Работники психоневрологической больницы в Удмуртии провели пикет против сокращений
Источник: www.ktr.su
Территория: Удмуртская Республика
Населенные пункт(ы): Глазов (*3), Ижевск, Можга
Медработники Первой республиканской психоневрологической больницы выступили также против сокращения единственного в Удмуртии психотуберкулезного отделения. Как рассказал лидер профсоюзной ячейки Иван Комышев, там планируется сокращение койко-мест и персонала.
Серия пикетов профсоюза «Действие» прокатилась по Удмуртии в прошедшую субботу 21 декабря. Протестные акции прошли в Глазове, Ижевске и Можге. Медики вышли в защиту доступной медицины, и повышения заработных плат. Медработники Первой республиканской психоневрологической больницы выступили также против сокращения единственного в Удмуртии психотуберкулезного отделения. Как рассказал лидер профсоюзной ячейки Иван Комышев, там планируется сокращение койко-мест и персонала. «…в приемном отделении больницы отказываются принимать новых больных, так как «сверху спущено такое распоряжение». Это делается для того, чтобы уменьшить статистику и таким образом обосновать необходимость сокращения отделения. А оно — единственное на всю республику». Выдержка из обращения сотрудников: «…медработники, доведенные руководством ужасными условиями труда, невысокой зарплатой бегут из профессии. В результате, оставшимся приходится работать за троих, уничтожая своё здоровье. Количество управленческого состава необоснованно завышено, а руководство постоянно заявляет, что мы плохо работаем и нужно работать ещё больше». Сотрудники уже обращались к руководству с просьбой решить проблему низких зарплат, ответы были для всех одинаковыми — сотрудникам только напоминают о невыполнении плана и о бедственном состоянии дел больницы. Люди устали молчать и просят больше не испытывать предел их терпения. «…Разумеется мы будем искать возможности донесения региональных проблем здравоохранения выше, но, если медиков снова не услышат, начнутся другие законные методы протеста». Не побоявшись давления со стороны администрации больницы, сотрудники вышли на акцию протеста. Публикуем полный текст резолюции. Главе Удмуртской Республики Министру здравоохранения Российской Федерации Председателю Государственной Думы ФС РФ Руководителю фракции КПРФ в Государственной Думе ФС РФ Правительство Российской Федерации Прокурору Удмуртской Республики Резолюция пикетирования «За сохранение здоровья жителей Можги и Можгинского района» 21 декабря 2019 года, г. Можга, Удмуртская Республика Мы, жители города Можга, участники пикетирования «За сохранение здоровья жителей Можги и Можгинского района», выражаем протест против нарушения прав граждан на доступную и качественную медицинскую помощь, против нарушения трудовых прав медицинских работников. Мы против сокращения психотуберкулезного отделения ГКУЗ «1-я РПБ» МЗ УР. Мы против оказываемого на нас давления со стороны администрации ГКУЗ «1-я РПБ» МЗ УР. МЫ ТРЕБУЕМ устранить нарушения прав работников ГКУЗ « 1-я РПБ» МЗ УР 1. Обеспечить исполнение в ГКУЗ УР «1-я РПБ» МЗ УР целевых показателей «дорожной карты» повышения заработной платы медработникам согласно «майским указам» Президента РФ на ставку! 1.1. Вернуть сотрудникам «1-я РПБ МЗ УР» стимулирующую надбавку за стаж в размере 30% к окладу за 3 года, свыше 5 лет — 50%, свыше 7 лет — 80%; 1.2. Вернуть компенсационную надбавку за ночные часы работы — 100% к окладу; 1.3. Требуем объяснить, как после сентябрьской индексации оклада в четыре процента, у 90% сотрудников зарплата упала на 10-20% и устранить нарушение; 1.4. Обеспечить уровень зарплат сотрудников «1-яРПБ МЗ УР» на ставку на уровне не менее 200% от средней по региону для врачей, не менее 100% — для среднего медперсонала. В абсолютных цифрах на 1 ставку — 66. 