Работникам Южно-уральского машиностроительного завода задерживают зарплату
Территория: Оренбургская область
Населенные пункт(ы): Орск
На Южно-Уральском машиностроительном заводе задерживают выплату алиментов, удерживаемых с зарплаты сотрудников предприятия.
Людям говорят об арестованных счетах
На Южно-Уральском машиностроительном заводе задерживают выплату алиментов, удерживаемых с зарплаты сотрудников предприятия. С такой жалобой к нам обратились сразу несколько горожан.
Надежда Гаврилова, жительница Орска
«ОРМЕТО-ЮУМЗ» не хочет выплачивать алименты моему ребенку, уже полтора месяца прошло, а они не платят. Последнее поступление было 26 июля этого года.
С подобной ситуацией столкнулись ещё несколько знакомых Надежды. Похожие звонки поступили и в редакцию Orsk.ru. Люди обратились на завод и получили следующий ответ.
Надежда Гаврилова, жительница Орска
Звонила на предприятие, главному бухгалтеру, в расчетный цех. Сказали, что документы уже поданы, что все отправили, но денег на заводе нет, и счета вроде как арестованы. Сейчас наши алименты идут в счёт выплат в пенсионный фонд и в другие организации, долги отдаются. Когда нам перечислят деньги — никто не знает.
Напомним, ранее мы говорили о том, что завод могут признать банкротом. Кредиторы МК «ОРМЕТО-ЮУМЗ» заявили о намерении обратиться в Арбитражный суд. Среди них — и предприятие «ЭнергосбыТ Плюс». В компании нам пояснили, что это связано с многомиллионной задолженностью за электроэнергию. Речь идёт о сумме в 247 000 000 рублей. На данный момент с руководством предприятия удалось достигнуть определенной договорённости, уже составлен график платежей
http://orsk.ru/news/82634
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.11.2024 13:44
Названы отрасли с наибольшим количеством вакансий в Казани -
22.11.2024 13:32
В Кургане на фармацевтическом заводе «Синтез» опровергли проблемы с задержкой зарплат -
22.11.2024 13:32
Служба занятости Ямала назвала наиболее востребованные профессии в регионе -
22.11.2024 13:23
В Красноярском крае представители мобильного центра занятости посетили удаленные поселки -
22.11.2024 12:20
Профсоюз направил обращение Председателю Правительства РФ по вопросу оттока кадров в отрасли ЖКХ -
22.11.2024 09:21
Камчатстат сообщил об увеличении долгов по зарплате перед работниками в регионе -
22.11.2024 00:00
Администрация Барнаула рекомендовала увеличить зарплату работников в шести организациях -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
21.11.2024 19:00
Кадровый центр Рассказово стал одним из лидеров Всероссийского конкурса -
21.11.2024 17:00
На встрече работников скорой помощи Сергиева Посада с руководством обсудили вопрос низких зарплат
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
20.11.2024 16:30
В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок -
20.11.2024 15:48
Профсоюзы в Греции проводят всеобщую забастовку с требованием повышения зарплат -
18.11.2024 11:00
Работники лондонского метро провели однодневную забастовку -
19.11.2024 11:44
Минтруд РФ обновил стандарты оказания помощи безработным гражданам -
19.11.2024 13:44
Центральный банк РФ: кадровый дефицит испытывают 73% предприятий -
20.11.2024 13:42
Пилотный проект по новой системе оплаты труда бюджетников охватит 15 регионов -
15.11.2024 14:20
Профсоюзы Франции призывают госслужащих выйти на забастовку против сокращения финансирования -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.