
В минздраве Челябинской области объяснили падение зарплат медиков
Источник: newdaynews.ru
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Сатка (*2)
В минздраве Челябинской области прокомментировали массовые жалобы медицинских работников. В ведомстве подтвердили, что зарплаты врачей изменились после перехода на новую систему оплаты труда, при этом общая сумма начислений, по данным чиновников, осталась прежней.
В Челябинской области набирает обороты скандал вокруг зарплат медиков. Чиновники продолжают отрицать снижение выплат сотрудникам скорой помощи, заявляя о повышении качества и доступности медицины. Впрочем, уже не так ретиво. Зато теперь у них новое объяснение неприятных изменений в платежках подчиненных. Как уже сообщал «Новый День», недовольство медицинских работников денежными выплатами обострилось вскоре после перехода на новую систему оплаты труда. С начала 2019 года южноуральским медикам увеличили окладную часть, при этом убрали либо вовсе исключили надбавки и стимулирующие выплаты. В результате зарплаты врачей стали меньше на три – десять тысяч рублей. Так, водителям скорой помощи в Сатке надбавки за ночные смены сократили в пять раз – со 100% до 20%. Низкую зарплату получили и те, кто имел доплату за классность и выслугу лет. Сотрудники учреждения написали коллективное обращение главврачу с просьбой объяснить распределение средств в структуре заработной платы. Примерно в то же время взбунтовались работники ГКБ №6 Челябинска. Здесь врачи не стали дожидаться разъяснений чиновников и трудиться за копейки, а сразу уволились. Недовольство зарплатами врачей обострилось и в селе Октябрьское. Там из-за низких выплат заявления подписали сразу пять работников скорой помощи, но по итогам переговоров с начальством уволился только один. В минздраве Челябинской области прокомментировали массовые жалобы медицинских работников. В ведомстве подтвердили, что зарплаты врачей изменились после перехода на новую систему оплаты труда, при этом общая сумма начислений, по данным чиновников, осталась прежней. «Такие меры были введены для того, чтобы медицинский работник мог гарантированно получать более высокий оклад, на который не могут повлиять нестабильные факторы в виде стимулирующих выплат», – говорится в официальном сообщении. Для урегулирования конфликта в Сатке на станцию скорой помощи в ближайшее время направят рабочую группу. С сотрудниками будут проведены разъяснительные беседы касательно изменений в начислении зарплат, при этом никаких доначислений не ожидается. По сути, медикам попросту предлагают смириться с падением зарплаты. Которому теперь нашли новое объяснение. «Вывод один – заработная плата медработников соответствует их нагрузке», – заявляют в минздраве. Существенную разницу в объемах заработной платы до и после перехода на новую систему чиновники объясняют неучтенными премиями. «По отдельным сотрудникам имеет факт начисления необоснованных премиальных выплат в 2018 году», – добавляют в ведомстве. Кроме того, по мнению властей, открытие в городе отделения неотложной помощи и прием на работу новых сотрудников снизили нагрузку на работающий медперсонал, что отразилось на размере заработной платы отдельных лиц. Таким образом, в региональном минздраве уже не отрицают, что, по крайней мере, некоторые медицинские работники, действительно, потеряли в зарплате после перехода к новой системе начисления заработной платы. Однако, похоже, чиновников это ничуть не беспокоит.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
18.04.2025 12:00
Дефицит водителей скорой помощи зафиксирован в Ялте -
18.04.2025 11:54
Состоялся XIII Пленум Курской областной организации Профсоюза работников здравоохранения РФ -
18.04.2025 11:18
Региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства стартовал в Новосибирске -
18.04.2025 11:14
Компании Хабаровского края на ярмарке трудоустройства представили 5 тыс. вакансий -
18.04.2025 09:04
Региональный этап ярмарки трудоустройства "Работа России" стартовал в Иркутской области -
18.04.2025 07:53
Иск о банкротстве «Курганского литейного завода» направлен в Арбитражный суд -
18.04.2025 05:14
На ярмарке трудоустройства в Приморском крае предлагается 5 тыс. вакансий -
18.04.2025 03:14
Профсоюзы Приморья оценивают проекты территориальных общественных самоуправлений -
18.04.2025 01:00
Стройкомпания «СПС-К» на Камчатке выплатила долги по зарплате работникам -
18.04.2025 00:00
Подписан новый коллективный договор в Енисейском речном пароходстве
В стране и за рубежом >>
-
17.04.2025 14:12
Минтруд РФ предложил закрепить в ТК дополнительные признаки трудовых отношений -
14.04.2025 14:47
18 апреля - региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей» -
17.04.2025 15:37
Разработать четкие правила платформенной занятости призвал глава Всеобщей конфедерации профсоюзов -
15.04.2025 16:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
17.04.2025 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов провел серию встреч в ДФО -
15.04.2025 13:05
Первая за 50 лет забастовка полицейских началась в Финляндии -
09.04.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в марте -
16.04.2025 00:46
Минздрав РФ утвердил порядок возложения обязанностей на средний медперсонал -
14.04.2025 16:50
Минтруд РФ разместил для общественного обсуждения проект приказа о продлении действия правил по охране труда -
10.04.2025 09:07
Общенациональная забастовка профсоюзов проходит в Греции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.