000 тысяч рублей у врачей и 33.000 тысячи рублей у среднего и младшего медперсонала; 1.5. Ввести нормирование труда по каждой должности, переработки свыше нормы труда должны оплачиваться как работа в условиях, отклоняющихся от нормальных; 1.6. Предусмотреть в действующем в «1-яРПБ МЗ УР» Министерства здравоохранения Удмуртской Республики» Положении об оплате труда, четкие и прозрачные критерии распределения средств, выделенных для выплат стимулирующего и компенсационного характера, премиальных выплат между подразделениям учреждения и административного аппарата; 1.7. Ввести в комиссии по распределению стимулирующих и премиальных выплат всех уровней представителей ОПРЗ «Действие» и держать выполнение данного приказа на постоянном контроле; 1.8. В связи с недоверием в справедливом и прозрачном распределения премиального фонда, требуем руководство «1-я РПБ МЗ УР», на основании Коллективного договора в полном объёме отчитаться перед сотрудниками за исполнение приложения о премировании, в период 2017–2019 год с предоставлением выписки из приказов. 1.9. Предусмотреть повышение тарифов Территориальной программы ОМС в Удмуртской Республике на 2020 год в сторону их повышения, если необходимо — за счет дополнительного финансирования из регионального бюджета. 2.0. Привести должностную инструкцию в соответствие с профстандартами РФ и ЕТКС (Единый тарифно — квалификационный справочник). 2,1. Направить письменный ответ организатору пикета Комышеву Ивану Александровичу. В случае невыполнения наших требований мы намерены продолжить протестную кампанию, с выносом поставленных вопросов на федеральный уровень. Резолюция принята большинством голосов 21 декабря 2019 года. По материалам сайта МПРЗ «Действия»
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.07.2026 12:00
Рабочим "Волгодизельмаша" в Балаково начали погашать долги по зарплате -
10.07.2026 11:26
Зампред крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов выступил на форуме "Труд в XXI веке" -
10.07.2026 10:50
Возросла доля молодёжи и работников старше 50 лет на рынке труда -
10.07.2026 10:38
Нижегородский кадровый центр подвел итоги работы по содействию занятости многодетных семей -
10.07.2026 10:12
Трудоустроено более 8,5 тыс. подростков Красноярского края -
10.07.2026 01:13
Реальные зарплаты работников в Узбекистане выросли -
10.07.2026 00:00
Состоялось совместное заседание Ассоциации территориальных объединений организаций профсоюзов ЦФО и УФО -
09.07.2026 19:01
Volkswagen намерен сократить до 120 тыс. рабочих мест -
09.07.2026 18:44
Подведены итоги работы по легализации трудовых отношений в Карелии -
09.07.2026 16:58
Студенческие и стажерские вакансии впервые стали наиболее высокооплачиваемыми
В стране и за рубежом >>
-
08.07.2026 14:56
Государственная Дума РФ приняла закон о защите прав стажеров -
09.07.2026 04:20
Медицинские работники в Конго объявили забастовку из-за невыплаты зарплат -
07.07.2026 12:06
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о введении сокращенной недели для работников с детьми до 18 лет -
06.07.2026 18:12
Финская компания Wetteri объявила о масштабных сокращениях персонала -
09.07.2026 19:01
Volkswagen намерен сократить до 120 тыс. рабочих мест -
07.07.2026 14:19
Профсоюзы поддерживают повышение планки зарплат для иностранных высококвалифицированных специалистов -
07.07.2026 16:45
Государственная Дума РФ приняла закон о передаче полномочий по формированию перечней профессий иностранцев -
03.07.2026 09:18
Рекомендации по поддержке работников старших возрастов утвердила РТК -
03.07.2026 20:15
Более 33 тыс. работников Mercedes-Benz приняли участие в протестах по всей Германии -
02.07.2026 15:38
Уровень безработицы в США составил 4,2%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
