 00:25
Докеры во всех морских портах в Японии бастовали с требованием повышения зарплат -
18.04.2025 15:49
Бригада розыска и реагирования во Франции объявила забастовку -
17.04.2025 15:37
Разработать четкие правила платформенной занятости призвал глава Всеобщей конфедерации профсоюзов -
15.04.2025 16:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
17.04.2025 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов провел серию встреч в ДФО -
15.04.2025 13:05
Первая за 50 лет забастовка полицейских началась в Финляндии -
16.04.2025 00:46
Минздрав РФ утвердил порядок возложения обязанностей на средний медперсонал -
14.04.2025 16:50
Минтруд РФ разместил для общественного обсуждения проект приказа о продлении действия правил по охране труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.