
На Южно-уральском никелевом комбинате с сентября начнутся сокращения
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Оренбургская область
Населенные пункт(ы): Орск
Группа компаний "Мечел" приняла решение о предстоящем сокращении на производстве. Соответствующие уведомления стали получать работники Южно-уральского никелевого комбината. 27 мая 2013 года губернатор Оренбургской области Ю.Берг встретился с гендиректором управляющей компании А.Иванушкиным и директором ОАО "Южуралникель" М.Мажукиным. Чиновник по итогам встречи рассказал о том, что "Мечел" сделал официальное предложение о продаже комбината, однако потенциальный покупатель не был назван. 1800 рабочих "Южуралникеля" должны начать увольняться с 3 сентября 2013 года. Назвать примерную сумму выплат рабочим предпрофкома затруднилась, поскольку зарплата у каждого своя.
Группа компаний “Мечел” приняла на прошлой неделе решение о предстоящем сокращении на производстве. Соответствующие уведомления стали получать работники Южноуральского никелевого комбината. Предыстория: Работники орского Южно-Уральского никелевого комбината (Оренбургская область) находятся в простое с октября 2012 года. В начале ноября руководство Горно-металлургического профсоюза России встретилось в Москве с представителями управляющей компании “Мечел”, и те пообещали разработать предложения по безболезненному переходу завода в простой. 4 декабря того же года соглашение было подписано предпрофкома и руководством комбината, а также администрациями Орска и Оренбургской области. Договор не избавил рабочих от беспокойства за дальнейшую судьбу предприятия и своих семей, особенно на фоне постоянных уверений губернатора Берга в том, что ЮУНК вот-вот будет куплен новым собственником. Ничего кроме неопределенных обещаний модернизации и перепрофилирования компетентные лица не высказывали. 29 декабря в Орске состоялся пикет против развала предприятий города, в котором приняли участие рабочие комбината. “Солидарность” № 48, 2012, №№ 1, 4, 2013. В соответствии с соглашением. Группа компаний “Мечел” приняла на прошлой неделе решение о предстоящем сокращении на производстве. Соответствующие уведомления стали получать работники Южноуральского никелевого комбината. 27 мая губернатор Оренбургской области Юрий Берг встретился с гендиректором управляющей компании Алексеем Иванушкиным и директором ОАО “Южуралникель” Михаилом Мажукиным. Чиновник по итогам встречи рассказал о том, что “Мечел” сделал официальное предложение о продаже комбината, однако потенциальный покупатель не был назван. В то же время “Ведомости” со ссылкой на анонимный источник сообщили, что возможным покупателем может выступить одна из структур ОАО “Новатэк”. В пресс-службе правительства области говорят, что подробности сделки будут раскрыты только после ее завершения. Соответственно, дальнейшая судьба предприятия пока не ясна. Зарплату сотрудникам предприятия, которое простаивает с осени прошлого года, обещают выплачивать в соответствии с ТК - 2/3 заработка. - Подписанное 4 декабря соглашение предусматривает в случае массового высвобождения работников увольнение по соглашению сторон, - прокомментировала ситуацию председатель профкома предприятия Наталья Фадеева. - Второй вариант - по Трудовому кодексу. Все согласовано, график высвобождения уже подписан, и работников начали уведомлять о сокращении. По ТК уведомление о сокращении в случае массового высвобождения предоставляется работникам за три месяца до увольнения. Таким образом, 1800 рабочих “Южуралникеля” должны начать увольняться с 3 сентября этого года. Назвать примерную сумму выплат рабочим предпрофкома затруднилась, поскольку зарплата у каждого своя. Напомним, соглашение от 4 декабря 2012 года между городскими и областными властями, руководством и профкомом “Южуралникеля” при увольнении работника предусматривает выплату от 3 до 5 месячных зарплат в зависимости от стажа работы на комбинате. В декабре опрошенные “Солидарностью” сотрудники предприятия говорили, что средняя зарплата на ЮУНК составляет около 30 тысяч рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.10.2025 14:07
Более 1000 мужчин в Волгоградской области оформили пособие по уходу за ребенком -
17.10.2025 13:43
Средняя страховая пенсия достигнет 30 тыс. рублей к 2028 году -
17.10.2025 11:04
Возбуждено уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам «Береславского КХ» -
17.10.2025 10:59
Выплачены долги по зарплатам работникам частного охранного агентства «Фараон» в Уфе -
17.10.2025 08:04
Победителей регионального этапа премии «Человек труда» наградили в Красноярском крае -
17.10.2025 07:47
Глава Минфина РФ заявил о переходе экономики к устойчивому росту -
17.10.2025 00:00
Отчётно-выборная конференция состоялась в Карачаево-Черкесском республиканском профобъединении -
16.10.2025 19:54
Итоги акции «За достойный труд!» подвели в Москве -
16.10.2025 19:46
Отчетно-выборная конференция одобрила работу профсоюза работников здравоохранения в Мурманской области -
16.10.2025 19:12
Воронежское ООО «МХП» выплатило часть долга перед работниками
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
07.10.2025 00:00
В преддверии акции «За достойный труд!» в Москве проведен интенсив для студенческого сообщества -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты -
03.10.2025 12:14
Массовые акции протеста против мер жесткой экономии прокатились во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.