
В отношении руководителя "Горных технологий" возбуждено уголовное дело из-за невыплаты зарплат
Источник: amurmedia.ru
Территория: Хабаровский край
Населенные пункт(ы): Хабаровск
Прокуратура Хабаровска проверила исполнение трудового законодательства в части своевременной выплаты заработной платы в деятельности ООО "Горные технологии". В ходе проверки установлен факт полной невыплаты 18 работникам заработной платы за период с февраля по апрель 2019 года. Общая сумма задолженности превысила 1,6 млн рублей.
Прокуратура Индустриального района г. Хабаровска проверила исполнение трудового законодательства в части своевременной выплаты заработной платы в деятельности общества с ограниченной ответственностью "Горные технологии", которое занимается реализацией и обслуживанием оборудования для нужд горнодобывающей промышленности. По результатам прокурорской проверки возбуждено уголовное дело, сообщает ИА AmurMedia со ссылкой на сайт краевой прокуратуры. В ходе проверки установлен факт полной невыплаты 18 работникам заработной платы за период с февраля по апрель 2019 года. Общая сумма задолженности превысила 1,6 млн рублей. В ходе проверки документов, подтверждающих принятие работодателем должных мер по погашению образовавшейся задолженности, не установлено. При изучении выписки движения денежных средств по банковскому счету ООО "Горные технологии" прокуратура выяснила, что генеральный директор выплачивал заработную плату самому себе, производил выплаты иным юридическим лицам за оказанные услуги, оплачивал аренду автомобилей, покупку запасных частей для строительной техники, выплачивал материальную помощь, самоустранившись от погашения задолженности перед работниками. Материалы проверки прокуратура направила в следственные органы для принятия процессуального решения. По результатам их рассмотрения в отношении директора указанной организации возбуждено уголовное дело по признакам преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 145.1 УК РФ (полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы, совершенная из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации). Постановление о возбуждении уголовного дела признано прокуратурой района законным и обоснованным. Проводится расследование. Кроме того, прокуратурой района генеральному директору ООО "Горные технологии" внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства, которое находится на рассмотрении. По постановлению прокурора района юридическое лицо ООО "Горные технологии" привлечено к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния) в виде штрафа в размере 30 тысяч рублей. Погашение задолженности по выплате заработной платы перед работниками указанной организации находится на контроле прокуратуры района.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.06.2025 14:48
Центробанк РФ: безработица находится на исторических минимумах -
06.06.2025 11:00
Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства пройдет в Удмуртии -
06.06.2025 10:25
Депутаты Государственной Думы РФ предлагают ввести льготную ипотеку для работников некоторых отраслей -
06.06.2025 10:18
Профсоюзы Псковской области подвели итоги работы за пять лет -
05.06.2025 21:05
Работникам скорой помощи в Калининградской области повысят зарплату с июля -
05.06.2025 17:13
Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства состоится в Башкортостане -
05.06.2025 16:50
Центры занятости в Башкирии трудоустраивают подростков на лето -
05.06.2025 16:46
Воронежстат сообщил о росте средней зарплаты работников организаций -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
05.06.2025 16:14
Увеличилось число заявок на пособие по безработице в США
В стране и за рубежом >>
-
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
04.06.2025 14:20
Совет Федерации РФ одобрил снижение размера премий работника при дисциплинарном взыскании -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест -
26.05.2025 14:13
Железнодорожники провели общенациональную забастовку в Италии
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.